chargé des services généraux logistique humanitaire

Transcription

chargé des services généraux logistique humanitaire
Faites le choix d’une formation 100% différente
chargé des services généraux
&
logistique humanitaire
OUVREZ-VOUS
LES PORTES DE
L’HUMANITAIRE
ET DE
L’ENTREPRISE !
LICENCE PROFESSIONNELLE
& TITRE DE NIVEAU II (ÉQUIVALENT BAC+4)
2 | l’institut bioforce
institutbioforce.fr
La référence Bioforce
GILLES COLLARD
L’école de l’engagement humanitaire
depuis plus de 30 ans
Depuis sa création en 1983, l’Institut Bioforce forme et accompagne celles et ceux qui s’engagent dans l’action humanitaire :
chaque année plus de 1000 personnes sont ainsi formées aux
métiers spécifiques de l’humanitaire et du développement (logisticien, administrateur, coordinateur de projet, responsable de projets
en eau, hygiène et assainissement...) ou accompagnées dans leur
démarche d’engagement au service des autres. 80% des personnes
formées à l’Institut Bioforce sont en mission humanitaire à l’issue
de leur formation.
La licence professionnelle
Chargé des Services Généraux et Logistique Humanitaire
Une réponse responsable
au désir d’engagement des plus jeunes
de l’emploi en France peut se révéler
‘’J’ai 20 ans, comment me former
problématique. C’est pour toutes ces
aux métiers de la solidarité ?’’.
raisons que l’Institut Bioforce a fait le
L’Institut Bioforce a
choix de dévelopapporté une réponse
per une formation
à cette question dès
À 20 ans,
qui permette à la
2007. Une réponse
responsable
et
comment se former fois d’exprimer
son engagement
durable, dans un
à la solidarité ?
à l’international et
environnement
de se positionner
complexe où les
sur le marché de
ONG se professionl’emploi en France avec un métier de
nalisent, notamment lors de recruteservice bien connu des entreprises :
ments de plus en plus sélectifs, et où
les services généraux.
l’éloignement par rapport au marché
Directeur général
de l’Institut Biof
Bioforce
Former et accompagner les acteurs
de la solidarité et du développement
‘’
Telle a toujours été la vocation de l’Institut Bioforce. Ce professionnalisme est
bien connu des organisations humanitaires. Depuis 2007, cette vocation s’est
élargie d’une réponse spécifique aux
jeunes et au milieu de l’entreprise.
Si vous êtes particulièrement attaché à
des valeurs liées au respect de l’Homme
et de son environnement, si vous croyez
pour le XXIe siècle à un développement
responsable, vous pouvez avec l’Institut
Bioforce vous préparer à intervenir en
France et à l’international, dans les
contextes les plus variés.
Devenir étudiant à l’Institut Bioforce,
c’est contribuer à un développement
équilibré des différentes sociétés dans le
monde. C’est également intégrer un
réseau professionnel spécialisé et bénéficier d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation.
C’est être en mesure de concilier professionnalisme, entreprise et engagement
humanitaire dans un parcours de vie.
C’est porter dès la formation des valeurs
de solidarité et de citoyenneté.
‘’
La volonté de l’Institut Bioforce est
d’établir une relation directe et dynamique avec ses étudiants. Toute l’équipe
est à votre disposition et espère vous
accueillir très bientôt.
BIENVENUE À L’INSTITUT BIOFORCE
la formation |
institutbioforce.fr
La formation
Deux métiers au service des autres
Les Services Généraux
La fonction Services Généraux, qu’on
appelle aussi Environnement de Travail,
englobe l’ensemble des services nécessaires au fonctionnement d’une entreprise
au quotidien. Cela comprend les achats de
fournitures, matériels et terrains, la
construction ou l’acquisition de bâtiments,
la gestion des locaux techniques et des
fluides (chauffage, électricité, froid…), ainsi
que les services tels que la gestion de
l’accueil, du courrier, le nettoyage des
bureaux ou la restauration.
+
‘’
PLUS D’INFOS AVEC
NOTRE PARTENAIRE
arseg.asso.fr
On présente souvent le logisticien
comme "l’homme orchestre" d’une
mission humanitaire. C’est en tout cas
la
personne
sur
qui
repose
l’organisation logistique et matérielle de
la mission ou du programme. Au
quotidien, le logisticien gère trois
domaines de responsabilité :
Gestion des équipements
Le logisticien s’assure de la bonne
utilisation et de la maintenance des
équipements techniques de la mission
(parc véhicules, télécommunication,
énergie...)
Approvisionnement
C’est un secteur qui présente de
réelles opportunités au sein des
entreprises, au service des
salariés.
Ce sont des fonctions
polyvalentes, qui, au quotidien,
vous permettent de rester
mobile, de ne pas rester derrière
un bureau, de pouvoir être
opérationnel et servir les autres
dans les entreprises.
‘’
La Logistique Humanitaire
Il est responsable de l’organisation de la
chaîne des approvisionnements (achat,
transport, stockage et distribution),
élément clé d’un programme humanitaire.
