La Créole : 1 chef comptable

OFFRE D'EMPLOI
Intitulé du poste : Chef du service comptabilité
Vos activités principales :
- pilotage de l’équipe comptable: gestion du service et management de l'équipe
- mise en place et suivi des fiches de procédures dans le cadre du contrôle interne
- supervision de l’ensemble des opérations comptables et budgétaires en environnement dématérialisé
- gestion et suivi des opérations spécifiques
- analyse des balances mensuelles et annuelles et restitution à la hiérarchie et aux services gestionnaires
- élaboration des documents budgétaires, financiers et des délibérations (budgets, débat d’orientation
budgétaire, compte administratif, rapports, décisions modificatives…) en collaboration avec la Direction
Administrative et Financière
- suivi des ressources financières de la Régie en étroite collaboration avec le Régisseur
- gestion comptable des marchés publics
- suivi des subventions , des conventions, du FCTVA et de la TVA en collaboration les services concernés
- gestion de la prospective financière en collaboration avec la Direction
- gestion de la dette
- gestion comptable de la paie des agents
- travail partenarial avec les services de l'Etat , plus particulièrement du Trésor, et de la Mairie de Saint-Paul
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Service Public à caractère Industriel et Commercial , régie personnalisée" eaux et assainissement" (M49)
soumise aux règles de la comptabilité publique et de la gestion publique locale
- Régie de recettes et d'avances prolongée
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques
- connaitre et savoir mettre en
œuvre les règles budgétaires et
comptables de la comptabilité
publique et des marchés publics
- une expérience en management
serait appréciée
- la connaissance du logiciel Cegid
Public ( Civitas) serait un plus
Savoir - faire
- Savoir concevoir et gérer des
tableaux de bord des activités
financières
- Savoir analyser un bilan financier
- Savoir gérer les phases techniques
de l'élaboration d'un budget
- Savoir organiser les procédures de
contrôle dans le service
- Savoir analyser et interpréter les
textes et directives réglementaires à
caractère comptable et financier
- Savoir contrôler la gestion des
dépenses et des recettes
- Savoir contrôler l'exécution
comptable des marchés publics
Savoir - être
- Faire preuve d'engagement et
d'autonomie
- Être organisé et rigoureux
- Savoir gérer les priorités
- Sens du relationnel et du travail en
équipe
-faire preuve de discrétion
Votre environnement professionnel :
Activité :
La Créole compagnie Réunionnaise des Eaux est implantée sur la Commune de Saint Paul depuis le 1er Janvier 2007.
La Créole est une régie dite personnalisée, , dotée de la personnalité morale et de l’autonomie financière. Elle délivre un
Service Public à caractère Industriel et Commercial (SPIC). Son Conseil d'Administration est principalement composé
d'élus de la commune de Saint-Paul.
La Créole a pour mission de gérer la distribution de l’Eau potable, la collecte et le traitement des eaux usées ainsi que les
contrôles de l’assainissement autonome (fosse septique), par l’intermédiaire de son service SPANC.
Elle est soumise à la comptabilité publique ( nomenclature M49) et est dotée d'une régie de recettes et d'avances (régie
mixte). Elle gère un budget annuel consolidé d'environ 45 millions d'euros (1 budget principal et 2 budgets annexes).
Composition et effectif du service :
4 agents au sein du service comptabilité
Liaisons hiérarchiques :
Le chef du service comptabilité est rattaché à la Direction Administrative et Financière
Liaisons fonctionnelles :
- la Direction de la Régie
- tous les services gestionnaires de la Régie
- la trésorerie municipale de Saint-Paul
Les élements du contrat :
-niveau : poste de catégorie B ou A
- Type de contrat : de droit privé (CDI ou détachement )
- Horaires : 8h00 - 12h00 et 13h00 - 16h00 soit 35 Heures par semaine
- Lieu de travail : 8 route de savanna 97460 Saint-Paul
Candidature (CV et Lettre de motivation ) à l'attention de M. Le Directeur de La Créole à adresser au plus tard le
29/01/2016 par mail à l'adresse suivante : [email protected] .
Pour tout renseignement vous pouvez contacter
Mimose HEBERT : [email protected]
Sandrine BOYER : [email protected]