Intitulé du poste : Lycée Pontus de Tyard – CHALON-SUR

B-CHL02-16
Intitulé du poste :
ATTPEE 2
ème
classe (ou ATTPEE 1
ère
classe) - Spécialité installations électriques, sanitaires et thermiques -
Lycée Pontus de Tyard – CHALON-SUR-SAONE (71)
Eléments statutaires :
Cadre d’emploi : adjoints techiques territoriaux des établissements d’enseignements
Filière: Maintenance technique
Grade : adjoint technique territorial principal 2ème classe – adjoint technique territorial principal 1ère classe
Positionnement du poste :
Supérieur hiérarchique ou fonctionnel direct : Gestionnaire d’établissement ou Responsable maintenance technique
Fonction de management hiérarchique : Oui - Fonction de coordination fonctionnelle : Oui - Nb d’agents à encadrer : 16
Mission :
Organiser et encadrer les activités des agents d’installations électriques et d’installations sanitaires et thermiques, en
fonction de leurs spécialités et polyvalences, ainsi que les activités des agents d’accueil et des agents d’entretien
Activités principales :
MANAGEMENT D’EQUIPE
Organiser et encadrer les activités des équipes en installations électriques, sanitaires, thermiques, en accueil et entretien
Etablir les emplois du temps des agents
Former les agents de l’équipe aux nouveaux matériels et nouveaux produits
Accueillir et former les nouveaux arrivants aux pratiques particulières de l'établissement et de l'équipe
Assurer la veille technologique de l’équipe (maintien du fond documentaire)
ORGANISATION
Organiser, mettre en œuvre et contrôler les interventions réalisées en interne ou externe
Organiser et répartir le travail des équipes encadrées en lien avec les politiques de la Région
Assurer l’approvisionnement des produits, matériels et outils
ACTIVITES TECHNIQUES
Assurer le suivi des installations thermiques (gestion informatisée)
Participer aux activités des agents de maintenance technique des bâtiments encadrés
Participer aux opérations de travaux et missions de gestion technique relevant de la Région dans la limite de leur compétence
Etablir et mettre à jour, les documents techniques et de suivi d’exploitation en fonction des travaux réalisés en interne ou externe
Etablir les devis de travaux et demander les devis aux entreprises extérieures
Assurer le suivi technique des contrats de maintenance et en vérifier l’application
Analyser les rapports de vérification des installations du contrôleur technique et mettre en place les plans d’action avec le responsable
Superviser la gestion des stocks de produits, matériels et outillages
Suivre les consommations des fluides et énergies
Conseiller techniquement les membres de son équipe et la hiérarchie
HYGIENE ET SECURITE
Appliquer les règles d’hygiène et sécurité au travail et faire respecter ces règles par les agents et les entreprises extérieures
Recueillir les besoins des agents en EPI et en assurer l'approvisionnement
Assurer et organiser les circuits de sécurité pendant les travaux
COMMUNICATION
Communiquer avec la hiérarchie (fonctionnement et demande de l’équipe, dysfonctionnements, avancement des travaux…)
Communiquer avec l’équipe de maintenance technique des bâtiments (consignes de travail, planning…)
Communiquer avec le conseil régional de Bourgogne-Franche-Comté (Direction technique, Cellule Energie…)
Communiquer avec les entreprises, fournisseurs et prestataires extérieures (consignes, commandes, devis…).
Informations complémentaires:
Horaires du poste : lundi, mardi et jeudi : 6h00 – 16h00, mercredi : 6h00 – 12h00, et vendredi : 6h00 – 11h30
Maitrise des outils informatiques et internet
Poste logé
Contacts :
Les candidatures, accompagnées d’un curriculum vitae détaillé, devront être envoyées pour le 12 février 2016
et être adressées à :
Madame la Présidente du conseil régional Bourgogne-Franche Comté
Direction générale des services – Direction des ressources humaines
17, boulevard de la Trémouille - CS 23502 - 21035 DIJON
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez contacter la personne en charge de la procédure de recrutement
Mme Karine JOLIOT 03 80 44 33 32.