Innovation RH : Gras Savoye fait entrer les services à la personne
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Innovation RH : Gras Savoye fait entrer les services à la personne
GRAS SAVOYE|COURTIER EN ASSURANCES Innovation RH : Gras Savoye fait entrer les services à la personne dans l’entreprise (Communiqué de presse) Apporter des services utiles à la vie privée des collaborateurs favorise le « mieux vivre » au travail, c’est pourquoi Gras Savoye est à l’écoute des nouvelles attentes des entreprises en matière de Gestion de Ressources Humaines. Allant au-delà des problématiques habituelles de prévoyance ou de santé, cadre habituel de son intervention auprès des DRH, Le 1er courtier d’assurance en France a développé une large palette de services à la personne qu’il propose aux entreprises à destination des salariés, une prestation qu’il a d’ailleurs choisie d’offrir à ses propres collaborateurs. Gras Savoye présente désormais un ensemble de services nouveaux et complémentaires qui facilitent le quotidien des salariés. Trois points forts caractérisent cette nouvelle prestation : la qualité des prestataires, la prise en charge de toutes les démarches administratives et le cadre fiscal. Le fonctionnement est simple : l’entreprise propose à ses salariés d’accéder à une prestation clé en main afin de leur proposer des solutions de services à la personne. Sur un simple appel à la plateforme partenaire de Gras Savoye, Domiserve, le salarié est accompagné et se voit proposer dans les 48 heures des organismes ou des professionnels de qualité correspondant à son besoin. Toutes les démarches administratives sont prises en charge, les collaborateurs ne payent que le service choisi. 3 grandes thématiques sont couvertes : Famille : garde d’enfant à domicile, transport accompagné, cours à domicile… Vie quotidienne : ménage, entretien de la maison, alimentation… Seniors et personnes handicapées : aide à domicile, dans les déplacements… Un cadre fiscal favorable pour le salarié De plus, les salariés bénéficient d'une réduction d'impôt (ou crédit d'impôt pour les foyers les plus modestes) égale à 50% des sommes engagées dans la limite de 6.000 euros (+ 750 euros par enfant à charge). Les services à la personne représentent la possibilité pour les entreprises de développer des avantages attractifs pour leurs salariés en contribuant à améliorer l’équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie privée. Ces prestations sont aussi proposées par Gras Savoye à des groupements affinitaires ou des distributeurs voulant apporter à leurs clients ou consommateurs un élément de différentiation et de valorisation de leur offre produit.