Être au cœur et s’adapter,
en toutes circonstances
CHRISTOPHE BERTAULD,
‘’
Diplômé Bioforce,
10 ans d’expérience humanitaire,
Responsable Sécurité
du Laboratoire P4 Jean Mérieux
Les Services Généraux nécessitent une
adaptabilité en permanence, quelles
que soient les circonstances, c’est la
même chose en mission humanitaire : il
faut savoir écouter les gens qui
utilisent les Services Généraux, et
s’adapter à leur demande.
‘’
Les Services Généraux ou la Logistique
Humanitaire sont au cœur de tout ce
qui se passe dans l’entreprise ou au
sein d’une mission : s’il n’y a pas de
Services Généraux ou s’il n’y a pas de
Logistique Humanitaire, alors l’entreprise ou la mission ne fonctionne pas.
Gestion des chantiers
Le logisticien est garant de la mise en
place opérationnelle du programme
humanitaire, lorsqu’il s’agit par exemple
de campagne de vaccination, de gestion
d’un camp de réfugiés, d’un camp
choléra ou d’un centre de nutrition, de
programmes de réhabilitation, de
sécurité alimentaire, d’eau et assainissement...
La fonction de logisticien inclut
également la gestion, l’animation et la
formation des équipes logistiques, et le
SERGE DELON suivi budgétaire dans ses domaines de
Directeur immobilier,
responsabilité.
Groupe Lagardère
PLUS D’INFOS AVEC
NOS ENTRETIENS EN VIDÉO
Fiches métiers, interviews formations, expériences,
évenements, orientation, découvrez l’Institut Bioforce
en vidéos sur notre chaîne !
+
youtube.com/institutbioforce
4 | la forma-
institutbioforce.fr
Développer une double compétence, intégrer un double métier
Une immersion progressive vers deux environnements professionnels
+ La gestion des Services Généraux
d’une entreprise ou de toute autre
organisation
+ La gestion de la logistique d’un
programme humanitaire
Pour vous permettre d’intégrer deux
métiers à l’issue de la formation,
Chargé des Services Généraux et
Logisticien Humanitaire, l’Institut
Bioforce vous accompagne dans le
développement d’une double
compétence :
Cette double compétence transmise
par Bioforce répond aux défis du
Développement Durable que
rencontrent au quotidien les
professionnels de ces deux métiers.
Un cursus en 3 ans
1
Formation à l’Institut
Semestres 1 & 2
2
Stage humanitaire
Semestres 3 & 4
APPROFONDISSEMENT
HUMANITAIRE
FONDAMENTAUX
Année
Formation à l’Institut &
STAGE
4 MOIS
Année
‘’
L’Institut Bioforce est
un centre de formation
professionnelle.
Nos apprentissages sont
tournés vers la pratique
pour que les étudiants soient
prêts à intégrer le monde
professionnel. Au cours des
trois années de formation,
ils mettent en application
leurs connaissances
théoriques sur des mises en
situation très proches de la
réalité professionnelle.
‘’
CATHERINE PEREZ
Coordinatrice du programme
Chargé des Services Généraux
et Logistique Humanitaire
(CSG & LH)
3
Formation à l’Institut &
Alternance Entreprise
Semestres 5 & 6
APPROFONDISSEMENT 1 SEMAINE
DE COURS
SERVICES GÉNÉRAUX
PAR MOIS
Année
La pédagogie Bioforce fait alterner
théorie et pratique, terrain et école
La pédagogie originale de l’Institut,
qui contribue à la reconnaissance de
ses formations, est naturellement
mise en œuvre pour cette formation
post-bac : en 3 ans, les étudiants
enchaînent les périodes de formation
théoriques et pratiques au centre
Bioforce et de mises en situation
professionnelle en stage ou en
alternance.
Les intervenants sont principalement
des professionnels en activité dans
les Services Généraux et dans la
Logistique Humanitaire. L’objectif de
l’Institut Bioforce ? En ONG ou en
entreprise, former des personnes
immédiatement opérationnelles.
L’alternance, pour se tester
et être autonome
BORIS CHABANIS
‘’
Diplômé 2008,
Directeur de l’ecolodge Origins au
Maroc, groupe Atalante
‘’
"Mon objectif, en choisissant Bioforce,
était d’avoir une formation concrète
après être passé par l’université.
L’année d’alternance a notamment été
un moyen de se tester en mettant en
application toutes les connaissances
accumulées pendant la formation. On
m’a très rapidement fait confiance et
rendu autonome dans mes missions."
la formation |
institutbioforce.fr
Équipe et partenaires
Au sein de l’Institut Bioforce, qui compte plus de 60 salariés, l’équipe dédiée à
la formation Chargé des Services Généraux et Logistique Humanitaire associe
compétences pédagogiques et expertise métier.
Un partenariat avec l’acteur majeur
des Services Généraux en France
RORY DOWNHAM
Directeur des formations
Diplômé d’un Master en
Ingénierie de Formation de
l’Université d’Aston (GB), Rory
est en charge au sein de
Bioforce de l’ingénierie de formation et du
management opérationnel de l’activité
Formation (programmes longs qualifiants et
formation continue). Il effectue par ailleurs de
nombreuses missions d’audit et de formation
à l’international, notamment pour des ONG,
agences des Nations Unies ou Mouvement
de la Croix-Rouge.
