Revue de presse 20 mai 2016 - Observatoire de l`Immateriel

Revue de presse n° 11 du 29 avril au 20 mai 2016
Voici la 11ème revue de presse de l’Observatoire de l’Immatériel, à consommer sans modération !
Un petit rappel de l’objectif de ce document : vous mettre à disposition les articles que vous avez
peut-être manqué et que vous auriez aimé lire, en lien direct ou indirect avec l’Immatériel.
Pour cette période, vous pourrez consulter, une fois n’est pas coutume, un certain nombre d’articles
en lien direct avec les Actifs Immatériels. Je vous conseille plus particulièrement le suivant : « Pour en
tirer toute sa valeur, l’entreprise doit veiller à la cohérence de sa marque ». L’article traite bien sûr
de l’actif marque ; je vous soumets deux éléments de réflexion que j’ai pu tirer de cette lecture :


Le premier, c’est que l’on comprend bien, à travers cet exemple, que la marque, comme
d’autres Actifs Immatériels n’est pas la « seule propriété » de l’entreprise : « A l’heure des
réseaux sociaux, chaque collaborateur mais aussi chaque client participe à la construction
d’une marque »
Le second, c’est que l’image proposée au client ne doit pas être trop éloignée de la réalité,
sous peine de « distorsion de la personnalité » pour l’entreprise : « veiller à la cohérence
entre le discours et les produits, les actes de l’entreprise »
Bonne lecture !
Titre
Auteur
Source
Lien
Claire
Bauchart
L’Opinion
http://www.lopinion.fr/edition/economie/
en-tirer-toute-valeur-l-entreprise-doitveiller-a-coherence-marque-100026
Mary Ellen
Biery
Forbes
http://www.forbes.com/sites/sageworks/2
016/05/16/the-hidden-value-or-value-
Immatériel
Pour en tirer toute sa
valeur, l’entreprise
doit veiller à la
cohérence de sa
marque
The Hidden Value (Or
Value-Killer) In Your
1
Business
Watch for These
Errors on Intangible
Assets
What analysts want
from financial reports
Mary Ellen
Biery
Accounting
TODAY
Samantha
White
CGMA
Magazine
killer-in-your-business/#1107bc2371b9
http://www.accountingtoday.com/news/a
udit-accounting/watch-for-these-errorson-intangible-assets-78132-1.html
http://www.cgma.org/magazine/news/pa
ges/improving-financial-reports201614465.aspx?TestCookiesEnabled=redi
rect
Management / Organisation / Capital Humain
Is Employee
Development The
Most Neglected
Management
Function?
MANAGEMENT
COLLABORATIF :
mythe ou réalité ?
Management par le
stress ou par la
confiance ?
Le management
collaboratif, ça
marche?
How Incentives for
Long-term
Management Backfire
Les secrets de réussite
des entreprises
libérées françaises
Les grandes erreurs
de management qui
ont détruit – et
parfois sauvé – les
entreprises
L'innovation
managériale : de la
théorie à l'expérience
Management : la
holacratie, testée et
approuvée par
Biocoop, séduit les
retailers
Management : quelles
sont les nouvelles
tendances ?
http://www.forbes.com/sites/victorlipman
/2016/04/29/is-employee-developmentthe-most-neglected-managementfunction/#657dc33a5bcc
Victor
Lipman
Forbes
Linda Lainé
L’écho
touristique
Gilles Le
Cardinal
Les Echos
Nina Godart
BFM Business
Blair Jones,
Seymour
Burchman
Harvard
Business
Review
https://hbr.org/2016/05/how-incentivesfor-long-term-management-backfire
Capucine
Cousin
Challenges
http://www.challenges.fr/management/20
160506.CHA8812/les-secrets-de-reussitedes-entreprises-liberees-francaises.html
JeanBaptiste
Dotari
Les inRocks
http://www.lesinrocks.com/2016/05/09/a
ctualite/christine-kerdellant-sacraliselerreur-se-croyaient-meilleurs-11824525/
Xerfi Precepta
http://www.xerfi-precepta-strategiquestv.com/emission/Albert-David-Linnovation-managerial-de-la-theorie-a-lexperience_3441.html
LSA
http://www.lsa-conso.fr/management-laholacratie-testee-et-approuvee-parbiocoop-seduit-les-retailers,238365
Albert David
Marc Roussel TerraFemina
http://www.lechotouristique.com/article/
management-collaboratif-mythe-ourealite,81839
http://www.lesechos.fr/ideesdebats/cercle/cercle-156702management-par-le-stress-ou-par-laconfiance-1219218.php
http://bfmbusiness.bfmtv.com/entreprise/
le-management-collaboratif-ca-marche971478.html
http://www.terrafemina.com/article/man
agement-quelles-sont-les-nouvellestendances_a311579/1
Innovation
Measuring Innovation, Yoram
Innovation
http://www.innovationexcellence.com/blo
2
Part 1/3: Why is
Innovation Important,
and How do we
Measure it Today?
