Section des visas Ambassade du Canada Laurenzerberg 2 1010

Section des visas
Ambassade du Canada
Laurenzerberg 2
1010 Vienne, Autriche
http://visa.kanada.at
RENSEIGNEMENTS SUR LE TRAVAIL TEMPORAIRE AU CANADA
Les étrangers qui désirent travailler temporairement au Canada doivent habituellement détenir un permis de
travail. Dans la plupart des cas, les demandes à cet effet doivent être faites auprès d’une ambassade ou d’un
consulat du Canada à l’étranger, et ce, avant l’arrivée au Canada, plutôt qu’au point d’entrée canadien ou en
sol canadien.
CONFIRMATION DE L’OFFRE D’EMPLOI PAR DRHC
La plupart des étrangers doivent avoir reçu une offre d’emploi d’un employeur canadien avant de faire une
demande de permis de travail. À quelques exceptions, l’offre d’emploi doit être confirmée par un des bureaux
de Développement des ressources humaines Canada (DRHC) comme étant disponible pour un étranger.
Il incombe à votre employeur au Canada d’obtenir cette confirmation. DRHC ne confirmera l’offre que s’il est
convaincu que l’emploi répond aux normes canadiennes du travail et qu’aucun citoyen ni résident permanent
du Canada ne peut occuper le poste en question. DRHC définira également les exigences relatives à la
formation et à l'expérience pour le travailleur étranger. Une fois la demande approuvée par DRHC, une copie
est envoyée à l’employeur, qui doit demander au futur employé de communiquer avec le bureau canadien des
visas responsable du pays où il réside. Veuillez prendre note que ni l'ambassade ni DRHC ne peuvent vous
aider à trouver un emploi.
Demande de permis de travail
La demande pour un permis de travail peut être déposée une fois la confirmation reçue. Au moyen de
l’évaluation de la demande, l’agent des visas doit s’assurer que :
(i) le demandeur possède l’éducation, la formation, les atouts et l’expérience nécessaires pour effectuer le
travail en question, y compris les exigences définies par DRHC;
(ii) l’étranger est admissible, et qu’il satisfait aux exigences de la Loi sur l'immigration et la protection des
réfugiés et quittera le Canada à la fin de la période autorisée de son séjour temporaire. Il incombe au
demandeur de prouver que son admission au Canada n'ira pas à l'encontre de cette loi. Le demandeur doit
fournir les documents qui lui seront demandés par l’agent des visas et passer une entrevue si nécessaire.
EXIGENCES DOCUMENTAIRES
En plus des documents exigés dans la trousse de demande, vous devez joindre les documents
suivants à votre demande :
1. si vous séjournez au Canada pour plus de 6 mois, l’original d’un certificat de police ou autre certificat
de bonne conduite de chaque pays où vous avez séjourné pendant plus de six mois depuis que vous
avez atteint 18 ans. Vous devez obtenir un tel certificat pour vous et le conjoint ou le partenaire qui
vous accompagne au Canada. Veuillez noter que le certificat ne doit pas avoir été émis depuis plus de
12 mois lorsque vous le présentez à l'Ambassade du Canada. Veuillez ne pas envoyer de certificat de
police du Canada. Le bureau des visas du Canada vous avisera si une dactyloscopie de la Gendarmerie
royale du Canada est requise. La façon d’obtenir un certificat de police:
http://www.cic.gc.ca/francais/information/securite/cert-police/index.asp
2. une copie du Certificat d’acceptation du Québec (CAQ) délivré par le ministère de l’Immigration et des
Communautés culturelles (MICC), si vous travaillez ou travaillerez au Québec. Si vous n’avez pas
besoin d’obtenir une confirmation de RHDSC, vous n’aurez généralement pas besoin d’un CAQ :
http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/fr/immigrer-installer/travailleurs-temporaires/index.html
3. Une preuve de fonds est seulement nécessaire si vous déposez une demande dans un des programmes
Expérience internationale Canada.
Des documents supplémentaires peuvent être requis dans certains cas.
Assurez-vous que la validité de tous les passeports est d'au moins 12 mois si vous demandez un permis de
travail pour un an ou deux.
Correspondance en provenance de notre bureau
Si vous nous fournissez une adresse postale et une adresse électronique, notre bureau utilisera l'une ou l'autre
selon les considérations opérationnelles.
Examen médical
Dans certains cas et pour certains postes, le demandeur doit se soumettre à un examen médical effectué par
un médecin désigné dans notre liste avant qu’un permis de travail ne lui soit délivré.