CATHERINE PEREZ
Coordinatrice du programme
Chargé des Services Généraux
et Logistique Humanitaire
(CSG & LH)
Documentaliste de formation, Catherine a
créé et animé le centre de documentation de
Bioforce pendant une dizaine d’années. Elle a
ensuite été chargée de communication, puis
chargée d’information et du réseau des
diplômés. En 2007, elle intègre la formation
Chargé des Services Généraux et Logistique
Humanitaire comme chargée de gestion,
puis chargée de la coordination
pédagogique, et enfin coordinatrice.
Photo © ARSEG
La direction pédagogique
Avec pour ambition de créer une passerelle
entre entreprise et humanitaire, l’Institut
Bioforce a développé la formation en
s’entourant d’un partenaire incontournable, le plus grand réseau professionnel
de France consacré aux managers de
l’environnement de travail : l’Arseg, Association des Directeurs et Responsables
des Services Généraux.
+
PLUS D’INFOS
Des Référents Métier pour une formation en adéquation
avec les évolutions des milieux professionnels
Pour chacun des deux métiers, Services Généraux et Logistique Humanitaire, l’Institut Bioforce
a mobilisé des professionnels référents dans leur champ de compétences. Chacun joue un rôle
majeur pour que la formation conserve pertinence et adéquation avec les évolutions des deux
secteurs professionnels. Ils lui apportent leur expertise métier, assurent la cohérence des
objectifs pédagogiques et des contenus de formation, et mobilisent les compétences
pédagogiques et professionnelles de leur réseau de formateurs.
arseg.asso.fr
Fil rouge de la formation :
le Développement Durable
Référents Services Généraux
SERGE DELON
Directeur immobilier du
Groupe Lagardère
ANTOINE LAINÉ
Après avoir occupé la
fonction de Directeur
des Affaires Immobilières du groupe Thales,
Serge a ensuite assuré les responsabilités
de Directeur Général Délégué du groupe
Faceo avant de rejoindre le Groupe
Lagardère pour y occuper la fonction de
Directeur immobilier.
Expertise Métier : Management des Services
Ancien directeur du développement
d'Exprimm, vice-président du Sypemi
(syndicat des entreprises de multiservice
immobilier) et membre associé de l'Arseg, il
est aujourd’hui consultant en ingénierie des
services généraux et enseignant (Ecole des
Ponts et Chaussées, Université d'Angers).
Expertise Métier : Bâti
Enseignant et consultant
en services généraux
Référents Humanitaire
FRÉDÉRIC CHILCOTT
Coordinateur
Pôle Logistique Opérations
Institut Bioforce
Diplômé en transport/logistique et en affaires
internationales, Frédéric a travaillé avec Action
contre la Faim (Irak, Afghanistan, Somalie, Côte
d’Ivoire, Ethiopie, Soudan, Madagascar et Sri
Lanka) comme logisticien terrain, référent sécurité
et coordinateur logistique, avant d’être référent
logistique opérationnelle et responsable du
service approvisionnement et expédition au siège.
Expertise métier : Approvisionnement
MATHIEU SIMONARD
Coordinateur
Pôle Logistique Support
Institut Bioforce
Diplômé Bioforce, Mathieu a coordonné un
projet de construction au Mali pendant 2 ans
avec l’AFVP, a travaillé avec Atlas Logistique en
Algérie, puis avec Terre & Humanisme comme
directeur de projet au Mali. Avant son
expérience humanitaire, il a travaillé pendant 5
ans dans un cabinet d’architecture et génie civil.
Expertise métier : Logistique Technique
Le développement durable est un concept
qui a pour vocation de promouvoir un
développement harmonieux autour de
trois piliers, l’économie, l’environnement et
le social. Le développement durable, enjeu
important des deux métiers, constitue le
fil rouge de l’ensemble des modules qui
composent le programme.
