88jobs site franco
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START’UP RH 88JOBS lance un site d’emplois 100% dédié aux profils bilingues français rançais-chinois Paris, le 15 février 2016 88JOBS.fr, le 1er site européen de recrutement de candidats bilingues français-chinois français valide son concept et accélère son développement. Accessible gratuitement pour les candidats, 88JOBS permet aux recruteurs de publier leurs offres vers des milliers de candidats bilingues en recherche active et d’accéder à des services experts. Grâce à son son approche affinitaire et communautaire, 88JOBS offre aux entreprises un recrutement de qualité de profils rares. 88JOBS, la rencontre entre recruteurs et candidats sinophones Depuis quelques années, laa maîtrise de la langue chinoise s’impose comme une nécessité écessité pour les entreprises qui se lancent à la conquête du marché chinois. La France accueille la communauté chinoise la plus grande en Europe, estimée à plus de 700 000 personnes. Malgré cela, le recrutement de candidats s’avère complexe compte tenu des spécificités intrinsèques à ces communautés. communautés De plus, le marché de l’emploi reste te peu structuré avec plus de 6 000 annonces franco-sinophones réparties sur des dizaines de sites d’emplois. A partir de ce constat, les fondateurs de 88JOBS, tous experts du recrutement, bilingues français-chinois français chinois et passionnés par la culture chinoise ont décidé de créer un site communautaire et affinitaire 100% dédié à l’emploi des profils ofils bilingues franco-chinois. franco 88JOBS, bien plus qu’un site d’offres ’offres d’emplois Pour répondre aux mieux aux attentes des entreprises, 88JOBS va plus loin avec une offre de services adaptés aux particularités de la culture et de la langue chinoise : • Services de recrutement sur mesure : coaching, chasse, sélection de profils sinophones, • Tests linguistiques et coaching de candidats de langue chinoise • Sessions de recrutement de groupe, job dating… • Marque employeur et stratégie RH sur les réseaux résea sociaux… 88JOBS publie chaque année son livre blanc « Comment affiner les techniques de recrutement des collaborateurs sinophones » qui donne les clés du recrutement sinophone. sinophone Une accélération du développement d’ici 2017 201 88JOBS JOBS compte déjà plus de 40 clients grands comptes qui lui font régulièrement confiance, notamment ent dans le secteur du luxe et du retail. Chaque mois, ce sont près de 40 candidats qui sont recrutés. En parallèle, de solides partenariats ont été noués avec des Ecoles de commerce pour préparer les étudiants bilingues bili à leur arrivée sur le marché de l’emploi. « Le positionnement de 88JOBS représente une opportunité unique en France avec à la clé de belles perspectives. Dès 2017, nous avons pour ambition de dupliquer notre modèle au Benelux et en Angleterre,, dont les enjeux du recrutement demeurent similaires à ceux de la France. France Nous étudions ns également la possibilité d’un lancement en Chine » déclare Laurent Clementz, Fondateur et Directeur associé de 88JOBS. A propos de 88JOBS (www.88jobs.fr) En 2014, les fondateurs de 88JOBS,, tous experts du recrutement, bilingues français-chinois français et passionnés par la culture chinoise ont décidé de créer un site communautaire et affinitaire 100% dédié aux annonces d’emplois pour les profils bilingues franco-chinois. franco chinois. Après 2 ans de test, 88JOBS valide son concept et se positionne comme le 1er site européen europ de recrutement de candidats bilingues français-chinois. chinois. 88JOBS renforce son offre à destination des entreprises avec des services adaptés aux particularités inhérentes à la culture et à la langue chinoise : Services de recrutement sur mesure (coaching, chasse, sélection de profils sinophones), tests linguistiques et coaching de candidats de langue chinoise, sessions de recrutement de groupe, job dating…, marque employeur et stratégie RH sur les réseaux sociaux… Contact Presse : Céline PAVILLON – [email protected] - Tél : 06 22 15 64 31