Mairie de Colmar - Ville de Colmar

Mairie de Colmar
Direction des Ressources Humaines
Service du Personnel / Recrutement
Colmar, le 31 mai 2016
NOTE D'INFORMATION
APPEL A CANDIDATURES EXTERNES
Le service d’Etudes d’Urbanisme
recrute
1 assistant(e) de gestion administrative et technique (h/f)
à temps complet
Missions :
Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez en charge principalement :
- la participation à l’élaboration du PLU (études de diagnostic, réflexions sur les orientations et
pièces règlementaires à produire, rédaction de notes et courriers, aide à l’organisation de la
concertation)
- le suivi du POS (conception des dossiers de modification et/ou de mise à jour, organisation
administrative des procédures et enquêtes publiques)
- les études de faisabilité (diagnostic pré opérationnel, vérification du contexte règlementaire,
sorties terrains et déplacements)
- la conception de supports aux études (présentation pour réunions et ateliers, cartes, plans, …)
- la gestion des subventions (restauration de maisons anciennes en centre historique, rénovation de
vitrines, aménagements extérieurs de locaux vacants)
- la veille juridique (suivi de l’actualité du droit de l’urbanisme, mission de conseil)
- le renseignement aux usagers
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Profil :
Cadre d’emplois des techniciens ou rédacteurs territoriaux (catégorie B) de préférence
Savoirs :
- Formation dans le domaine de l’urbanisme
- Connaissance de l’environnement territorial
- Permis B
Savoir-faire et qualités :
- Maîtrise de l’outil informatique (Word et Excel) et des logiciels spécifiques (Powerpoint,
Photoshop, SIG, illustrator, sketchup…)
- Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, capacité à travailler en équipe
- Capacité de lecture et d'analyse de plans et de documents graphiques
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Autonomie et rigueur professionnelle
- Disponibilité
Conditions de travail :
5 jours travaillés par semaine avec ARTT
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à envoyer pour le 21/06/2016 au plus tard à
Monsieur le Maire de la Ville de Colmar, Direction des Ressources Humaines.