6 | la formation
institutbioforce.fr
Le programme de formation
ENSEIGNEMENT
Nombre Crédits
d’heures ECTS
MODULES
Année
Année11: :ààl’Institut
l’Institut
Activités pédagogiques
Rentrée, stage d’immersion et journée inter-promotions
49
Environnement
professionnel
Environnement de la solidarité internationale et logistique humanitaire, entreprise et services généraux,
liens entre les deux environnements et métiers, développement durable, anglais technique
175
Communication
Anglais, informatique, expression, négociation, communication
248.5
Administration
Culture du droit, gestion financière en entreprise et en Solidarité Internationale
133
Management des services
Gestion de parcs automobile et informatique, gestion de projet, anglais technique
105
Gestion &maintenance des
ressources techniques
Outillage, organisation atelier, techniques de maintenance. Maintenance des équipements moteurs
thermiques et maintenance informatique. Anglais technique
238
Gestion du bâti
Eléments constituants techniques d’un bâtiment, gestion de projet de construction, anglais technique
154
Achats & approvisionnement
Chaîne d’approvisionnement, achats, transport, gestion des stocks, distribution, anglais technique
241.5
Applications Terrain
Mise en situation Logistique humanitaire
112
Applications professionnelles Préparation d’une mission *humanitaire
28
Actions de Solidarité Locale
80.5
Total
Semestres
Total semestres
1 &1+2
2
1564.5
60
Année 2 : à l’Institut et en stage humanitaire
Activités pédagogiques
Rentrée, journée inter-promotions, visite de sites
21
Communication
Anglais, communication interculturelle confiance
70
Administration
GRH, gestion financière en entreprise, anglais technique
129.5
Management des services
Qualité et suivi des services (marketing, statistiques), logistique immobilière
(gestion des services internes, plan de continuité d’activités), communication de crise
98
Gestion & maintenance des
ressources techniques
Gestion de l’eau en solidarité internationale, assainissement, électricité, chaîne du froid, habilitation
électrique BS, anglais technique
154
Achats & approvisionnement
Gestion des sous-traitants, négociation, achat dans le public, application pratique humanitaire
140
Applications professionnelles
Préparation d’une mission humanitaire, préparation de l’alternance, méthodologie de rapport de stage,
préparation d’une soutenance, débriefing
161
Stage humanitaire
525
Total Semestres 3+4
1298.5
60
Année
l’Instituteteten
enalternance
alternance
entreprise
Année 33::ààl’Institut
entreprise
Activités pédagogiques
Rentrée, journée inter-promotions, tables-rondes, clôture
31.5
Communication
Anglais, informatique
119
Administration
Gestion administrative, droit (droit du Facility Management, droit de l’Environnement), baux
et assurances, fiscalité, comptabilité et gestion, conduite du changement
168
Management des services
Gestion de parcs (ascenseurs, télécommunications), archivage
42
Gestion & maintenance des
ressources techniques
GMAO
21
Gestion du bâti
Exploitation-maintenance des bâtiments, aménagement de l’espace et gestion des locaux, hygiène,
sécurité, environnement, thermique
339.5
Applications professionnelles
Méthodologie de mémoire et de soutenance sur l’alternance entreprise, débriefing
102
Alternance Entreprise
1316
Totalsemestres
Semestres
Total
5 + 5+6
6
2139
60
TOTAL 3 ANS
5002
180
*
plus d’informations en page 10
Le programme, revu chaque année est susceptible d’évoluer.
le stage humanitaire | 7
institutbioforce.fr
‘’
En 2e année, 4 mois de stage humanitaire
Au sein d’associations locales ou d’ONG internationales, tous les étudiants de
2e année partent 4 mois en stage sur le terrain pour intervenir dans la logistique
d’un projet de développement : maintenance, achats-approvisionnement, gestion
de stock, transport ou distribution, réhabilitation/construction ou campagnes de
vaccination… Les étudiants peuvent également s’impliquer dans des missions
d’audit sur le dispositif logistique de l’association qui les accueille. Objectifs de ces
4 mois : acquérir une expérience de terrain, consolider ses capacités d’adaptation
et de travail en autonomie dans le contexte du développement des pays du Sud et
développer son savoir-être en situation interculturelle.
Ils accueillent des étudiants en stage humanitaire
Handicap International, Agronomes et Vétérinaires Sans Frontières, Association Shakti Népal
(réhabilitation et éducation au Népal), Fondation Mérieux, Association Educacion y Futuro
(Bolivie), Care, Centre de Ressources Educationnelles (CRE) de Malika (Sénégal), Action contre
la Faim, Association Pays de l'Allier Uvurkhangai (agriculture en Mongolie), Maison Shalom
(projets de santé, d’éducation et de défense des droits de l’enfant au Burundi)…
Chiffres clés
183
‘’ ‘’
Le stage humanitaire se
déroule dans un pays en voie
de développement, dans des
conditions de sûreté étudiées.
Il s’agit lors de ce stage de
4 mois de mettre en application
les connaissances théoriques
en logistique humanitaire.
STAGES
HUMANITAIRES
TYPESDE STRUCTURED’ACCUEIL
Fondations
11
6%
ONG internationales
41
Organismes publics
(santé & éducation)
22%
ONG locales ou
Associations
43%
79
29%
52
ZONES GÉOGRAPHIQUES
124 Afrique (Burkina Faso, Togo, Bénin, Rwanda,
Algérie, Maroc, Zambie, Madagascar…)
32 Asie (Cambodge, Laos, Inde, Népal, Mongolie,
Indonésie…)
24 Amérique du Sud (Bolivie, Pérou, Brésil,
Equateur, Chili…)
3 Europe (Bosnie, Roumanie…)
CATHERINE PEREZ
Coordinatrice de la formation
Afrique
Asie
ALEXANDRE (Indonésie)
Pour moi, qui ne connaissais absolument pas
l’Asie, ça a été le dépaysement total. J’ai dû
m’adapter à un rythme de vie très différent.
J’étais Assistant Logisticien pour Handicap
International qui avait pour projet de créer
en Indonésie un atelier de fabrication de
fauteuils roulants. Je m’occupais par exemple
de l’achat de machines et de matériaux
nécessaires pour ce projet.
