Responsable de communauté TRAPPES 78

Le 28 janvier 2014.
Responsable Adjoint de communauté St QUENTIN – 02100
CDD – 6 mois ( en perspective d’un départ en retraite)
Informations sur la communauté :
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Création de la communauté en 1989, située sur la commune de St Quentin.
20 compagnons dont 3 retraités.
1 responsable local + d’autres salariés
15 Amis régulièrement actifs.
1 lieu de vie, d’activités et de ventes
La communauté souhaite développer ses partenariats locaux et la solidarité internationale
Missions
Engagé(e) (e) dans la vie du mouvement Emmaüs (un Mouvement organisé en France et au niveau international), le (a) responsable
Adjoint(e) de communauté participe au bon fonctionnement communautaire, dans le respect des textes fondateurs tels que : la
charte des communautés, le manifeste universel.
Le (a) responsable Adjoint(e) doit gérer tout autant l’activité d’accueil et d’accompagnement des
compagnons ainsi que le développement de l’activité économique, en lien avec la responsable.
Il (elle) doit coordonner et animer les relations entre les différents acteurs de la communauté (le trépied).
Il (elle) doit contribuer au développement des partenariats extérieurs, du réseau local…
Activités
Le (a) responsable Adjoint (e) de communauté :
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Avec les compagnons téléphonistes et chauffeurs, il (elle) organise les collectes et les livraisons,
Il (elle) s’assure de l’intégration et de l’accompagnement des compagnons sur l’activité et
gère l’approvisionnement
et l’aménagement des espaces de vente, en lien avec la responsable
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Il (elle) assure au quotidien le suivi et la gestion des matières premières et les filières de réemploi quotidien,
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Il (elle) est chargé, sur l’activité de la mise en œuvre des règles de sécurité définie, dans le document unique de
sécurité en lien avec la responsable et l’association.
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Il (elle) rend compte à sa responsable des situations liées à l’activité et il (elle) est force de propositions
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Par délégation, en l’absence du responsable, il (elle) peut aussi veiller au bon fonctionnement du lieu de vie
communautaire pour de courtes durées, et sous la responsabilité directe de l’association.
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Maîtrise Word, Excel, Internet
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Qualité manuelle appréciée (Bricolage)
Liens hiérarchiques et fonctionnels
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Il (elle) rend compte de son activité au Conseil d’Administration.
Il (elle) demande l’autorisation d’absence et de congés à son employeur.
Il est demandé une proximité de résidence
Salaires : 1 445,38 euros bruts mensuels
Personne à contacter : [email protected] Envoyer cv et lettre de motivation par mail
adressé à : Mr le Président - Ne pas téléphoner - Fin des dépôts de candidatures : 28 février 2014