Responsable du domaine de compétence
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Responsable du domaine de compétence
EUM/VN (16)11 Darmstadt, 17 mars 2016 Original : anglais VACANCE DE POSTE Responsable du domaine de compétence Planification et contrôle de projet (H/F) EUMETSAT est l’agence européenne de satellites météorologiques. Sa mission consiste à mettre en place et à exploiter, 24 heures sur 24 et 365 jours par an, des systèmes satellitaires servant à la surveillance du temps et du climat depuis l’espace. L’information satellitaire obtenue est fournie aux Services météorologiques nationaux des États membres et coopérants de l’Organisation en Europe, ainsi qu’à d’autres utilisateurs dans le monde entier. À partir de 2016, EUMETSAT exploitera également plusieurs missions Sentinelle de Copernicus pour le compte de l’Union européenne, et alimentera en données les services Copernicus de surveillance du milieu marin et de l’atmosphère, ainsi que leurs utilisateurs. EUMETSAT est une organisation intergouvernementale européenne qui compte actuellement 30 États membres : Allemagne, Autriche, Belgique, Bulgarie, Croatie, Danemark, Espagne, Estonie, Finlande, France, Grèce, Hongrie, Irlande, Islande, Italie, Lettonie, Lituanie, Luxembourg, Norvège, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Slovaquie, Slovénie, Suède, Suisse et Turquie. EUMETSAT invite les personnes qui ont le profil requis et sont ressortissantes de l’un des États membres de l’Organisation à poser leur candidature au poste suivant : POSTE : Responsable du domaine de compétence Planification et contrôle de projet (H/F) LIEU : Darmstadt (Allemagne) DURÉE DU CONTRAT INITIAL : CONTEXTE : 4 ans, avec possibilité de reconduction du contrat tous les 5 ans en fonction des besoins de l’Organisation et de la performance du titulaire. Il n’existe pas de limite au nombre de contrats dont un agent peut bénéficier jusqu’à l’âge de la retraite, fixé à 63 ans à EUMETSAT, ce qui ouvre des perspectives de carrière à long terme dans l’Organisation. Relevant du Chef de la division Maîtrise des processus et soutien en management (PRS) du département Soutien technique et scientifique (TSS), le/la Responsable du domaine de compétence Planification et contrôle de projet (PPC) est chargé(e) d’organiser et de gérer l’offre de soutien au contrôle de projet dans l’ensemble de l’organisation, notamment pour les opérations, les EUM/VN(16)11 programmes de développement de systèmes satellites, entre autres projets. À EUMETSAT, la PPC comprend le contrôle des coûts et la planification des ressources. FONCTIONS : Le/la titulaire du poste sera chargé(e) des activités de planification et contrôle de projet suivantes : • Établir et superviser l’équipe du domaine de compétence Planification et contrôle de projet (PPC-CA) de la division PRS, et veiller notamment au maintien continu de l’expertise et du savoir-faire en matière de PPC ; • Harmoniser, tenir à jour et améliorer le cadre de mise en œuvre de la PPC conformément au système de management d’EUMETSAT et aux normes applicables, afin de répondre aux besoins des départements, des projets et des programmes de développement des systèmes de satellites, et promouvoir l’utilisation d’un ensemble cohérent d’outils PPC en conjonction de l’outil ERP (actuellement SAP) ; • Veiller à ce que les calendriers de programmes/projets soient établis et maintenus pour tous les programmes/projets soutenus, évaluer les tendances et développer des simulations de planifications si nécessaire ; • Fournir une assistance en planification et contrôle des coûts et du calendrier, en planification et exécution budgétaire, en prévision de ressources humaines ainsi qu’en lancement et en suivi d’approvisionnements, en collaboration avec les divisions de l’Administration concernées (Finances, Contrats, Ressources humaines), et faire rapport des progrès et de la performance sur la base d’indicateurs ; • Fournir le coût à achèvement et l’analyse des marges, établir les bases de gestion des coûts et du calendrier ainsi que leur maintien ; • S’assurer que les incidences en matière de coût et de calendrier des risques identifiés soient consignées dans le cadre des procédures de gestion des risques de programme/de département, par rapport à l’allocation des marges ; • Coordonner l’ensemble des tâches visant à intégrer les contributions des départements TSS, Opérations et Programmes en préparation et en développement (PRD) dans les esquisses et projets de budgets, les prévisions en ressources humaines et la planification financière d’EUMETSAT, canaliser et optimiser ces contributions et conserver les profils financiers associés ; • Coordonner et optimiser l’utilisation des ressources PPC allouées aux départements, aux projets et aux programmes de développement de systèmes satellites, et communiquer avec les responsables de programme/projet pour s’assurer que leurs besoins en matière d’assistance PPC soient satisfaits ; • Fournir au management des rapports d’avancement incluant des indicateurs de performance, des analyses de déviations et des tendances pour toutes les activités soutenues ; • Sur demande, suppléer le chef de la division PRS en son absence. QUALIFICATIONS : Diplôme universitaire dans une discipline pertinente, de préférence en ingénierie ou en économie. Une qualification MBA et une expérience 2 EUM/VN(16)11 dans le domaine spatial dans un contexte international constitueraient un avantage. . COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE : • • • • • Au minimum dix ans d’expérience en planification et contrôle de projet, idéalement dans l’aérospatial ; Expérience directe en gestion d’équipes de planification et contrôle de projet ; Expérience de travail au sein d’une organisation matricielle ; Expérience avérée en utilisation de systèmes de planification des ressources (ERP) et d’outils pointus de planification et contrôle de projets ; une expérience directe de l’utilisation de SAP constituerait un avantage ; De bonnes qualités relationnelles, une aptitude à communiquer avec le management et une capacité à travailler en équipe et entre équipes sont cruciales pour ce poste. Les deux langues officielles d’EUMETSAT sont l’anglais et le français. La personne retenue devra être en mesure de travailler efficacement en anglais et posséder une connaissance du français. DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 09 mai 2016 Les entretiens sont prévus pour la semaine 25/2016. Pour déposer votre candidature en anglais ou en français, remplissez le formulaire en ligne (sans oublier de mentionner la référence VN(16)11 sur votre curriculum vitae et votre lettre de motivation) à l’adresse www.eumetsat.int Ce poste est classé au grade A3/A4 du barème de rémunération d’EUMETSAT. Le salaire de base minimum correspondant à ce poste s’élève à 6 520 € par mois, déduction faite de la taxe interne, et pourra être négociable en fonction de l’expérience et des compétences du titulaire. L’avancement normal intervient à la date anniversaire de la prise de fonction. Les barèmes de rémunération sont revus chaque année au 1er janvier, après leur examen par le Conseil d’EUMETSAT. EUMETSAT offre des avantages intéressants en sus du salaire de base. Pour plus d’informations sur ce poste et les conditions d’emploi, consulter le site d’EUMETSAT. EUMETSAT applique le principe de l’égalité des chances. Veuillez noter que seuls les ressortissants d’un État membre d’EUMETSAT sont habilités à poser leur candidature. Conformément à la Convention d’EUMETSAT, le recrutement des agents s’effectue sur la base de leurs qualifications et prend en compte le caractère international d’EUMETSAT. EUMETSAT n’applique pas de quotas par nationalité, mais tient toutefois compte de la répartition géographique dans le recrutement de ses agents.