Le stage humanitaire
Depuis 2007
‘’
Le dépaysement total
Amérique
du sud
Europe
Ça a été le déclic
‘’ ‘’
ISABELLE (Burkina Faso)
Mon stage humanitaire s’est passé
au Burkina Faso où j’ai été un appui
logistique sur le plan de vaccination
contre la poliomyélite dans la région des
Cascades. J’ai eu l’occasion de travailler avec
l’OMS et le ministère de la santé. Avant de
partir, j’ai eu une petite anxiété : je n’avais
jamais voyagé et du coup je me suis trouvée
face à des difficultés que je n’imaginais même
pas au début. Mais l’encadrement, les gens à
Bioforce, les cours sur l’interculturalité, tout ça
m’a servi de déclic. Toutes, vraiment toutes les
connaissances de Bioforce m’ont été utiles.
Agir en professionnel
‘’
JOSEPH (Bolivie)
J’ai eu l’occasion de développer de
nombreuses compétences et de mettre en
pratique les acquis théoriques de ma formation à l’Institut Bioforce en gestion de projet,
comptabilité, gestion des achats, distribution,
interculturalité, etc. Etre responsable de
certains aspects du travail de l’association
Warita m’a fait prendre conscience de la
nécessité d’agir en professionnel. En me
retrouvant parfois seul à gérer des activités, j’ai
pu développer une certaine maturité et
apprendre à me faire confiance. Mettre en
pratique les enseignements de l’école Bioforce
n’a fait que confirmer mon désir de travailler
dans le domaine de la logistique humanitaire.
‘’
‘’ ‘’
Donner des outils concrets
LOUIS (Madagascar)
J’étais à Medicap, à Madagascar,
où je travaillais avec des
détenus. Ça ouvre les yeux sur
un autre monde, et c’est le sens
de la formation, donner des outils concrets.
En un an et demi, j’ai appris tellement sur le
management, l’approvisionnement…
Et du coup j’étais crédible : à 20 ans !
Quelle formation permet ça ?
8 | alternance
institutbioforce.f
Accompagner les étudiants,
comme les tuteurs
LUCIEGIRARD
Chargée de gestion de la formation
et du suivi de l’alternance
‘’
Le suivi de l’alternance à l’Institut Bioforce
consiste à rechercher des contrats de
professionnalisation auprès des entreprises, à les proposer aux étudiants (qui
ont également la possibilité de conduire
leurs recherches en autonomie) et à
accompagner les étudiants et les tuteurs
pendant l’alternance.
L’alternance
Une 3e année entièrement dédiée à
l’alternance en milieu professionnel
L’alternance (3 semaines en entreprise, une semaine en formation), en dehors de
l’expérience de travail en environnement réel, c’est la découverte d’une responsabilité
professionnelle accordée progressivement par l’entreprise, d’une meilleure compréhension de la théorie et de ses applications dans le monde du travail. C’est souvent aussi
une plus grande maturité et confiance en soi et une meilleure évaluation de son potentiel
et de son choix de carrière. Preuve que la formation répond à un besoin des entreprises,
100% des élèves de 3e année trouvent un terrain d’alternance chaque année.
La Voix du Nord, Millet, Agence des Aires marines protégées, Faceo, France Télécom, Doméo, Friche
de la Belle de Mai, Rhodia, Casino, Steria, Bayer SAS, Sanofi Pasteur, Festival d’Avignon, Institut
Lumière, Bayer Cropscience, Corsairfly, Spie Sud-Est, Handicap International, Solidarités International, Hôpital Paul Debrief, Planet Finance, Vinci, Adecco, Decathlon, Doméo, Atalante…
Les tuteurs d’alternance
Ingénieur d’Exploitation
Régional, Faceo
FRÉDÉRIC GIROIR Directeurd’Atalante
MATHIEU ROGNARD
Faire appel à un étudiant de Bioforce nous
permet d’atteindre un très haut niveau de
satisfaction. Le grand intérêt de cet institut est
qu’il y a une compétence logistique et une
sensibilité à l’international très forte, une
ouverture à l’autre et une notion de
responsabilité et de développement durable qui
est de plus en plus forte chez les étudiants et qui
cadre parfaitement avec nos besoins.
Par son savoir-être et sa capacité à apporter un
service efficace, Nicolas a fait l’unanimité
auprès des responsables de site de notre
région. Il a participé activement au déploiement
de notre certification OHSAS 18001, qui est une
étape importante du développement de Faceo
FM. Ce premier succès nous permet de le faire
monter en puissance et en compétences sur
les futurs projets.
FRÉDÉRIC SANCHEZ
Responsable du service
Logistique Siège,
Action contre la Faim
Après Alexis, c’est au tour de Dorian de nous
accompagner avec pour mission d’initier une
démarche qualité sur l’ensemble des services
gérés par les moyens généraux. Forts des
connaissances acquises dans le cadre de leur
formation et ayant des capacités d’adaptation
très importantes, Alexis et Dorian ont su
s’intégrer à l’équipe et faire l’unanimité auprès
des collaborateurs du siège.
Chiffres clés
100%
TAUX DE
PLACEMENT
Ils accueillent des étudiants en alternance
Christian BRUN
‘’
Au 1er trimestre, je fais le point avec chaque
étudiant de 3e année sur son alternance.
