Fiche de poste Assistant Audiovisuel

08/09/2016
Fiche de poste
UNIVERSITE DE RENNES 1
Direction des Ressources Humaines
COMPOSANTE ET SERVICE :
Assistant Audiovisuel
SUPTICE (Service Universitaire de Pédagogie et des TICE)
BAP F
Emploi n °F3D33
Assistant des métiers du son et de l’image
BAP ET EMPLOI-TYPE (préciser le numéro) :
MISSIONS DU SERVICE :
Le SUPTICE, service commun d’appui à l’enseignement de l’établissement, a pour mission de soutenir
les projets pédagogiques des enseignants et enseignants chercheurs de l’établissement et de leur
apporter une aide dans leur démarche d’évolution de leur pratique pédagogique. Il assure ainsi
l’ensemble des prestations nécessaires à l’accompagnement des enseignants-chercheurs, enseignants et
chercheurs dans le domaine de la pédagogie universitaire et à la mise en œuvre de dispositifs
s’appuyant sur les TICE.
Réunissant toutes les ingénieries nécessaires à la production de ressources numériques et au
développement de dispositifs ouverts, le SUPTICE réalise également les études, le développement et la
maintenance des applications logicielles liées au domaine de l’enseignement et de la formation. Le
SUPTICE assure en outre la conduite des dispositifs en ligne inter-établissements au niveau régional,
national, et international.
MISSIONS LIEES AU POSTE :
L’assistant audiovisuel contribue à assurer la production de ressources audiovisuelles selon un
processus éditorial mettant en œuvre des outils spécialisés (logiciels et applicatifs). Il est l'interlocuteur
des porteurs de projets audiovisuels pris en charge par le SUPTICE et du responsable de l'équipe
technique pour les réponses concernant l'expertise audiovisuelle du service.
Ces activités s’exercent au sein du Service Universitaire de Pédagogie et des TICE de l’Université de
Rennes1 (SUPTICE).
REPARTITION EN ACTION LOLF (code + %) :
101 50% - 102 50%
Ex : Action 101 (50% ) – Action 102 (50%)
MISSION « SILLAND » (code + intitulé) :
S021 Assistance à l’enseignement Formation initiale / S022
Assistance à l’enseignement Formation continue
Ex : Mission S011- scolarité
POSTE DE TRAVAIL
LISTE DES ACTIVITES :
COMPETENCES :
• Réaliser les prises de vues (vidéo, cinéma, • Posséder des connaissances approfondies sur les
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•
•
photographie) et les prises de son en studio
ou en situation de reportage
Installer et faire fonctionner l’ensemble des
équipements audiovisuels pour la production
et la diffusion (régies vidéo, caméras,
stations de montages et de postproduction,
systèmes de réception et diffusion
audioviuels numériques,
encodeurs et
streaming sur réseau, etc.)
Créer des lumières en studio et en extérieur
Réaliser le montage de séquences et de
productions audiovisuelles
Numériser, encoder et traiter les médias
numériques en fonction des usages prévus
Contribuer à l’élaboration de scenarii
audiovisuels
Assurer les opérations de maintenance
•
•
•
•
•
•
technologies des équipements audiovisuels et
multimédia et des techniques audiovisuelles
Connaître les notions de base en électronique et
informatique des domaines de l’image et du son
Maîtriser les techniques de prises de vues, de
son, d’éclairage, de montage et de diffusions
audiovisuelles
Paramétrer
et
utiliser
l’ensemble
des
fonctionnalités des équipements audiovisuels et
multimédia
Savoir configurer et exploiter les outils de
production
Exploiter des outils d’automatisation et de
pilotage des équipements et des salles
Travailler en interaction avec des équipes
d’origine
professionnelles
variées
(enseignement, recherche, administration)
•
•
•
•
•
courantes et participer à la gestion du parc
matériel audiovisuel
Coordonner une équipe technique sur un
projet ou une prestation
Renseigner les champs techniques des
systèmes d’indexation
Participer à l'élaboration de supports
pédagogiques (Visites virtuelles, MOOC, ...)
Former
aux outils et savoir-faire
audiovisuels
Assurer une veille technologique
•
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•
•
Diagnostiquer les dysfonctionnements et mettre
en place les solutions techniques
Connaître
les
techniques
d’expression
audiovisuelle
Connaître la réglementation de la propriété
intellectuelle et du droit à l’image
Connaître les outils et usages des dispositifs
audiovisuels
et
multimédia
dans
les
établissements d’enseignement supérieur ou de
la recherche.
Connaître les règles de sécurité des équipements
et locaux exploités
Aptitudes et attitudes : Efficacité, rigueur, respect
des délais, flexibilité, aptitude au travail d’équipe,
sens des relations et du service public (écoute,
courtoisie), discrétion (interne et externe),
adaptabilité
OUTILS UTILISES : Outils bureautiques et informatiques
Environnement Numérique de Travail : Messagerie, Agenda
Logiciels : Final Cut Pro, Adobe Première Pro, Adobe Flash, Photoshop, etc.
NOM ET PRENOM DE
L’OCCUPANT :
CORPS ET GRADE :
ASI 2éme classe contractuel
Nom et signature du responsable
Visa du Directeur de composante
Carole NOCERA-PICAND
QUOTITE :
100 %
Signature de l’agent
MEMENTO FICHE DE POSTE :
1
Rappel des différentes missions SILLAND
S011 : Scolarité
S012 : Orientation
S021 : Assistance à l’enseignement – Formation initiale
S022 : Assistance à l’enseignement – Formation continue
S031 : Documentation
S041 : Administration de la recherche
S051 : Assistance de la recherche
S061 : Musées
S071 : Immobilier
S072 : Nettoyage des locaux
S073 : Hygiène et sécurité
S081 : Vie institutionnelle et administrative générale
S091 : Gestion financière et comptable
S101 : Gestion du personnel
S102 : Action sociale et médecine du travail
S111 : Vie étudiante : santé, action sociale
S121 : Activités sportives, culturelles, associatives
S131 : Informatique
S132 : Relations internationales
S133 : Reprographie
S134 : Service intérieur
2
Rappel des différentes actions LOLF
Programme 150 : Formations supérieures et Recherche universitaire
101- Action 10 : Formation initiale et continue du Baccalauréat à la Licence
102-Action 15 : Formation initiale et continue de niveau Master
103-Action 20 : Formation initiale et continue de niveau Doctorat
105-Action 30 : Bibliothèques et documentation
106-Action 35 : Recherche universitaire – Sciences de la vie – biotechnologies – santé
107-Action 40 : Recherche universitaire – Maths – STIC – micro et nano technologies
108-Action 45 : Recherche universitaire – Physique – chimie – sciences pour l’ingénieur
109-Action 50 : Recherche universitaire – Physique nucléaire et hautes énergies
110-Action 55 : Recherche universitaire – Sciences de la terre, de l’univers et de l’environnement
111-Action 60 : Recherche universitaire – Sciences de l’homme et de la société
112-Action 65 : Recherche universitaire – interdisciplinaire & transversale
113-Action 70 : Diffusion des savoirs et musées
114-Action 75 : Immobilier
115-Action 80 : Pilotage et support du programme
Programme 231 : Vie étudiante
203-Action 25 : Santé des étudiants et activités associatives, culturelles et sportives