Organigramme
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Organigramme
] ORGANIGRAMME FONCTIONNEL DIRECCTE Lorraine Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence et de la Consommation, du Travail et de l'Emploi JANVIER 2015 Unité Territoriale de la Moselle DIRECCTE LORRAINE Unité Territoriale de la Moselle ------------------------------------------------------------------- Directeur : Marc NICAISE Secrétariat de Direction Pôle Politique du Travail Pôle Entreprises et Emploi Inspection du Travail Unité de Contrôle 57-1 Nord Responsable de l'Unité de Contrôle Marguerite FOCA ---------------------------------------------------------Sections N° 1 à 10 Responsable : Audrey MASCHERIN Appui Inspection * Appui / Ressources et textes * Action pénale / Observatoire des suites pénales * Relations Professionnelles (suivi, négociation collective * Droit Local (Repos Dominical...) ------------------------------ -------------------------------------------------- -------------------------------------------------- Directeur Délégué : Claude ROQUE Responsable du service : Fabrice MICLO Secrétariat / appui * Assistance administrative tableaux de bord et veille entreprises, liaisons TG, préf, Responsable de l'Unité de Contrôle Patrick OSTER -------------------------------------------------------------Sections N° 11 à 21 * Enregistrement /instruction accords collectifs * Intéressement / Participation Epargne salariale * Rupture conventionnelle * Conseillers des salariés Responsable de l'Unité de Contrôle Sophie BOUZID-ADLER ---------------------------------------------------------- * Autorisations de travail Service Renseignements en Droit du Travail Sections N° 22 à 31 Unité Régionale de Contrôle et d'Appui de lutte contre le Travail Illégal * Réception du public et renseignements * Renseignements téléphonique * Renseignements écrits * FNE formation * GPEC aide au conseil * EDEC suivi * liaisons CRL / OPCA / Bassin Emploi du BASSIN HOUILLER __________________ Bassin Emploi SARREGUEMINES * Suivi/instruction activité patielle Bernard MOUROT + mutations économiques __________________ Restructurations * Licenciement économique / PSE et conventions * Suivi cellule de reclassement * CSP * SPE et mutations / pôle emploi / CRL ------------------------------- Revitalisation * Liaison Préfet / préparation et suivi conventions Contrat de Génération * Suivi/promotion contrat de génération * Accueil public et information * Accueil téléphonique (standard) + Egalité professionnelle __________________ Séverine ROBERT + mutations économiques Documentation Générale Accueil Bassin Emploi THIONVILLE Samira AIT ZALLADNE Activité partielle Main d'Oeuvre Etrangère SCE - Service Central Emploi Secrétariat / Appui ----------------------------------Service Public de l'Emploi et plans d'action __________________ Prévention et accompagnement ----------------------------SCOP, Groupement d'employeur Unité de Contrôle 57-3 Sud Bassin Emploi METZ Bernard ETIENNE Monique JOHANN + FSE/Politique de la Ville ------------------------------ Relations individuelles Délégués Territoriaux Bassin Emploi SARREBOURG François OUDIN +Emplois Services aux Personnes * Accès retour à l'emploi DE / contrats aidés / RSA Insertion par l'Activité Economique (IAE) * Structures Insertion Activité Economique : - Ent. Insertion et ETTI, Assoc. Inter., - Chantiers Insertion * Fonds Départemental d'insertion * CDIAE (Comité départemental) (...) * Insertion Professionnelle des Jeunes - EAV/FIPJ. --------------------------------- Formation Professionnelle * Alternance / contrats de professionnalisation et contrats d'apprentissage * Certification / Titres Ministère du Travail / VAE --------------------------------------Statistiques - tableaux de bord * Marché du travail * Mise en oeuvre des politiques de l'emploi Responsable du service : Danielle HOSCHECK * Suivi BOP / crédits / Chorus * suivi budget de fonctionnement * Contrôle interne --------------------------Ressources Humaines * Statut, rémunérations * Horaires, congés, RTT, * Vacations * Formation et COLOFO * Conditions de travail * Dialogue social (OS, CTPR, CHS) * Protection fonctionnelle * Action sociale ---------------------------- Moyens et logistique Relations acteurs SPE * Conventions Etat / pôle emploi * conventions Missions locales * Autres /CRL (...) -------------------------------- Service Affaires Générales et Financières (SAGEF) Affaires générales Inspecteur du Travail : P. BARBILLON Inspecteur du Travail : P. LEYBROS Relations collectives Unité de Contrôle 57-2 Est Services Accès à l'Emploi et Développement d'Activité Services Entreprises et Mutations Service Central Travail (SCT) ----------------------- Pôle Administration Générale Développement Emploi * Emploi de services aux personnes, (agrément, professionn., Contrôle) * Promotion Emploi (CPE) * Dispositif local d'accompagnement (DLA) Emploi T.H. * MDPH / Com. des droits * Entreprises adaptées -----------------------------* Plan insertion TH et liaison AGEFIPH * Gestion courrier * Gestion moyens, fournitures, mobilier, parc automobile, maintenance locaux, réseaux * Immobilier / co-propriété Informatique / Equipe Locale Service informatique régional