Puis au cours de l’année, je rencontre à
deux reprises le tuteur et l’étudiant en
entreprise, de nouveau pour m’assurer que
tout se passe bien et que la mission reste
en cohérence avec les enseignements de
l’école. En dehors de ce soutien, je reste
bien entendu disponible à tout moment
pour les étudiants et tuteurs.
Responsable Gestion Technique
Immobilière Pôle Alpes, Orange
D’un côté, la convivialité, l’implication,
l’investissement de Julie au sein de notre
structure. De l’autre, l’apport d’un regard
extérieur, interrogatif et pertinent sur nos
activités, notre organisation et nos méthodes de
travail. Et enfin, la prise en charge par Julie,
après une période de découverte, de missions
et chantiers spécifiques. Tous ces ingrédients
ont permis, dans une intégration opérationnelle
progressive, de mettre en place une collaboration enrichissante et fructueuse pour les deux
parties.
TYPESDE STRUCTURE
Placement
2014-2015
Alternance en
association
DOMAINES D’ACTIVITÉS
solidarité Internationale,
évènementiel, santé, industrie
chimique, transport, énergie,
consulting, électronique,
tourisme,
gestion des fôrets, industrie
chimique, agrochimie, parc
d'attraction et de loisirs,
ingénierie, banque, conseil
immobilier, aménagement
urbain, logistique, études
techniques, mutualité, social...
20%
Alternance en
organisme public
7%
73%
Alternance en entreprise
Une porte ouverte sur
le monde professionnel
‘’
‘’
GABRIEL
réalise son alternance à
l’Office National des Forêts
L’alternance m’a permis d’avoir une
approche concrète du métier de Chargé des
Services Généraux, pour savoir où mène
cette aventure. Une mise en pratique fondamentale de toutes les notions parfois
abstraites qui nous ont été inculquées au
cours de la formation.
diplômés | 9
institutbioforce.fr
ALEXANDRE
‘’
Diplômé 2008, coordinateur
de projet Amérique du Sud,
Association Unidos
Bioforce... et après ?
Un double diplôme grâce au partenariat
avec l’Université Paris Ouest
L’Institut Bioforce s’est associé à l’Université Paris Ouest Nanterre La Défense, et
plus particulièrement à l’IUT de Ville d’Avray, pour attribuer aux étudiants de la
formation un double diplôme : le titre Bioforce enregistré au niveau II (équivalent
bac+4) au Répertoire National des Certifications Professionnelles et une licence
professionnelle Management et Gestion des Bâtis (LPMGB).
La double vocation de la formation, renforcée par l’obtention, en fin de cursus, d’un
diplôme universitaire, est un atout capital pour une insertion professionnelle réussie
et la capacité d’évoluer ultérieurement.
Des diplômés au siège
d’entreprises ou d’ONG
et en mission humanitaire
Chiffres clés
77% 18%
0 E
ONG
69%
31%
EN POSTE
ENTREPRISE
3% en renforcement de
compétences à l’étranger
(langues) 2% en recherche
d’emploi
EN POURSUITE
D’ÉTUDES
Master 2 Management,
Ingénierie de services et
Patrimoines Immobiliers,
Université Paris-Est
Marne-La-Vallée, Master 1 à
l’Institut des droits de l'Homme,
Université Lyon 2, Master 1 à
l’Institut des Relations
Internationales…
Aujourd’hui, ils sont...
A l’issue de la formation, les diplômés
peuvent s’investir dans 2 métiers aux
compétences identiques.
En France les structures qui accueillent
ces compétences sont nombreuses et
variées : entreprises, écoles, cliniques,
hôpitaux, immeubles…
A l'international, les organisations de
solidarité proposent des postes de
logisticien, logisticien-administrateur de
programmes humanitaires ou encore
gestionnaire de plateforme logistique…
Logistics Team Leader, Médecins du Monde, Grèce
Responsable Services Généraux et Logistique
Internationale, Hobas France
Chargé des Moyens Généraux et Patrimoine
Immobilier, Mutualité Française
Gestionnaire de Flotte, Agrial
Adjoint Service Bâtiment et Sécurité, Gaîté Lyrique
Chargé des Services Généraux, Areva Tricastin
Chargée de Projet Immobilier et Logistique, Agence
Régionale de Santé Rhône-Alpes
Coordinatrice logistique, Croix-Rouge Française
Responsable Logistique d’Urgence, People in Need
Coordinatrice logistique, Première Urgence -Aide
Médicale Internationale
Logisticienne, Comité International de la Croix-Rouge
Logisticienne, Médecins Sans Frontières
Logisticien Capitale, Action contre la Faim
La formation permet d'acquérir les compétences pour comprendre et agir dans le
monde de l'entreprise et celui des ONG, et
sur le plan personnel, elle donne une
ouverture sur le monde et son prochain. La
passerelle entre l'entreprise et la solidarité
internationale permet d'avoir le choix tout au
long de notre vie professionnelle. Le fait
d'intégrer une école comme Bioforce, institut
reconnu auprès de toutes les ONG, est une
opportunité pour assimiler, intégrer et agir.