PIERRE DINAN,
ÉCONOMISTE: «IL
FAUT CHERCHER
L’INNOVATION
PLUTÔT QUE LE
‘QUICK MONEY’»
Here's How to Lead
Innovation And Your
Company at the Same
Time
0 startups intègrent
“Scale Up”, le
nouveau programme
intensif de 12 mois de
Bpifrance
Comment l’innovation
est étouffée par ceux
qui la défendent
3 Ways You Might be
Stifling Innovation In
Your Organization
Sure, let's get excited
about innovation –
but only if it makes
our lives better
Solomon
Excellence
Ronnie
Antoine
Le Défi
Mediagroup
Vijay
Fortune
Govindarajan
Iris Maignan
Maddyness
Philippe
Silberzahn
Contrepoints
Brad Dewees
Task &
Purpose
Charlotte
Kennedy,
Will Schmitt
The Guardian
Your Customers Drive
Business Innovation -Listen To Their Needs
Larry Myler
Forbes
There Has Never Been
a Better Time for
Innovation
Alex
Goryachev
Cisco Blogs
Exporter l’innovation
française
Nicolas
Braun
Les Echos
Innovation collective :
la boîte à idées
nouvelle génération
Romain
Charbonnier
La Tribune
Jean-Philippe
Déjean
La Tribune
Patrick
Cappelli
La Tribune
Nicolas Bouzou :
"L'innovation sauvera
le monde"
« En France,
l'innovation est
g/2016/04/29/measuring-innovation-part13-why-is-innovation-important-and-howdo-we-measure-it-today/
http://defimedia.info/pierre-dinaneconomiste-il-faut-chercher-linnovationplutot-que-le-quick-money-26932/
http://fortune.com/2016/05/01/threebox-solution-business-innovation/
https://www.maddyness.com/entreprene
urs/2016/05/02/40-startups-integrentscale-upbpifrance/?utm_source=MaddyNews&utm
_campaign=d81d75d376RSS_EMAIL_CAMPAIGN&utm_medium=e
mail&utm_term=0_0800d260f2d81d75d376-70458129
https://www.contrepoints.org/2016/05/0
3/251100-comment-innovation-est-tueepar-ceux-qui-la-defendent
http://taskandpurpose.com/3-ways-mightstifling-innovation-organization/
http://www.theguardian.com/commentisf
ree/2016/may/03/sure-lets-get-excitedabout-innovation-but-only-if-it-make-ourlives-better
http://www.forbes.com/sites/larrymyler/2
016/05/05/your-customers-drivebusiness-innovation-listen-to-theirneeds/#6f141c203a8a
http://blogs.cisco.com/innovation/therehas-never-been-a-better-time-forinnovation
http://www.lesechos.fr/ideesdebats/cercle/cercle-156847-exporterlinnovation-francaise-1220778.php#
http://acteursdeleconomie.latribune.fr/in
novation/innovation-sociale/2016-0510/innovation-collective-la-boite-a-ideesnouvelle-generation.html
http://objectifaquitaine.latribune.fr/busin
ess/2016-05-10/nicolas-bouzou-linnovation-sauvera-le-monde.html
http://www.latribune.fr/supplement/latribune-now/en-france-l-innovation-est3
partout »
Why innovation labs
fail and how to make
them succeed
Mark
Samuels
ZDNet
partout-569596.html
http://www.zdnet.com/article/whyinnovation-labs-fail-and-how-to-makethem-succeed/
Divers
Les sénateurs ont
adopté en première
lecture le projet de loi
pour une République
numérique
Iris Maignan
Maddyness
Humaninnov lance
des Labs d'innovation
sociale
Karen Latour
La Tribune
https://www.maddyness.com/entreprene
urs/2016/05/03/vote-loinumerique/?utm_source=MaddyNews&ut
m_campaign=79bf1856e5RSS_EMAIL_CAMPAIGN&utm_medium=e
mail&utm_term=0_0800d260f279bf1856e5-70458129
http://acteursdeleconomie.latribune.fr/in
novation/innovation-sociale/2016-0519/humaninnov-propose-des-labs-pourreinventer-les-process-de-linnovation.html
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