Dans la plupart des cas, aucune instruction concernant l’examen médical n’est émise avant que l’agent des
visas ne soit convaincu que le demandeur répond aux autres exigences.
Exceptions aux exigences concernant le permis de travail
Divers types d’emploi qui ne nécessitent pas de permis de travail au Canada. C’est le cas des : diplomates ou
agents consulaires dûment accrédités; membres du clergé qui iront principalement prêcher ou présider des
cérémonies liturgiques; journalistes qui font des reportages sur l'actualité canadienne; athlètes professionnels
ou membres d'une équipe non canadienne qui participent à une activité sportive; visiteurs reliés au commerce (
pour la supervision d'une installation ou pour le service après-vente par exemple); personnes ou groupes
étrangers liés au théâtre ou à la musique; conférenciers invités. Les étudiants en médecine qui vont au Canada
pour participer à un programme électif dans une institution canadienne (hôpital ou université), pour observer
des activités médicales ou cliniques faisant partie de leur formation médicale n’ont pas besoin de permis de
travail. Les étudiants à plein temps inscrits à une institution canadienne qui décerne des diplômes peuvent
travailler sur le campus de l'institution où ils sont inscrits sans permis de travail. Entre outre, si vous venez
d'un pays dont les ressortissants doivent obtenir un visa d'entrée temporaire pour entrer au Canada, vous
devez quand même déposer une demande de visa. Selon les circonstances, vous pouvez être appelé à passer
un examen médical.
Exceptions à la validation de DRHC
L’offre d’emploi ne nécessite pas toujours la validation de DRHC, mais un permis de travail est tout de même
obligatoire. Par exemple, pour travailler en qualité de : directeur général ou agent exécutif désirant entrer au
Canada comme employé muté au sein d'une même entreprise; bénévole ayant reçu une offre d'un organisme
religieux ou caritatif canadien enregistré; professeur invité à participer à un programme d'échange et boursier
postdoctoral; membre d'une équipe cinématographique filmant un documentaire ou une expédition au Canada;
employé temporaire dans le cadre d’un programme d’embauche d’étudiants et de jeunes travailleurs
(Programme de vacances-travail [PVT]). Dans la plupart des cas, vous devez tout de même demander un
permis de travail auprès d’un bureau des visas et préparer les documents prouvant que la validation de l’offre
d’emploi par DRHC n’est pas nécessaire.
Obtention du permis de travail après l’arrivée au Canada ou à l’arrivée au Canada
Certains étrangers ont la permission de faire une demande de permis de travail au point d’entrée canadien ou
en sol canadien. Par exemple, les époux et les conjoints d’étudiants étrangers ou les immigrants qualifiés qui
viennent au Canada en tant que travailleurs temporaires étrangers nécessitent un permis de travail, et ils
peuvent en faire la demande après leur arrivée au Canada sans avoir besoin de la confirmation de DRHC. Après
avoir terminé leurs études avec succès, les étudiants peuvent accepter un emploi lié à leur formation pour un
maximum d’un an et présenter une demande de permis de travail à partir du Canada sans avoir à obtenir le
consentement de DRHC. Les personnes qui n’ont pas besoin d’un visa de résident temporaire (VRT) et dont
l’emploi ne nécessite pas la confirmation de DRHC peuvent faire la demande de permis de travail au point
d’entrée canadien. Cependant, ils doivent être en mesure de fournir tous les documents qui prouvent que leur
offre d’emploi ne nécessite pas la confirmation de DRHC et démontrer qu’ils possèdent les compétences
nécessaires pour occuper le poste.
Où demander un permis de travail
Vous pouvez faire une demande de permis de travail auprès de tous les bureaux canadiens des visas, mais
vous aurez le meilleur service au bureau des visas qui est responsable de votre pays d’origine. Le bureau des
visas à Vienne est responsable des demandeurs en provenance d’Autriche, de Bosnie-Herzégovine, de Croatie,
de l’ex-République yougoslave de Macédoine, de la République slovaque, de la République tchèque, de Kosovo,
de Hongrie et de Slovénie. Si vous n’êtes pas un ressortissant ou résident autorisé de l’un des pays mentionnés
ci-dessus, vous pouvez trouver le bureau des visas responsable de votre pays de nationalité ou de résidence
régulière en consultant le site Web suivant:
http://www.cic.gc.ca/francais/information/bureaux/index.asp
Important : Veuillez lire attentivement
L’information contenue dans cet avis n’est qu’un résumé. Pour obtenir davantage de renseignements et les
formulaires de demande, consultez le site Web du ministère de la Citoyenneté et de l'Immigration à:
http://www.cic.gc.ca/english/work/index.html