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FICHE DE POSTE
Intitulé du poste :
Educateur sportif football américain et agent administratif
Le positionnement du poste dans l’organisation :
Sous la responsabilité du directeur sportif football américain pour la partie sportive
Sous la responsabilité du président pour la partie administrative.
Le rattachement du poste :
Poste basé sur Grenoble
:
Temps de travail et horaires de travail :
35 heures hebdomadaires. Les horaires sont fonction des entrainements et des matchs
de la section alloué à l'employé. Avec obligatoirement 2 heures par jour de permanence
téléphonique au club.
Architecture du poste
Mission principale
Emploi technique football américain tourné vers les jeunes (entrainement, compétition,
recrutement)
Missions du poste :
coach d’une équipe de jeunes
Animations football américain et flag
Administratif du club
Activités et tâches du poste :
-
Entraînement : préparation des entraînements, direction des entraînements de la section
qui lui est attribué
Animations football américain et flag : organisation de séances dans des organismes
externes, et participation à celles – ci
Administratif : relation avec les institutionnels, récupération des courriers, suivi des
courriers et réponses, relation avec les secouristes, réponse au téléphone ...
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Le contexte de la situation de travail
Le champ des relations du poste
-
Sous la responsabilité du directeur sportif, l’employé devra rendre compte à celui-ci concernant les
activités sportives
Pour le travail administratif, le salarié sera en relation avec les membres du bureau et les différents
directeurs sportifs des sections
Le champ d’autonomie ,de responsabilité et de technicité du poste
-
Le salarié sera responsable de l’organisation des séances d’animation et de la réalisation de cellesci. Il aura également des responsabilités au niveau des entrainements auquel il participera, dans un
premier temps en tant qu’assistant coach, en vue de devenir entraineur principal à terme.
Il devra être capable d’être autonome pour le travail administratif (support non présent en
permanence avec lui pour cette partie). Pour ce travail, il faut avoir une connaissance de base des
outils informatique excel et word, une bonne orthographe et une bonne élocution.
Les difficultés , spécificités et les contraintes du poste
-
Autonomie nécessaire pour ce poste.
Avoir une bonne organisation
Travail le soir pour certains entrainements
Savoir être proactif pour anticiper les situations pouvant poser problème.
Avoir un bon relationnel avec différents types de public :
o jeunes donc pédagogie
o interne au club
o externe au club (mairie, équipe de secouristes, transporteurs, …)
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Les exigences du poste
1 Profil du poste
Savoirs (connaissances théoriques nécessaires)
Bonne connaisance du football américain. Formation prévu pendant la durée du contrat
(CQP dans un premier temps, puis DE si le salarié donne satisfaction)
Outils informatiques de base : word, excel, …
Orthographe
Savoir faire (être capable de ...) :
Bonne pédagogie vers les jeunes
Bonne élocution
Préparer un entrainement
Savoir appréhender l’organisation d’une manifestation, et plus généralement d’une
association sportive
Savoir être (qualités nécessaires à la tenue du poste) :
Sens des responsabilité
Ponctualité
Fiabilité
2 Objectifs du poste et contributions collectives attendues .
Pérennisation des équipes de jeunes contrôlé par l’assiduité aux entrainements et le % de
pertes de jeunes dans la saison
Recrutement de jeunes (au moins 10 nouveaux jeunes chaque saison par section)
Animation : au moins 10 animations dans l’année dans des structures externes.
A:
Le :
Le salarié
Le Responsable hiérarchique
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