Les métiers de la poste

Découverte d'un métier à plusieurs facettes
Les métiers de la poste
Parcours du courrier
Relevage des Boîtes aux lettres
par le facteur
Centre de groupement du
courrier
Collecte du courrier des
entreprises
Regroupement du courriers dans
des boites a lettres dans plusieurs
communes.
Centre de préparation ou Plate-forme de
préparation et de distribution du Courrier.
Premier niveau de préparation du courrier. rassemble et
centralise le courrier des entreprises et des particuliers.
@. Maileva
D'un simple ordinateur
connecté à Internet les
entreprises envoient du
courrier et des mailings qui
sont ensuite rematéialisés et
expédiés par La Poste.
Centre de Traitement du courrier ou plate-forme
industrielle courrier départ.
On trie l’ensemble du courrier du département et on
l’envoie dans les autres centres de traitement.
Centre de traitement du Courrier ou Plateforme Industrielle Courrier arrivée.
Transport du courrier.
Il trie le courrier par codes postaux, communes,
quartier lettre.
Le transport du courrier
vers le centre de traitement
avec
-3 TGV / 13 avions / 460
poids lourds.
Centre de distribution, Plate-forme
de Préparation et de Distribution
Courrier
Les pilotes de production préparent
les pils dans l’ordre de la tourné pour
le facteur.
Centre de distribution ou Plate-forme de
Distribution Courrier
Là aussi, le courrier est préparé, avant le départ
en tournée des facteurs.
La Poste utilise 40 800
Le courrier est distribué aux
entreprises 6 jours sur 7 !
Les facteurs distribuent le
courrier aux particuliers et
aux PME 6 jours sur 7.
30 000 vélos, 7 000 chariots et
300 chariots électriques, 500
voitures électriques font
l'objet d'un appel d'offre et
permettent aux facteurs de
distribuer le courrier dans les
meilleures conditions
La Poste
Nature du travail
Le tri : une étape décisive
L'agent de tri joue un rôle capital pour acheminer... quelque 64 millions de plis par jour !
À lui d'ouvrir les sacs postaux et de veiller au bon fonctionnement des machines à trier et à
oblitérer. Si la plupart des tâches sont automatisées, certaines opérations continuent de
s'effectuer à la main : tri des courriers fragiles, rangement du courrier classé, transfert dans les
caissettes et les sacs postaux avant la réexpédition...
Effectuer sa tournée
Lettres, cartes postales, plis administratifs et commerciaux classés en fonction des rues et des
numéros, la tournée du facteur peut commencer. Il part sur le secteur qui lui a été attribué et
dépose le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises.
Relever le courrier
Le facteur sonne au domicile des clients pour leur remettre en mains propres les
recommandés. En cas d'absence, il laisse un avis de passage invitant le destinataire à venir
retirer sa lettre ou son colis au bureau de poste. Il est également chargé, à heures fixes, de
relever le courrier déposé dans les boîtes aux lettres réparties aux quatre coins de la ville.
Compétences requises
Rigueur et autonomie
Une grande rigueur est nécessaire pour assurer la sécurité des plis et des colis tout au long de
leur parcours et les acheminer dans les délais prévus. L'activité de tri demande de l'ordre et de
la méthode, ainsi que des capacités à gérer son travail de manière autonome.
Être en forme
Les professionnels qui exercent en centre de tri doivent posséder une certaine endurance
physique pour s'adapter à des horaires décalés et au travail de nuit. Les facteurs doivent eux
aussi jouir d'une bonne santé pour circuler dehors par tous les temps, en particulier s'ils
effectuent leurs tournées à pied ou à vélo.
Le goût des contacts
Le facteur entretient de bonnes relations avec les clients. Il peut même rendre service aux
personnes isolées dans les campagnes ou dans l'incapacité de se déplacer jusqu'au bureau de
poste (seniors, handicapés...). En leur servant, par exemple, d'intermédiaire pour les
opérations financières courantes.
Salaire
Salaire du débutant
Un débutant perçoit environ 1420€ brut par mois.
Intégrer le marché du travail
Miser sur l'alternance
Les formations en alternance mises en place par La Poste lui permettent de tester le potentiel
des candidats et d'effectuer des sortes de pré recrutements. Selon le diplôme préparé, entre 75
et 90 % des jeunes diplômés sont embauchés à l'issue de leur formation.
Un gros employeur
Toutes activités confondues, La Poste emploie 325 000 personnes : 215 000 sont
fonctionnaires et 110 000 ont un statut de droit privé. Dans la branche courrier, 100 000
facteurs et 20 000 agents de tri sont chargés d'acheminer les plis 6 jours sur 7.
Recrutement de contractuels
Confrontée à la concurrence, La Poste vit d'importantes mutations. Aujourd'hui, le
recrutement des facteurs, agents de courrier et opérateurs de colis s'effectue par la voie
contractuelle (en CDD ou CDI). Les candidats sont sélectionnés sur CV, lettre de motivation
et tests écrits, suivis d'un entretien d'embauche avec un jury.
Des carrières évolutives
Un facteur expérimenté peut prendre en charge un secteur et encadrer une équipe de facteurs.
Il peut aussi s'orienter vers la vente et l'accueil du public en devenant guichetier. Quant à
l'agent de tri, il peut devenir pilote de machine de tri ou accéder à un poste de chef d'équipe.