La région Auvergne

Zoom régional
L' Auvergne
La région
Auvergne
Sébastien Raynaud :
« Nos structures
sont mises à
l’honneur par la
Direccte région »
A
nimée depuis 2013 par
Sébastien Raynaud, délégué régional de l’UNEA,
la région Auvergne compte aujourd’hui 30 Entreprises Adaptées. Dans une interview accordée au journal « La Une », le
Délégué régional présente un
état des lieux de l’activité des
Entreprises Adaptées auvergnates.
UNEA : Quelle est la situation des
Entreprises Adaptées dans la région ?
Sébastien Raynaud : Au 31 décembre
2014, on compte 30 Entreprises Adaptées
pour 774 aides au poste financées. La
bonne nouvelle c’est que l’on a démarré
l’année 2014 avec un contingent de 754
aides au poste auxquelles se sont ajoutées
10 aides au poste supplémentaires en avril
et 10 autres en fin d’année.
Depuis deux ans environ, la Direccte
région a entamé un gros travail avec ses
unités territoriales pour optimiser le taux
de consommation d’aides au poste et
homogénéiser les bonnes
pratiques sur l’ensemble
du territoire régional.
12
Mai 2015
N°25
Aujourd’hui, nous avons des avenants
financiers avec des aides au poste à 2
décimales après la virgule. Si je prends le
cas de Recyclea, on est conventionné pour
21,24 aides au poste. Par conséquent,
on arrive à un taux de consommation
de presque 100% en Auvergne avec
moins d’entreprises en sur ou en sous
consommation. Il y a un bon équilibre.
Je tiens à souligner que l’amélioration de ce
taux de consommation est essentiellement
dû à un énorme travail de la Direccte
Auvergne suite à une réflexion entamée
lors d’une des journées décentralisées de
l’UNEA.
Il s’agit donc d’ une double victoire pour
les Entreprises Adaptées auvergnates
puisque d’ une part on se retrouve
avec moins d’entreprises en sur
consommation et d’autre part, ayant été
considéré comme « bon élève », l’ Etat a
abondé des aides au poste deux fois au
cours de l’année 2014. C’est positif.
Par ailleurs, l’Auvergne compte 4
départements (l’Allier, le Puy de Dôme,
le Cantal et la Haute Loire) avec un gros
département qu’est le Puy de Dôme
Clermont Ferrand comme ville centre
ayant le plus gros bassin d’emplois. La
Haute-Loire, le Cantal, et l’Allier sont des
départements plus ruraux qui ne comptent
pas de grosse agglomération comme celle
de Clermont-Ferrand.
On a donc une concentration d’Entreprises
Adaptées dans le Puy de Dôme avec 15
structures. La 2e région est l’Allier avec
7 Entreprises Adaptées. Dans le Cantal,
nous en avons 6 et 4 en Haute-Loire.
Enfin, peu d’Entreprises Adaptées sont
en difficulté dans la région. L’Auvergne
présente de belles structures notamment
celles du groupe Adis avec Pharm’adis,
laboratoire pharmaceutique unique en
Zoom régional
L' Auvergne
au regard d’ une enveloppe régionale
contrainte et qu’elle serait vigilante à deux
choses :
SR : Un de mes premiers objectifs a été de
nouer des liens avec la Direccte et de les
maintenir. Il est atteint.
- Que le soutien de l’ Etat ne soit pas un
soutien aux structures en déficit persistant
et dont la viabilité économique n’est pas
assurée ;
Maintenant, je souhaite redynamiser le
réseau des Entreprises Adaptées dans la
région. C’est pour cette raison que je suis
un fervent défenseur du projet UNEA
Grandes régions avec la mise en place
d’un chargé de mission qui seconde le
Délégué régional sur le terrain.
- Que les actions d’accompagnement
social et professionnel soient mieux
suivies, mieux formalisées dans les
relations entre les Entreprises Adaptées et
la Direccte.
Sébastien Raynaud, DR UNEA en Auvergne
Photo ©UNEA
France. Les autres structures présentent
un modèle plus classique dans les activités
de blanchisserie, de travaux paysagers et
de sous-traitance industrielle.
UNEA : Des créations d’Entreprises
Adaptées sont-elles prévues ?
SR : Les dernières créations datent de
2012. Il s’agit de INO recyclage et Handi’s
Industrie.
