UNIFAF– Avec l`aval de l`employeur (hors CPF)
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UNIFAF– Avec l`aval de l`employeur (hors CPF)
UNIFAF–Avecl’avaldel’employeur(horsCPF) Bénéficiaires • Sanitaire, social, médico-social à but non lucratif Organismes financeur (contacts utiles) 3/5 boulevard de Verdun BP 11704 45000 ORLEANS Tél : 02 38 42 08 44 Fax : 02 38 62 06 08 Mail : [email protected] Cadre du financement • Plan de Formation • CPF (si crédit d'heures disponible) Périmètre de prise en charge • Pour le dispositif de droit commun (VAE "classique"): Les coûts pédagogiques, la rémunération du candidat, les frais de transport et d'hébergement sont imputables sur le plan de formation. • Pour le Dispositif de Soutien de branche: Les coûts pédagogiques, les frais de salaires et les frais de transport et d'hébergement peuvent être pris en charge sur le plan de formation ou par mobilisation du DIF. Pour en savoir plus sur le Dispositif de Soutien de Branche: voir sur le site d'UNIFAF Montants pris en charge Pour le dispositif de droit commun Les montants financés dépendent des budgets disponibles pour la structure. Pour le Dispositif de Soutien de Branche: Les montants pris en charge dépendent du niveau du diplôme visé et de la taille des associations. La prise en charge est accordée en fonction du taux de cotisation de l'établissement. Démarche à suivre Pour une démarche dans le cadre du dispositif de droit commun: Le candidat doit obtenir la recevabilité pour la certification visée, puis prendre contact avec son employeur pour la mise en place de la prise en charge. Pour une démarche dans le cadre du dispositif de soutien de branche: Le candidat doit obtenir la recevabilité pour le diplôme visé puis 1/ Pour demander l'accès au DSB: - Le candidat se procure le dossier administratif soit auprès de l'organisme de formation, soit auprès du Service régional d'UNIFAF. - L'employeur et le salarié adressent au Service régional d'UNIFAF les pièces du dossier complétées et signées - Le Service régional, après instruction, retourne un exemplaire du dossier signé, permettant au salarié d'entrer dans le dispositif et un imprimé « Demande de prise en charge spécifique DSB» à l'adhérent. 2/Pour demander le financement du DSB - Une fois que le candidat a suivi le bilan de positionnement, son employeur adresse sa demande de prise en charge au Service régional d'UNIFAF, accompagnée des documents établis par l'organisme de formation: la convention-facture, les attestations de présence et la préconisation du parcours du candidat. - Le Service régional d'UNIFAF procède au remboursement du bilan de positionnement. UNIFAF adresse des imprimés « Demande de remboursement » pré-remplis pour le reste du parcours - Au fur et à mesure de la réalisation des différentes actions ou phases, l'adhérent adresse au Service régional d'UNIFAF (au plus tard dans les 6 mois qui suivent la réalisation de chaque action) les factures et attestations de présence établies par l'organisme de formation. Pour en savoir plus : http://www.unifaf.fr