Cette ouverture sur le monde et cette fibre
solidaire facilitent aussi la compréhension
des problématiques en entreprise et
l'intégration au monde des services
généraux. Pour moi, l'Institut Bioforce est,
grâce aux stages et à l'accompagnement
des étudiants, le meilleur moyen de parvenir
à ses objectifs professionnels et personnels.
Mon passage à Bioforce a été très enrichissant sur le plan humain car l'Institut réunit
de nombreux acteurs de la solidarité. Cette
formation m'a aidé à m'accepter, accepter
les autres, comprendre et décider quelle(s)
voie(s) j'allais emprunter pour réaliser un
rêve : agir pour le bien d'autrui, de manière
constructive et sensée.
‘’
LU DANS
Après deux années en fac de
lettres et six mois de bénévolat en
Inde, Claire a décidé de tout
recommencer à zéro. Elle s’inscrit
en logistique humanitaire à l’école
lyonnaise Bioforce. Recrutée par
Solidarités International dès la fin
de son stage et aussitôt envoyée sur le terrain en
Afghanistan. ‘’J’y suis depuis un mois et je m’occupe de
la gestion logistique de la base de Doab, cela veut dire
que je touche un peu à tout, du management de l’équipe
à la maintenance des équipements. Et c’est surtout pour
moi la concrétisation d’un engagement.’’
NUMÉRO 2457 - 8 DÉCEMBRE 2011
© LE NOUVEL OBSERVATEUR
‘’
‘’
Plus crédible, plus réactif
BENJAMIN
Diplômé 2007, aujourd’hui Country
Operation Manager, Vinci Facilities Iberia
Les compétences que j’ai acquises à
Bioforce me permettent d’être plus crédible et
plus réactif face à mes clients et m’ont donné la
capacité à mieux analyser les situations, mieux
comprendre les personnes et mieux anticiper
les besoins.
10 | étudier
institutbioforce.f
Étudier à l’Institut Bioforce
S’intégrer dans un univers stimulant
Plus de 250 élèves partagent une
même motivation pour la solidarité :
étudiants des formations longues
professionnelles (futurs logisticiens,
administrateurs, coordinateurs de
projet ou responsables de projets Eau,
Hygiène et Assainissement), du
programme de formation en partenariat avec l’ESC Grenoble (Humanitarian
Programme Management).
+ En moyenne, 20 nationalités
différentes dans les promotions.
+ Une équipe de chargés d’orientation
pour préparer tout au long de sa
scolarité son projet professionnel à
l’issue de la formation.
+ Un bâtiment Haute Qualité Environnementale de 2700m² entièrement
dédié à la formation.
+ Un programme de conférences sur
les grandes questions et enjeux du
secteur humanitaire et solidaire.
+ Un centre de documentation,
membre du réseau Ritimo, qui met à
votre disposition un fonds documentaire spécialisé (4750 ouvrages, 40
périodiques, des dossiers de presse par
thème et par pays, des dossiers
d’information, une vidéothèque…) et une
sélection de plus de 2000 rapports de
stage, mémoires professionnels et
comptes-rendus de mission des élèves
de l’Institut.
+ Une salle informatique en libre accès
pour consultation internet.
+ Une salle informatique multimédia
dédiée à l’apprentissage des langues.
Le Bioréseau : l’association des étudiants
Entre organisation de sorties de ski ou
de soirées, actions de solidarité dans le
quartier et entre élèves, le Bioréseau est
l’association qui a pour but de créer un
réseau dynamique entre les élèves
pendant leur temps de formation à
Bioforce, et entre les élèves et diplômés
de Bioforce.
‘’
Le Bioréseau
a été un
accomplissement,
ça permet en tant
qu’étudiant de gérer une
véritable association, de
s’investir et d’avoir une
approche globale du milieu
associatif dans lequel on
va être amené à travailler.
C’est un liant, une matière
concrète, pertinente au
sein de Bioforce.
GABRIEL, PROMO 2009
ALYZÉE,
‘’ ‘’
étudiante en 1ère année
Avant de commencer la
formation à Bioforce, je
m’attendais à être plus isolée
et à ce qu’il y ait plus de préjugés,
vestimentaires par exemple. Je me suis
retrouvée finalement dans une ambiance
très conviviale, solidaire et familiale, loin de
celle que l’on peut retrouver dans d’autres
écoles privées. Notre promotion est très
soudée et c’est agréable d’évoluer et de
travailler dans cet environnement.
LUCILE,
étudiante en 1ère année
‘’
‘’
L’ambiance à Bioforce est très
conviviale, soudée et vivante.
Une vraie proximité s’est installée très
rapidement, notamment grâce à la semaine
d’intégration qui réunit toute la promo : c’est
un lien fort et réel qui soude les étudiants
entre eux et facilite les échanges. C’est aussi
le cas avec les formateurs qui sont
accessibles et bienveillants. On vit la solidarité
et l’engagement de chacun au quotidien.
S’impliquer sur le territoire :
les actions de solidarité locale
En première année, les étudiants
participent à des actions de solidarité
auprès d’associations de l’agglomération
lyonnaise. L’objectif ? S’engager auprès
d’associations locales dès le début de leur
formation et répondre aux besoins
exprimés par les associations : accompagnement à la scolarité, appui ponctuel à
des événements solidaires organisés…
s’inscrire | 11
institutbioforce.fr
S’inscrire
2 SESSIONS DE
RECRUTEMENT
AVRIL & SEPT.
