PPT DSN CPAM Bordeaux [Mode de compatibilité]

Transcription

PPT DSN CPAM Bordeaux [Mode de compatibilité]
DATE • Émetteur – rappel du titre général de la présentation
LA DSN : DECLARATION SOCIALE NOMINATIVE
Réglementation, procédure d’envoi,
focus arrêt maladie et tarification…
2016
•
1
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>DEPLOIEMENT DE LA DSN
2
Matinées employeurs 2016
> Bien entrer en DSN : 2 axes essentiels
Une émission de flux de données mensuels
•
• Nouvelle logique de déclaration
• Echéances mensuelles
• Corrections au mois le mois
La
mensualisation
de la
transmission
des données
permet un
contrôle régulier
des données.
|
La qualité des données
•
•
•
•
•
Identification entreprise et salariés
Informations relatives à la paie
Entrées / sorties des salariés
Arrêt de travail
=> généralisation obligatoire et progressive
jusqu’en juillet 2017
•
3
Matinées employeurs 2016
> CHAMP D’APPLICATION / EXCLUSION
EXCLUSION DSN :
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
ENTREPRISES UTILISATRICES DU TESE
ADMINISTRATION PUBLIQUE
COLLECTIVITES TERRITORIALES
ETS PUBLIC DE SANTE
PERSONNEL NAVIGANT
MARINS PECHEURS, DOCKERS
INTERMITTENTS DU SPECTACLE
EXPATRIES
ATTESTATIONS DE SALAIRE SUR NET-ENTREPRISES
4
Matinées employeurs 2016
PROCEDURE D’ENVOI
> 2 types de transmission DSN
La DSN mensuelle
•
•
•
Transmise au 5 du mois pour les DUCS mensualisées
Transmise au 15 du mois pour les autres déclarations
sociales
⇒ Ces déclarations ne sont acceptées que jusqu’à la date
butoir de l’échéance.
⇒ Au-delà de l’échéance, les rectifications sont faites sur la
déclaration du mois suivant.
Les signalements
•
• Fin de contrat,
• Arrêt de travail,
• Reprise du travail anticipée
⇒ À envoyer dans les 5 jours suivant la connaissance de
l’événement
5
Matinées employeurs 2016
Pour les entreprises
pratiquant la
subrogation, les
signalements
peuvent être
transmis avec la DSN
mensuelle suivante.
•
> Procédure d’envoi de la DSN mensuelle pour une
entreprise dont l’échéance est le 5 du mois
1
2
3
4
contrôle du fichier DSN de M-1
par l’outil DSN-VAL
Rejets /
Anomalies
bloquants ?
Envoi du
fichier DSN
en réel
Anomalies
non
bloquantes ?
Oui
Corrections des anomalies
dans le logiciel de paie
et/ou support de l’éditeur
Oui
contrôle du fichier
DSN de M-1
par l’outil DSN-VAL
6
Consultation
du tableau
de bord
Corrections des anomalies
dans le logiciel de paie
avant le 5 du mois
Matinées employeurs 2016
5
Annule et
remplace
fichier
DSN
Échéance
le 5 à
23h59
6
Si corrections des
anomalies dans le
logiciel de paie
après le 5 du mois
Prise en
compte des
modifications
dans la DSN
du mois
suivant
•
7
DSN EVENEMENTIELLE
Matinées employeurs 2016
> Focus sur la saisie d’un signalement d’arrêt
Vous devez indiquer
•
•
•
•
•
Le motif de l’arrêt
La date du dernier jour travaillé
Une date de fin prévisionnelle d’arrêt
Date de subrogation éventuelle : mettre la date la plus lointaine
que prévoit votre convention collective
En cas de non saisie de date de fin
prévisionnelle, l’attestation de salaires sera en
échec de reconstitution
•
Fin prévisionnelle
•
• Date de fin sur l’arrêt de travail (volet 3 employeur)
• Date d’émission du bulletin de situation lorsque le salarié est
hospitalisé
• NE RIEN FAIRE EN CAS DE PROLONGATION
8
Matinées employeurs 2016
•
Bon à savoir :
Evènementielle =
attestation de salaire.
•
Si échec de la
reconstitution, faire
une attestation sur
net-entreprises
uniquement sur
demande de la CPAM.
