Rémy Tzaud prend la Direction de l`unité d`affaires

Communiqué de presse
Renens et Sierre, le 25 septembre 2014
Rémy Tzaud prend la Direction
de l’unité d’affaires Ressources Humaines du Groupe T2i
Suite à l’annonce de sa nouvelle organisation le 15 septembre dernier, le Groupe T2i, éditeur de logiciels
et opérateur de services informatiques franco-suisse, annonce la création de l’unité d’affaires
Ressources Humaines dont la Direction est confiée à Rémy Tzaud. (Cf encadré parcours)
L’unité d’affaires Ressources Humaines du Groupe T2i sera présente, au Salon RH qui se déroulera du
er
1 au 2 octobre 2014 à Palexpo Genève. (Cf encadré salon)
Dédiée à la gestion des ressources humaines et au traitement des salaires (plusieurs dizaines de milliers de
paiements chaque mois), l’unité d’affaires RH du Groupe T2i emploie une équipe de spécialistes actifs dans ce
domaine depuis plus de 30 ans. Plus de 500 sociétés, en Suisse Romande et en Suisse Alémanique, font
confiance à cette équipe basée à Renens et Sierre.
Parmi ses références, tous les secteurs d’activités sont représentés, autant les administrations communales et
cantonales, l’industrie, le commerce, les sociétés de services que les ONG (Organisation Non
Gouvernementales) comme par exemple : la Fédération des Entreprises Romandes (FER) de Genève, la
Fédération Vaudoise des Entrepreneurs (FVE) avec chacun plus de 10 000 salaires mensuels, l’Organisation
Internationale de Normalisation (ISO),…
L’unité d’affaires Ressources Humaines du Groupe T2i propose des solutions progicielles et des services dédiés
à l’administration et à la gestion des RH s’adressant à des entreprises ou structures de 50 à plus de
1 000 salariés et répondant à l’ensemble des besoins du SIRH : paie, gestion des compétences et des carrières,
externalisation de la paie ou de l’administration des assurances sociales.
« En simplifiant des processus complexes, nous permettons ainsi à nos clients de gagner du temps. Je ne
connais pas une seule offre sur le marché qui soit aussi flexible et efficace » indique Rémy Tzaud, Directeur de
l’unité d’affaires Ressources Humaines du Groupe T2i. « En croissance régulière, l’activité Ressources
Humaines du Groupe T2i est un pilier du groupe. Nous avons signé cette année notre premier client au Canada
et nous sommes en train de faire évoluer notre offre vers de nouveaux services et outils destinés autant au
marché Suisse qu’aux marchés Français et Canadien ».
Parcours de Rémy Tzaud
Après une formation en assurance vie, Rémy Tzaud a débuté sa carrière dans les
métiers de l’informatique pour les assurances puis dans la grande distribution. Actif dans
les services et la gestion des ressources humaines depuis plus de 15 ans, il a créé la
société HRS HR-Service en 2011 en association avec TI Informatique.
Photo disponible sur demande
Groupe T2i RH au Salon RH 2014
Stand G19 Hall 2
L’unité d’affaires Ressources Humaines du Groupe T2i sera présente, au Salon RH, qui
er
se tiendra du 1 au 2 octobre 2014 à Palexpo Genève.
A cette occasion, elle présentera plusieurs nouveautés:
-
Les services d'externalisation RH : paie et gestion administrative des assurances
sociales ;
Le logiciel Xpert.HRM pour la gestion des salaires ;
Différents modules de gestion RH : gestion des talents et mesure des objectifs,
recrutement, dossier électronique du personnel, absences, budgets, …
Contact presse
Pascal Vuistiner – +41 79 375 53 75 – [email protected]
A propos du Groupe T2i et de l’unité d’affaires Ressources Humaines du Groupe T2i – www.groupe-t2i.com
Trait d’union entre différentes sociétés francophones : Azur Technology, HRS HR-Service, Info Services, TI Informatique et
TLC, le Groupe T2i est un éditeur de logiciels et opérateur de services.
Le Groupe T2i est organisé sous forme de 5 unités d’affaires, chacune orientée vers un marché ou un métier. Deux unités
d’affaires sont ainsi dédiées à des métiers (Administration Publique et Immobilier), deux autres sont consacrées d’une part
aux Ressources Humaines, et d’autre part à l’ensemble des solutions de dématérialisation et de Gestion de Documents
Numériques. Une expertise Infrastructure-Cloud offre des prestations et des solutions clé en main en mode hébergé, Cloud
ou SaaS.
Disposant de 30 ans d’expérience dans l’édition de logiciels et les services informatiques, le Groupe T2i emploie
230 collaborateurs, avec des implantations à Sierre et Renens (Suisse), Lyon et Paris (France), Québec et Montréal
(Canada).
L’innovation constitue une priorité pour le Groupe T2i qui a consacré l’an dernier près de 20 % du CA à la R&D et mobilise
une équipe de 70 personnes.
Parmi ses références : Andros, Astria, Banque Mirabaud & Cie, BASF, Fédération des Entreprises Romandes, FranprixLeader Price, Gécina, Groupe Arcade, Groupe SNI, HES-SO, l’Organisation Internationale de Normalisation (ISO) , Retraites
Populaires, Start People, les Villes de Sierre, Renens et Bulle, Yusen Logistics.
Présente au Canada, France et Suisse l’unité d’affaires RH du Groupe T2i propose des solutions progicielles et des services
dédiés à l’administration et à la gestion des RH s’adressant à des entreprises ou structures de 50 à plus de 1 000 salariés et
répondant à l’ensemble des besoins du SIRH : paie, gestion des compétences et des carrières, externalisation de la paie ou
l’administration des assurances sociales.