Dossier de presse - Société Générale Maroc

Dossier de presse
Retraite Multisupport Entreprise
Solution d’assurance retraite complémentaire collective, moderne et innovante
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Département Communication
Wadii RHAZI
Tél. : 05 22 43 88 23 - Fax : 05 22 43 41 14
E-mail : [email protected]
mardi 12 octobre 2010
Sommaire
Communiqué de presse
Fiche produit : Retraite Multisupport Entreprise
Annexes
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COMMUNIQUE DE PRESSE
Casablanca, le 12 octobre 2010
Le Groupe Société Générale Maroc lance « Retraite Multisupport Entreprise » une
solution d’assurances retraite complémentaire collective, moderne et innovante,
adaptée aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
La Marocaine Vie, filiale du Groupe Société Générale, crée « Retraite Multisupport
Entreprise », un produit exclusif au Maroc qui permet à toute structure économique et
sociale d’investir dans le cadre fiscal avantageux de l’épargne salariale et de renforcer
la motivation de ses collaborateurs.
En effet, « Retraite Multisupport Entreprise »offre à tout salarié la possibilité de
conforter et sécuriser son niveau de vie après le départ à la retraite, tout en
bénéficiant, de façon immédiate, de conditions fiscales privilégiées.
L’originalité de cette offre de nouvelle génération repose par ailleurs sur la diversité
des supports d’investissement proposés (OPCVM monétaires, obligataires, actions et
supports en Dirhams).
Commentaire d’Albert LE DIRAC’H, Président du Directoire de Société Générale Maroc,
sur les synergies groupe :
« Retraite Multisupport Entreprise représente une innovation majeure sur le
marché. Cette nouvelle offre de bancassurance, pensée pour nos clients
Entreprises et leurs collaborateurs, s’appuie sur l’expertise et à la
complémentarité de nos filiales spécialisées (La Marocaine Vie et Gestar). Elle est
également en phase avec l’actualité, étant donné que les questions liées au
régime des retraites sont au centre des préoccupations de la société».
Commentaire de Jean ELIA, Administrateur Directeur Général de La Marocaine Vie, sur
les caractéristiques de l’offre « Retraite Multisupport Entreprise » :
« Retraite Multisupport Entreprise », 1er contrat au Maroc de retraite collective en
unités de comptes, allie souplesse, optimisation et protection en permettant à
chaque collaborateur de transmettre au mieux son épargne, quoiqu’il arrive, avec
des garanties solides incluses dans le contrat « …Cette nouvelle innovation signée
Groupe Société Générale, a de fortes ambitions... Elle s’appuie sur le savoir-faire
d’équipes spécialisées, dédiées à la recherche de solutions optimales et répondant
en totale réactivité et synergie aux besoins juridiques, fiscaux et financiers de
l’ensemble de nos partenaires ».
Département Communication
Wadii RHAZI
Tél. 05 22 43 88 23
Fax 05 22 43 41 14
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Direction Marketing et Communication
Stéphane MANSUY
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Fiche Produit
RETRAITE MULTISUPPORT ENTREPRISE : La solution qui privilégie votre
entreprise et vos collaborateurs.
Retraite Multisupport Entreprise est une solution d’assurance retraite complémentaire
collective de nouvelle génération. Elle offre une liberté d’investissement et de gestion
dans un cadre fiscal optimal.
Objectifs
Pour l’entreprise, cette solution innovante et souple permet de :
§
§
Motiver et fidéliser les collaborateurs
Attirer de futures recrues
Pour les collaborateurs, la richesse de cette formule permet de :
§
§
§
Maintenir leur pouvoir d’achat à la retraite
Bénéficier immédiatement d’une fiscalité avantageuse
Investir et gérer librement leur épargne retraite
Avantages
Liberté d’investissement en accédant à la diversité des marchés financiers
Cette offre associe la sécurité du support garanti en dirhams (capital et taux de
rendement annuel garantis) et le potentiel de performances des supports
d’investissement OPCVM (monétaire, obligataire, diversifié et actions). Elle permet de
basculer d’un support à l’autre sans imposition.
Cette diversité permet à chacun des collaborateurs de piloter lui-même, s’il le
souhaite, la répartition de ses versements selon sa politique d’investissement (couple
risque/rendement), son âge, son horizon de placement...
