OFFRE EMPLOI ouvrier JARDINIER

OFFRE D’EMPLOI – OUVRIER POLYVALENT PROFIL JARDINIER/PAVEUR .
L’Administration communale de Ramillies procède à l’engagement d’un ouvrier polyvalent de
niveau E1 sous statut APE avec un profil de jardinier d’espaces verts – paveur .
CONDITIONS GENERALES DE RECRUTEMENT :
Nul ne peut être engagé en qualité d’employé contractuel s’il ne remplit pas les conditions
générales suivantes :
1. posséder la nationalité belge ou être ressortissant de l’Espace économique européen ou
non lorsque les fonctions à exercer ne comportent aucune participation directe ou indirecte
à l’exercice de la puissance publique et aux fonctions qui ont pour objet la sauvegarde des
intérêts généraux de la commune. Les emplois ne comportant aucune participation directe
ou indirecte à l’exercice de la puissance publique et aux fonctions qui ont pour objet la
sauvegarde des intérêts généraux de la commune, sont ouverts tant aux Belges, qu’aux
ressortissant ou non de l’Union européenne, tout en maintenant pour ces derniers,
l’obligation d’être en possession d’un permis de travail conformément à la réglementation
wallonne relative à l’occupation des travailleurs étrangers.
2. avoir une connaissance de la langue (le français) jugée suffisante au regard de la fonction
à exercer ;
3. jouir des droits civils et politiques ;
4. être d’une conduite répondant aux exigences de la fonction à exercer ;
5. être âgé de 18 ans au moins ;
6. le cas échéant, être déclaré apte physiquement par le conseiller en prévention-médecin
du travail à exercer la fonction figurant sur la liste arrêtée des postes de sécurité, de
vigilance, d’activités à risque défini et d’activités liées aux denrées alimentaires;
7. réunir toutes les conditions particulières d’accès à l’emploi, telles la possession d’un des
titres d’études reconnus;
8. satisfaire aux lois sur la milice dans les cas concernés ;
9. être en possession d’un permis de conduire B;
10. avoir réussi l’examen d’engagement lié à la fonction.
CONDITIONS PARTICULIERES :
Etre en possession d’un passeport APE.
Pas de diplôme requis.
Atout : expérience en qualité de jardinier d’espaces verts – paveur.
En effet, bien qu’il s’agisse d’un emploi d’ouvrier polyvalent de niveau E1, le profil recherché est un
profil d’ouvrier-jardinier d’espaces verts - paveur
Dépôt des candidatures :
Le dossier de candidature sera composé :
-
d’une lettre de motivation précisant que la candidature se rapporte à l’emploi d’ouvrier
polyvalent profil d’ouvrier jardinier/paveur;
-
d’un curriculum vitae détaillé ;
-
d’une copie du passeport APE ;
-
d’un extrait de casier judiciaire (modèle 1) daté de moins de 3 mois ;
-
d’un extrait d’acte de naissance ;
-
Copie du (des) éventuel(s) diplôme(s)
-
d’une copie du permis de conduire B et de tout autre permis utile à la fonction.
Les modalités suivantes sont à respecter :
Toute candidature est adressée par pli postal recommandé le 26/10/2016 au plus tard à l’attention
du Collège communal, avenue des Déportés, 48 à 1367 Ramillies.
Toute candidature incomplète ou transmise hors délai, le cachet de la poste faisant foi, sera
considérée comme irrecevable.
Toute candidature ne répondant pas aux conditions générales ou particulières susvisées sera rejetée.
En cas de réception d’un nombre de candidatures supérieur à 30, la Commission de sélection, est
chargée par décision du Conseil communal, de ne proposer au Collège communal, que l’admission à
l’examen écrit des 30 candidatures répondant au mieux au critère d’expérience utile afin d’assurer
une gestion optimale et objective de celles-ci.
PROGRAMME D’EXAMEN :
L’examen comprendra les épreuves citées ci-dessous, dans l’ordre :
1. Epreuve de pratique professionnelle portant sur les matières de la fonction à exercer,
notamment : taille de haies ou de plantations – élagages d’arbres - tonte de pelouse
– schéma de plantations de parterre – connaissance des plantes – pavage dalles de
béton ou pavés naturels - utilisation produits phyto –connaissances des règles de
sécurité au travail……
La commission de sélection précisera de façon concrète l’épreuve à réaliser.
Nombre de points : sur 70 points
2. Epreuve orale consistant en un entretien à bâtons rompus destinée principalement à
apprécier la maturité des candidats, leur présentation, leurs capacités en rapport
avec la fonction, ainsi que la manière dont les idées personnelles sont exposées.
Nombre de points : sur 30 points.
Les candidats doivent obtenir au moins 50 % des points pour chacune des épreuves et au minimum
60 % des points au total.
Les candidats non retenus seront versés dans une réserve d’engagement dont la durée de validité
est de deux années.
