Nouveautés Sage Paie/RH

Lettre n° 130 - Mars – Avril 2013
Nouveautés Sage Paie/RH
Vous souhaitez avoir une meilleure visibilité sur vos indicateurs économiques et sociaux ?
Avoir un meilleur suivi de vos salariés pour favoriser les
échanges en matière de Ressources Humaines ?
Les modules « Edition pilotée » et le portail « Sage Intranet RH » deviennent les outils incontournables pour une
meilleure maitrise de vos données sociales.
D’un côté, vous manipulez les indicateurs clés et d’un
autre, vous impliquez vos collaborateurs dans votre processus de traitement RH (demande de congés, demande
de formation, demande d’acompte, saisie d’entretien individuel, etc.)
SAGE PAIE / RH EDITION PILOTEE :
Ce module met à disposition du responsable de Paie, un
catalogue de 150 états prêts à l’emploi et personnalisables. Vous pouvez ainsi :
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Suivre l’historique de vos salariés
Analyser les temps de travail
Avoir une vue sur vos indicateurs grâce aux tableaux de bord
Avoir un meilleur contrôle des coûts et de la productivité
Vous pouvez aussi croiser et agréger les données sociales
contenues dans la Paie avec les données saisies dans la
Comptabilité et/ou la Gestion Commerciale Sage.
De plus, l’option « Edition Pilotée XL » vous offre les
mêmes possibilités directement depuis Excel avec,
de facto, une souplesse accrue et une simplicité de personnalisation et de communication de l’information.
SAGE INTRANET RH :
Sage Intranet RH est un module qui s’intègre complètement à votre solution Sage Paie et qui permet :
v Aux collaborateurs, grâce à une interface web :
ü De faire des demandes de congés et de les suivre
ü D’accéder à l’annuaire de l’entreprise
ü De visualiser les plannings des collègues ou de l’équipe
v Aux gestionnaires / responsables de Paie :
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De valider ou refuser les demandes de congés
De visionner les données du personnel en temps réel
De visualiser des données contractuelles
De déléguer les saisies d’absences
Les modules « Edition pilotée XL » et « Sage Intranet
RH » sont accessibles depuis une version SQL.
Vous pouvez, dès à présent, demander un rendez-vous
pour une démonstration personnalisée.
N’hésitez pas à nous contacter pour tout complément
d’information au 04 79 85 47 05.
Demandez votre démo ici
« Edition Pilotée » et/ou « Intranet RH »
ACTUALITE FISCALE ET SOCIALE
EDI TVA : A compter du 11 février 2013, il est obligatoire de télé-déclarer la TVA avec le millésime 2013.
Janvier 2013 : SMIC 9,43 € brut de l’heure soit 1430.22 € brut pour 35 heures
CICE : Obligation de déclaration repoussée. Précision Légale attendue au 1er juillet 2013.
ECF : Ouverture de la campagne EDI- TDFC : 02 avril 2013
Date limite de dépôt des déclarations Papier tous régimes : 03 mai 2013
Date limite de dépôt des déclarations EDI : 18 mai 2013
GMP Mensuelle : 323,33€.
Plafond Sécurité Sociale : 3086€.