Si nécessaire, pour faciliter son choix, des profils de placement ont été pré-établis pour
répondre à chaque objectif :
Prudence
Équilibre
Dynamisme
Pour une valorisation de
l’épargne avec un risque
très limité
Pour associer rendement
obligataire et performances des
marchés actions
Pour profiter de la dynamique
des marchés actions, tout en
acceptant un risque plus
important
Supports en Dirhams
OP CVM Obligations
OP CVM Actions et Diversifiées
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Fiscalité privilégiée pour tous
1/ Pour l’entreprise, les primes versées dans le contrat Retraite Multisupport
Entreprise sont déductibles du calcul de l'impôt sur les sociétés.
2/ Pour les collaborateurs, les primes versées dans le contrat Retraite Multisupport
Entreprise sont déductibles fiscalement. Au moment du départ à la retraite, le capital
et/ou la rente bénéficient alors d’un important allégement fiscal (abattement de 40%).
Souplesse et optimisation
Il est possible à tout moment d’effectuer des versements ponctuels, de mettre en place
ou modifier un programme de versement et d’arbitrer entre les supports en suivant les
tendances des marchés financiers sans taxation.
Protection optimale des proches
Permettant à chaque collaborateur de transmettre au mieux son épargne, quoiqu’il
arrive, avec deux garanties incluses dans le contrat :
1/ Garantie Plancher couvrant, en cas de décès de l’assuré, une éventuelle moins
value jusqu’à 300 000 DH.
2/ Garantie Capital Prévoyance assurant, en cas de décès accidentel de l’assuré, le
versement d’un capital complémentaire de 200 000 DH aux bénéficiaires désignés.
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ANNEXES
A propos de : SOCIETE GENERALE MAROC
A propos de : GROUPE SOCIETE GENERALE
A propos de : LA MAROCAINE VIE, SOGECAP
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A propos de SOCIETE GENERALE MAROC
Banque universelle créée en 1913, Société Générale Maroc est gérée conformément aux
standards internationaux édictés par son principal actionnaire, Société Générale
(56,94%).
¾ 1
er
Groupe financier privé du pays (PNB et RBE consolidés 2009) ayant un
actionnaire de référence internationale.
¾ Plus de 3 500 collaborateurs et 330 agences répartis sur l’ensemble du Royaume.
¾ Des filiales souvent leaders ou Co-leaders dans leurs secteurs d'activité respectifs :
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2
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¾
¾
LA MAROCAINE VIE - Compagnie d'assurance vie
GESTAR - Gestion d’actifs OPCVM
SOGELEASE - Financement par crédit-bail mobilier et immobilier
EQDOM - Crédit à la consommation
ALD AUTOMOTIVE - Location longue durée de véhicules
SOGÉBOURSE – Conseil et Intermédiation en bourse
SG TANGER OFF-SHORE - Banque off-shore (Zone franche de Tanger)
Athéna Courtage – Courtage en assurances
1er opérateur Multicanal du secteur bancaire au Maroc.
Des spécialistes métiers et des synergies Groupe à l'échelle mondiale mises au
service de la clientèle.
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A propos du Groupe international SOCIETE GENERALE
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A propos de LA MAROCAINE VIE
La Marocaine-Vie, seule compagnie spécialisée dans les branches d’assurance de
personnes, est présente sur le marché marocain depuis 1978. Acquise en 2001 par le
Groupe Société Générale (via Sogécap, compagnie d’assurance vie du Groupe, et
Société Générale Maroc), elle a depuis lors réorienté son activité vers le
développement de la bancassurance pour se hisser au rang de 3ème assureur vie du
Maroc (Chiffre d’affaires réalisé en 2009 : 854 millions de dirhams).
Après avoir lancé fin 2007 les premiers contrats multi-supports individuels en unités de
compte, La Marocaine Vie innove à nouveau en 2010, en créant une offre d’assurance
retraite complémentaire multi-supports réservée aux entreprises.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------Sogécap, compagnie d’assurance vie et de capitalisation du Groupe Société Générale,
est en France l’un des leaders de la bancassurance. À fin 2009, elle gère plus de 8
millions de contrats pour un encours supérieur à 63 milliards d’euros. Sogécap
intervient dans quatre domaines : l’assurance des emprunteurs, la prévoyance
individuelle et collective, l’assurance épargne et l’épargne retraite. Sogécap est
présente dans quatorze pays : Luxembourg, Liban, Maroc, Egypte, République Tchèque,
Grèce, Bulgarie, Russie, Allemagne, Brézil, Roumanie, Serbie, Chine, Croatie.
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