CONTRAT DE TRAVAIL : à durée déterminée de 6 mois ensuite CDI si la personne convient pour la
fonction.
HORAIRE DE TRAVAIL : 38h/ semaine – horaire fixe de 8h à 16h30 avec récupération équivalente à
2h/semaine et rappelable en dehors des heures normales, en cas de nécessités (déneigement,
accidents, catastrophes naturelles, ….).
ECHELLE DE TRAITEMENT : E1 soit en brut annuel non indexé : minimum 13169.59 euros/maximum
15802.25 euros.
Index actuel septembre 2016 : 1.640.
COMPETENCES :
Finalité générale:
Exécuter divers travaux de jardinage et de pavage en suivant des directives et en se conformant à des
documents techniques. Procéder à tous les travaux d'entretien des parterres, pelouses, clôtures,
haies, réseaux d'égouttage (intérieur et extérieur), taille et élagage d'arbres, et travaux
éventuellement d'horticulture. Procéder aux pavages de divers revêtements de sol et être
polyvalent.
Savoir-faire :
En concertation avec le responsable de service, le candidat devra être capable :
Ouvrier-jardinier d’espaces verts :
-
de superviser la gestion des terrains communaux (plantations et entretiens) ;
de maîtriser les gestes techniques simples propres aux interventions sur les plantes annuelles
et vivaces ;
de maîtriser les gestes techniques simples propres aux interventions lors de plantations,
élagage ou abattage d’arbres ;
de gérer l’ensemble des espaces verts communaux (calendrier des interventions, choix de
produits utilisés qualitativement et quantitativement, …) ;
d’utiliser le matériel et l’outillage propres à la création et l’entretien d’espaces verts ;
d’avoir une connaissance de base de la physiologie des plantes et de la nomenclature ;
-
d’avoir le sens de l’observation permanente afin de déceler rapidement les problèmes qui
gênent le développement des plantes (besoin hydrique, maladies, …) ;
Paveur – dalleur :
-
-
pouvoir effectuer des travaux de terrassements manuels et mécaniques. Mise des niveaux,
préparation des lits de sable. Pose de pavés en béton et en pierres naturelles ;
pouvoir poser différentes couches de revêtement (couche de fondation, couche
d’égalisation,…) ;
pouvoir paver dans une rue, sur un trottoir, … en choisissant la technique adéquate : poser à
plat, paver manuellement, poser à la machine,…
d’être motivé et capable d’assumer sa formation permanente ;
de travailler en équipe ;
de respecter les règles de sécurité.
Polyvalence
Vu la polyvalence, l’ouvrier pourra être amené à exécuter d’autres tâches :
Réaliser des travaux simples et variés notamment travaux de voirie, travaux de déneigement, travaux
d’entretien de bâtiments, travaux de curage des ruisseaux, travaux d’entretien des bois, travaux
divers dans les cimetières (creusement des fosses, déblaiement d’anciennes concessions, …)
Assurer l’approvisionnement du poste de travail en matériel et matériaux.
Nettoyer, entretenir et ranger le matériel, les équipements et les locaux.
Assurer l’entretien et la maintenance des infrastructures et/ou des bâtiments.
Exécuter des missions de "patrouille" et de diagnostic des principales dégradations.
Exécuter des missions d’intervention d’urgence même en dehors des heures normales de travail (ex.
intervention rapide en cas d’accident ou de catastrophe naturelle, déneigement, ….).
Cette liste n’est pas limitative.
Positionnement dans l’organigramme :
Est sous l'autorité du responsable de son service.
Compétence technique
Indicateur
Conduire des véhicules ou des engins requis
pour ses activités
- Conduit un véhicule léger ou un utilitaire
en respectant les règles de sécurité y
afférentes.
- Lit et interprète correctement des
Appliquer ses connaissances technologiques
documents graphiques. Applique les
connaissances technologiques et
règlementaires en respectant la spécificité
du projet. Effectue de manière adéquate des
relevés de plans, croquis cotés.
- Respecte le plan de maintenance ainsi que
les consignes des constructeurs.
Entretenir le matériel
Gérer la sécurité
- Applique correctement les normes de sécurité
en vigueur dans son domaine d'activité
Réaliser des travaux généraux
- Réalise des travaux liés aux divers
domaines d’activité de la Commune, en
respectant les règles de l’art.
Réaliser des travaux spécifiques en rapport avec
le profil de l’emploi
Réalise des travaux spécifiques liés à son
domaine d’activité, en respectant les règles
de l’art (voir savoir-faire ci-dessus)
RENSEIGNEMENTS :
Mme la Directrice générale : Chantal Mottart : 081/432351
E-mail : [email protected]
Ou service du personnel : Mme Sandrine Duvivier : 081/432334
E-mail : [email protected]
PAR LE COLLEGE (séance du 13/09/2016)
La Directrice générale
Le Bourgmestre
Sé)CH.MOTTART
sé)D.DEGRAUW