ACE

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ASSOCIATION CADRES et EMPLOI
3 rue de Verdun – Bât G – 78590 Noisy le Roi –Tél 01 30 56 52 99
e–mail: [email protected]
www.aceopc.com
ACE
Président : Pierre LAVAZAIS
Vice Présidents : Bruno de CENIVAL
François BERTRAND
Daniel BOULANGER
Secrétaire : Emmanuelle TEXIER
Trésorier : Laurent HIRIBARRONDO
Accompagnement à la recherche d’emploi des cadres
23 animateurs apportent des expériences solides dans des secteurs très variés
(… Agro-alimentaire /industrie/banque/conseil/distribution …)
NOTRE VOCATION
 Accompagner le cadre dans sa campagne de recherche depuis la
définition de son projet professionnel jusqu’à la signature d’un
contrat de travail.

Apporter les méthodes tout autant que l’appui moral qui permet
aux ressorts psychologiques nécessaires à la réussite de rester
intacts.
Nous aidons les candidats, du jeune diplômé au cadre confirmé,
à trouver un emploi à la hauteur de leurs compétences
et de leurs qualités personnelles.
ACE
NOS DOMAINES D’ INTERVENTION
 Clarification du projet professionnel
 Présentation des réalisations et compétences
 Définition d’un Plan d’Action pour atteindre les cibles
 Amélioration des performances en entretiens
 Structuration du discours
 Optimisation des outils de communication
 Compréhension et utilisation du réseau
ACE
LES MOYENS MIS EN OEUVRE
 L’atout majeur: le parrainage individuel
Accompagnement et suivi personnalisé du cadre dans toute sa
démarche de recherche par un animateur.
 Des animateurs expérimentés
23 Cadres ayant une bonne pratique du management et/ou du
recrutement motivés et disponibles, apportant écoute, conseils et
dynamisme.
 D’importants moyens matériels
 80 m² de bureaux avec:
Salle de réunion équipée vidéo
Base de données des entreprises
Caméra vidéo pour simulation d’entretien
Accès internet et documentation
ACE
UN PARCOURS STRUCTURE
 5 ateliers pour définir et exprimer son projet
professionnel
 4 ateliers pour prendre en compte ses caractéristiques
personnelles
 5 ateliers pour maîtriser les techniques de recrutement
 4 ateliers pour se mettre en situation
ACE
Organisation des ateliers
Réalisations professionnelles
Le passé
Projet professionnel
Test MBTI
Myer Briggs Type Indicator
Test PAC
Point d’Ancrage de Carrière
Curriculum Vitae
Offreur de Services
Compétences
Le futur
Les moyens
La pratique
La finalisation
P
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I
D
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E
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Image
Finalisation du projet
Candidature spontanée
Le Réseau
Le Web
Cabinet de recrutement
Annonces
Prise de RDV par téléphone
Simulation entretien Réseau
Simulation entretien de recrutement
Contrat de travail
Réglementation / négociation
ACE
DES RENCONTRES REGULIERES (MENSUELLES)
CANDIDATS / ANCIENS / ANIMATEURS
 Autour d’un thème: gérer son stress / les cabinets de
recrutement / témoignages …
 Tables rondes « réseau ACE » pour que chacun puisse
présenter son projet, « échanger » ses réseaux
professionnels et se mettre en relation avec les bons
interlocuteurs pour sa recherche.
ACE
UNE METHODE EPROUVEE
DES RESULTATS CONCRETS
Ils étaient entre 2 jobs, nous les avons aidés à trouver le second !
 Sur les 8 dernières années


348 cadres accueillis
Taux de réussite supérieur à 90 %
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UN FACTEUR CLE DE SUCCES:
LA COMMUNICATION DES MUNICIPALITES
 Les « candidats » doivent venir le plus tôt possible à l’ ACE après la perte
de leur emploi
 Ils ne sont réellement sensibilisés à l’action de l’ACE que
lorsqu’ils sont en situation de recherche effective
NECESSITE D’ UNE INFORMATION FREQUENTE ET REPETEE

Les publications municipales sont le meilleur vecteur
de cette communication (Nous disposons de supports différents
pour permettre des parutions régulières)

Un lien indispensable depuis le site de la municipalité vers le site
ACE (www.aceopc.com)
Ces actions ne sont possibles que grâce au
soutien de 9 communes
(représentant près de 50 000 habitants) :
BAILLY
CHAVENAY
FONTENAY LE FLEURI
L’ETANG LA VILLE
FEUCHEROLLES
LA CELLE SAINT CLOUD
NOISY LE ROI
SAINT NOM LA BRETECHE
VILLEPREUX
L’ ACE les en remercie
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