Interview d`Aurélie Bernés Responsable de Communication

Interview d'Aurélie Bernés
Responsable de Communication
Plan
Travail en amont
a) Recherche b) Questions
Déroulement de l'interview
a) contenu verbal b) contenu non-verbale
Conclusion
Travail en amont :
Nos recherches
Nos Préjugés
Un poste « bien vu »
Des tâches relativement répétitives
Des horaires fixes
Lieu de travail
Agence - Entreprise - Organisation –Collectivité
Salaire débutant
2 000 €
Travail en amont :
Préparer les questions
Spécificités du métier
Quotidien
Parcours
Conseils
Déroulement de l'interview :
Contenu verbal
Un métier à plusieurs facettes
- Chez Canal+ → la communication événementielle (promotion , avant-premières )
- Chez Brand Union Paris → communication interne (team-building séminaires,
workshops)
Journée type
- Lecture presse, courrier, newsletters, réseaux sociaux
- travail sur les opérations en cours
Les outils
- Lettres d'informations, emailing → employés
-Communiqué presse, dossier presse → journalistes
Charge de travail
Compétences
-Dynamisme, relationnel, créativité, adaptation
Déroulement de l'interview :
Contenu verbal
Un métier à plusieurs facettes
- Chez Canal+ → la communication événementielle (promotion , avant-premières )
- Chez Brand Union Paris → communication interne (team-building séminaires,
workshops)
Journée type
- Lecture presse, courrier, newsletters, réseaux sociaux
- travail sur les opérations en cours
Les outils
- Lettres d'informations, emailing → employés
-Communiqué presse, dossier presse → journalistes
Charge de travail
Compétences
-Dynamisme, relationnel, créativité, adaptation
Le déroulement de l'interview :
Le contenu non-verbal
Proxémique
Paraverbal
Ambiance
Gestes
Conclusion
Attitude professionnelle
Quant à nos préjugés
Poste pas forcément « bien vu » par tous
Méthodes de travail et horaires variable
Qualités nécessaire
Merci de votre écoute !
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