Postuler ?
Admission et date de rentrée
Admission 1 année
+ Être titulaire du baccalauréat ou d’un diplôme étranger reconnu comme
équivalent à la date de la rentrée en septembre.
+ Être âgé de 18 à 22 ans de préférence
+ Avoir une forte motivation pour les métiers logistique/organisation et une
forte sensibilisation pour l’humanitaire
+ Avoir la volonté d’inscrire son parcours de vie dans les valeurs spécifiques
de la formation
L’admission est prononcée après l’étude du
résultat des épreuves par la Commission
d’admission.
L’admission ne sera définitive qu’à réception
du bulletin d’engagement et des frais
d’inscription.
Date de rentrée : fin septembre
ère
AUCUNE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE PRÉALABLE N’EST REQUISE
Admission 2e année
+ Être titulaire d’un Bac +2 technique et avoir une expérience professionnelle
(stage ou alternance) d’au moins un an. Est considéré comme un bac+2
technique un cursus en sciences et techniques (par exemple filières
électricité, électronique, mécanique, maintenance, informatique...), à forte
composante manuelle et/ou technologique.
Admission 3e année
+ Être titulaire du titre de Logisticien de la Solidarité Internationale délivré par
l’Institut Bioforce ou avoir une expérience professionnelle de logisticien
humanitaire d’au moins 3 ans.
Obtention du titre par la Validation des Acquis de l’Expérience
+ Avoir une expérience d’au moins 36 mois cumulés d’activités salariées ou
non salariées en rapport avec le titre visé.
Dossier de candidature
Rendez-vous sur www.institutbioforce.fr/inscription pour remplir le
formulaire d’inscription. Vous seront également demandés un règlement de
60 euros et des documents complémentaires parmi lesquels un curriculum
vitae (CV) à jour et une lettre de motivation. L’inscription est à finaliser au
plus tard fin mars pour la session de recrutement d’avril ou au plus tard fin
juillet pour la session de septembre. Les candidats admis sur dossier seront
convoqués aux épreuves de sélection (voir détail ci-dessous).
Épreuves de sélection
Les épreuves de sélection se déroulent sur un jour à l’Institut Bioforce
(Vénissieux, Rhône) en avril et en septembre*.
+ Entretien avec un jury
+ Épreuves d’aptitudes physique et comportementale
Frais de Scolarité*
Sélection
Frais de sélection : 60 €
Frais d’inscription : 160 €
Scolarité
1ère année : 5 400 €
2e année : 3 700 €
3e année : 4 410 €
* Prévoir d’ajouter les frais de cotisation au
régime général de la Sécurité Sociale étudiante
(environ 200 €)
* Pour ceux qui souhaitent intégrer la Licence
professionnelle, prévoir d’ajouter en 3e année les
frais d’inscription à l’Université Paris Ouest
(environ 200 €)
Financer sa formation
+ Possibilité de prise en charge partielle des
frais de scolarité par des bourses attribuées
par l’Institut Bioforce (nombre limité).
+ Emploi du temps hebdomadaire aménagé
sur 4 jours en 1ère et 2e années pour permettre
un job étudiant
+ Possibilité d’un job d’été dès la fin de la 1ère
année
+ Paiment possible en 3 fois ou par
mensualité
+ 3e année finançable par l’alternance
* Dans l’hypothèse où nous aurions pu rencontrer lors du concours d’avril un grand nombre de candidats correspondant aux pré-requis, nous nous réservons le
droit de ne pas organiser de seconde session en septembre. Nous vous recommandons donc vivement d’envoyer votre dossier de candidature au plus tard fin
mars pour participer au concours d’avril.
INSTITUT BIOFORCE
chargé des services généraux
&logistique humanitaire
INSTITUT BIOFORCE
41 AVENUE DU 8 MAI 1945
69694 VÉNISSIEUX CEDEX
FRANCE
CONTACTS
ACCÈS
MÉTRO LIGNE D
ARRÊT GARE DE VÉNISSIEUX
TRAMWAY T4
ARRÊT DARNAISE
NOS RENDEZ-VOUS D’INFOS
RENDEZ-VOUS BIOFORCE
Un jeudi par mois à 18h, une
réunion d’information pour
tout savoir sur l’offre de
l’Institut Bioforce (à Lyon ou
Paris)
JOURNÉE PORTES OUVERTES
PAR EMAIL
[email protected]
Tous les ans en février-mars, une
occasion unique de rencontrer
les formateurs et chargés
d’orientation de l’Institut Bioforce
FLASHCODE
Flashez ce code avec votre smartphone et
accédez à des contenus complémentaires
sur la formation.
Crédits photos :
Patrick Gilliéron, Julien Faure, Jean-Nicolas Dangelser,
Julien Harneis, Hervé Hugues, Institut Bioforce.
Imprimé avec des encres végétales sur
papier respectant les normes écologiques PEFC
Conception Réalisation : Institut Bioforce, 2012 (édition mise à jour, 2016).
+
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