Depuis quelques années, la Direccte a
une volonté de ne plus créer d’ Entreprise
Adaptée afin d’aider les Entreprises Adaptées en place dans leur développement. Il
n’ y a donc pas de création prévue en Auvergne.
UNEA : Où en est le dialogue de gestion
en Auvergne ? Quelles relations avezvous avec la Direccte région ?
SR : Dès ma prise fonction en tant
que Délégué Régional, ma première
préoccupation a été de renouer des liens
avec la Direccte coïncidant avec l’arrivée
d’ un nouveau responsable en charge des
Entreprises Adaptées.
Aujourd’ hui on est dans l’échange.
La Direccte participe à nos journées
décentralisées. Ce dialogue s’est concrétisé
notamment dans l’ utilisation des aides au
poste.
Depuis la fin 2013, l’UNEA est intégrée
dans les réunions du PRITH. C’est une
avancée. Lors de la dernière plénière du
PRITH à la fin de l’année 2014, le nouveau
responsable de la Direccte Auvergne a
commencé son discours en parlant des
Entreprises Adaptées. Nos structures
ont été mises à l’honneur. C’est un signe
positif de la part de la Direccte qui a
transmis des messages forts.
En effet, dans le cadre des renouvellements
des COT, la Direccte a rappelé que les
besoins d’aide au poste supplémentaires,
émis par les structures, seront appréciés
Le responsable de la Direccte a fixé le cap
pour les COT qui vont arriver à termes
sur les trois prochaines années pour les
Entreprises Adaptées auvergnates. Il
s’agit d’un accompagnement social et
professionnel de qualité mieux formalisé
dans les bilans et d’un soutien à des projets
économiques viables. Attention, cela ne
veut pas dire que des Entreprises Adaptées
en difficulté économique ne seront pas
soutenues.
UNEA : Quelles
sont les pistes d’accompagnement de
la Direccte pour les
Entreprises
Adaptées, notamment en
termes de formation
et de professionnalisation ?
Cela permettrait aux Entreprises Adaptées
de mieux se mobiliser notamment pour les
journées décentralisées durant lesquelles,
je le rappelle, elles ont l’occasion de
rencontrer la Direccte.
Même si depuis la prise en charge de ma
fonction, les adhésions à l’ UNEA ont
augmenté, je souhaite vivement mobiliser
l’ensemble des Entreprises Adaptées
autour de cette représentation, dont le
soutien politique est fort. J’en veux pour
exemple la bataille menée à la rentrée
pour l’obtention des 500 aides au poste
dans le budget 2015.
Nos structures ont
été mises à l’honneur.
C’est un signe positif de
la part de la Direccte.
SR : La Direccte a
une volonté forte
d’aller vers la professionnalisation et
l’accompagnement social et professionnel.
L’UNEA a un projet avec la Direccte
d’organiser, courant 2015, une journée
commune durant laquelle elle présenterait
ses outils de GPEC et tout ce qui ressort
du Pacte de professionnalisation. Pour la
Dirrecte ce serait l’occasion de présenter
tous ses dispositifs en termes de contrats
de professionnalisation, etc.
UNEA : Quelles sont les relations
entretenues avec les autres partenaires
institutionnels (Pôle Emploi, Cap
emploi, etc.) ?
SR : Je n’ai pas de remontée particulière sur
de grosses problématiques de relation avec
Pôle Emploi, Cap Emploi ou les MDPH.
Les Entreprises Adaptées auvergnates
n’ont pas trop de retard, contrairement à
d’autres régions, dans le traitement des
dossiers de renouvellement de RQTH ou
de recrutement.
Dans la répartition des régions,
l’Auvergne est rattachée à la région
Rhône-Alpes. C’est positif puisque l’on va
se retrouver avec une région importante.
Les deux régions réunies représentent
105 Entreprises Adaptées. Aussi, pour
reprendre le terme du dernier congrès «
l’intelligence collaborative », nous avons
besoin de nous retrouver ensemble et de
nous fédérer pour faire avancer les choses.
L’avenir se construit maintenant.
Enfin, j’ invite les Entreprises Adaptées
à se rendre au Congrès de l’UNEA car
c’est un bon moment d’échanges et de
mutualisation des idées et des bonnes
pratiques. Cette année c’est d’autant plus
important puisqu’il sera marqué par les
10 ans de la loi de 2005.
UNEA : Quels sont vos projets en
tant que Délégué Régional pour le
développement de votre région et de son
réseau ?
Mai 2015
N°25
13