•
•
TABLEAU DE BORD : VOTRE COMPTE RENDU
•
Un certificat de conformité
•
9
Un bilan de traitement
Matinées employeurs 2016
> Le tableau de bord : votre outil de vérification
Vous y consultez :
•
• Les états des transmissions des DSN mensuelles et
des signalements d’événements
C’est désormais à
vous de vous assurer
de la bonne
transmission de
votre DSN grâce à la
consultation de votre
tableau de bord sur
net-entreprises.fr
•
> Fichier en pré contrôle
> Fichier traité
> Fichier en cours de traitement
> Fichier valide ou rejeté
• Les bilans d’anomalies
• Les bilans complémentaires
Si vous pratiquez la subrogation, il vous permet
d’accéder à vos bordereaux de paiements des
indemnités journalières (BPIJ)
•
10
Matinées employeurs 2016
> TABLEAU DE BORD DSN MENSUELLE
Vérifie la structure
globale du fichier
ZOOM
11
Matinées employeurs 2016
> TABLEAU DE BORD DSN EVENEMENTIELLE
Indique le résultat
du traitement de la
DSN
évènementielle
ZOOM
12
Matinées employeurs 2016
Détail de l’anomalie
saisie par la CPAM
13
ZOOM
Matinées employeurs 2016
> PIECES JOINTES
LA DSN NE PERMET PAS L’ENVOI DE PIECES JOINTES.
•
Toutefois, les CPAM peuvent vous en demander pour les cas
suivant :
•
- Justificatifs d’accouchement
•
- Extrait d’acte de naissance
•
- Justificatifs d’adoption
•
- RIB
•
Toutes PJ demandées lors des évènementielles sont à envoyer
à:
•
•
[email protected]
( liste des messageries sur dsn-info.fr )
•
14
Matinées employeurs 2016
>
FOCUS SUR LA QUALITE DES DONNEES
CHANGEMENT DE CODE RISQUE/ TAUX
AT
15
Matinées employeurs 2016
> Changement de code risque ou de taux en cours
d’année
Votre code risque ou votre taux de cotisation
peuvent changer dans l’année pour diverses
raisons :
•
• Modification de votre activité
• Changement suite à vérification par la CARSAT
• Application d’une décision de justice (CRA, TASS, TCI,
Cour d’Appel, de Cassation, CNIT AAT)
Vous recevez une nouvelle notification par
courrier
•
Vous saisissez votre nouveau code risque
et/ou nouveau taux de cotisation dans votre
DSN mensuelle suivante
•
16
Matinées employeurs 2016
Votre DSN mensuelle
devra toujours
préciser le code risque
et le taux de cotisation
AT/MP correspondant
qui figurent sur la
dernière notification
reçue
•
> Changement de code risque ou de taux en cours
d’année
Exemple : changement de code risque pour modification
d’activité
• Jusqu’au 30/06/2016 votre code risque est le 553 AC (Restauration traditionnelle)
avec un taux de 2,30 %
• Votre activité change
• Au 1/07/2016 votre code risque devient 553 BC (Restauration rapide) avec un taux
de 2,20 %
Votre DSN de juin devra indiquer le code risque 553 AC et le taux de cotisation
AT correspondant de 2,30 %
Votre DSN de juillet indiquera le code risque 553 BC et le taux de cotisation AT
correspondant de 2,20 %
17
Matinées employeurs 2016
> Le code risque bureau
La Carsat a également pu vous notifier un taux
« bureau » qui s’applique à vos salariés non exposés
au risque de votre activité principale.
•
Dans ce cas, vous l’indiquerez de la manière suivante
sur votre DSN :
•
553 BC B, la dernière lettre identifiant le risque bureau
•
18
Matinées employeurs 2016
> INFORMATIONS
CPAM DE LA GIRONDE :
•
TEL : 3646
•
WWW.DSN-INFO.FR TOUTE L’ACTUALITE DSN
•
ASSISTANCE DSN : 0811 376 376
•
•
MERCI
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Matinées employeurs 2016
• DRP – Matinées employeurs 2016
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• DRP – Matinées employeurs 2016
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• DRP – Matinées employeurs 2016
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