LE FIGARO ECONOMIE, 25/03/13
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LE FIGARO ECONOMIE, 25/03/13
25 MARS 13 Quotidien Paris OJD : 321101 14 BOULEVARD HAUSSMANN 75438 PARIS CEDEX 09 - 01 57 08 50 00 Surface approx. (cm²) : 127 N° de page : 29 Page 1/1 Les Français aimeraient travailler chez Canal + La chaîne cryptée devance Eurocopter et PPR dans l'édition 2013 des Randstad Awards, Les attentes du grand public se concentrent sur la sécurité de l'emploi FRANÇOIS BEHAREL RANDSTAD 6477475300524/XVP/OTO/1 Quelle est I entreprise dans laquelle les Français aimeraient le plus tra\ ailler, celle dans laquelle ils se sentiraient le plus en securite, a l'heure de l'aggravation de la crise economique et de chomage en hausse ? Pour la quatrieme annee consécutive, Ic specialiste dc l'intérim et du recrutement Randstad a pris le pouls de l'opi mon publique ct dresse le palmares des « meilleures entreprises » de plus de 3 DOO salaries Un sondage grandeur nature sur 8/22 10500 salaries travaillant qui ont évalue 220 employeurs Alors que le fabricant d'hélicoptères Eurocoptcr, filiale d'E^DS, avait truste la premiere place deux annees de suite, en 2013, les salaries ont elu Canal + comme lauréat des Randstad Awards, a\ec pres de 48 % des suffrages Sur les deux autres marches du podium, Eurocopter et le groupe PPR Sur quels criteres les Francais ont-ils fait leur choix ? « Tres clairement cette armee, let* atten tes du grandpublic se concentrent sur la securite de I emploi L'année derniere e était I ambiance de travail qui prévalait devant le salaire », souligne Francois Beharel, PDG du groupe Randstad Rémunération et ambiance de travail La securite de I emploi est mise en avant par 66 % des personnes interrogées, soit une progression de 12 points par rapport a 2012, signe que la crise marque de son empreinte les resultats Une rémunération attractive recueille 59 % de reponses (en retrait dc 12 points sur 2012), tandis que l'ambiance de travail enregistre 58 % des reponses (- 5 points en un an) Egalement dans le top S dcs criteres les plus importants soulignes par les salaries des grandes entreprises, la sante financiere (49 ° o) et les perspectives de carriere offertes (45 %) Peu de changements en revanche en queue de classement la politique dc dh ersitc ( 9 % ) ou la demarche sociale et environnementale (9 % également) ne sont pas jugées déterminantes Ch L Eléments de recherche : Toutes citations : - RANDSTAD ou RANDSTAD INTERIM : agence d'intérim - BAROMÈTRE RANDSTAD/LH2 ou BAROMÈTRE RANDSTAD DES SALARIÉS : étude du 06/03/09 sur les différences de perception entre les hommes et les femmes ...