Le Centre de Gestion de l`Isère recrute 1 responsable du pôle

Le Centre de Gestion de l’Isère
recrute 1 responsable du pôle médecine professionnelle (qualifié(e) en médecine du travail)
Temps complet
Cadre d’emplois des médecins territoriaux
Notre établissement a pour mission de soutenir les 818 collectivités et établissements de l’Isère dans la
gestion de leurs ressources humaines : gestion des carrières et conseil statutaire, organisation des
concours, renforts temporaires, ateliers de la mobilité, santé et sécurité au travail…
Dans un contexte de raréfaction des ressources des employeurs territoriaux, et de prégnance des questions
de santé, d’absentéisme, de mobilité et de maintien dans l’emploi, le CDG 38 adapte en permanence son
offre de services et son organisation, pour répondre au mieux à leurs attentes.
Le CDG38 recrute 1 responsable du pôle médecine professionnelle qualifié(e) en médecine du travail.
Missions :
Piloter le pôle médecine professionnelle, un des 3 pôles de la direction santé et sécurité au travail.
Participer au développement d’actions de prévention des risques professionnels y compris les risques
psycho-sociaux
Contribuer au fonctionnement des équipes pluridisciplinaires.
Activités :
En tant que responsable du pôle médecine professionnelle
Garantir l’activité du pôle, en assurer le suivi et le management des membres de l’équipe
(réunions de pôle, entretiens, bilan d ‘activité…)
Organiser et coordonner les interventions et les réponses apportées aux collectivités
Etre le référent technique, scientifique et juridique des médecins et infirmières de santé au
travail
Remplacer les médecins de prévention en cas d’absence prolongée (modalités à définir)
Missions liées au tutorat de deux médecins collaborateurs :
Tutorer les collaborateurs médecins
Garantir toutes les décisions prises par les collaborateurs médecins.
Assurer la transmission des connaissances théoriques et pratiques du métier en lien avec le
contexte territorial
Missions liées au suivi des agents en collectivité : (40% du temps)
Assurer la surveillance médicale des agents des collectivités et établissements publics
Accompagner les collectivités et établissements conventionnés par des actions en milieu de
travail en prenant appui sur l’équipe pluridisciplinaire pour contribuer à la protection de la santé
mentale et physique des agents
Participer à des instances propres aux collectivités ou établissements (CHSCT, cellule
reclassement, groupe de travail RH, …)
Missions liées à l’équipe d’appui au reclassement
Participer aux travaux de l’équipe d’appui au reclassement
Missions liées au CHSCT départemental:
Assurer le relais avec les médecins de prévention des agents dont les dossiers sont évoqués
Expliciter le rôle du médecin de prévention
Profil requis :
Diplômes et qualifications :
Diplôme de docteur en médecine
Qualification de médecin du travail (CES, DES, internat)
Titulaire Permis B
CDG 38 | 416, rue des Universités - CS 50097 - 38401 St-Martin-d’Hères
Email : [email protected] | Tél. : 04 76 33 20 33 | Fax : 04 76 33 20 40
www.cdg38.fr
Compétences et qualités personnelles :
Aptitude à encadrer du personnel
Aptitude à travailler en équipe
Capacité d’écoute, de dialogue et de décision
Conditions de travail :
Véhicule de service
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires + 30 jours de congés annuels + 23 jours d’ ARTT (pour un
temps complet)
ème
Rémunération : Cadre A + régime indemnitaire + 13
mois + bonification encadrement
Prestations sociales : mutuelle, prévoyance, Comité des Œuvres Sociales, chèques déjeuner
Candidatures : Merci d’adresser un courrier manuscrit et un CV à Monsieur le Président du Centre de
Gestion de l’Isère avant le 31 octobre 2016 au 416 rue des Universités – CS50097 - 38401 St Martin
d’Hères
Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter Catherine MULET, responsable de la Direction
Santé et sécurité au Travail
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