Aff_2014-008_Agent de la gestion du personnel (RP
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Poste à temps complet régulier Agent(e) de la gestion du personnel (non syndiqué(e)) Direction des ressources humaines Affichage 2014-008 SOMMAIRE Sous l’autorité du chef des relations avec le personnel, la personne titulaire du poste joue un rôle conseil d’influence auprès des gestionnaires des différentes directions en matière de gestion des ressources humaines : réorganisation du travail, gestion des employés-défis, application et interprétation des conventions collectives, utilisation optimale des ressources. Elle peut être appelée à représenter l’employeur auprès de certaines instances et des représentants du personnel, plus particulièrement dans les activités touchant aux relations de travail : comités de relations de travail, gestion et arbitrages des griefs, etc. EXIGENCES • Diplôme universitaire de premier cycle en gestion des ressources humaines, relations de travail ou dans une autre discipline universitaire appropriée ; • Expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux constitue un atout ; • Connaissance des lois du travail et des conventions collectives en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux constitue un atout ; • Démontrer des aptitudes pour les communications verbales et écrites, le travail d’équipe, la gestion des priorités et la capacité d’analyse. SALAIRE Selon les règles applicables du réseau de la santé et des services sociaux. Salaire annuel (minimum 40 562$ - maximum 75 535$) Les personnes intéressées à ce poste à temps complet doivent faire parvenir leur curriculum vitae, en indiquant le numéro d’affichage 2014-008, au plus tard le 8 août 2014 16 h au : CSSS de Dorval-Lachine-LaSalle Direction des ressources humaines 650, Place d’Accueil Lachine (Québec) H8S 3Z5 Télécopieur : (514) 634-7764 Courriel : [email protected]