bourse de l`emploi

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bourse de l`emploi

PREVENTION SANTE
CONCOURS ET EXAMENS
RESSOURCES
STATUT EMPLOI
BOURSE DE L’EMPLOI
Réf. : articles 23 et 41 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984
modifiée
DECLARATIONS DE CREATIONS OU DE VACANCES
Les déclarations de créations ou de vacances d’emplois sont
publiées à l’adresse internet : http://www.cdg-martinique.fr.
Les déclarations sont mises à jour hebdomadairement.

Les emplois à pourvoir ¹………………..………….P 2

Les emplois pré-affectés ² .……………………….P 44
AOUT 2015
(1) emplois à pourvoir : nouveaux recrutements, mobilité entre les trois fonctions publiques.
(2) emplois pré-affectés : agents exerçant déjà dans la collectivité. Exemple : avancement de
grade, promotion interne, mutation interne … .
Pour tous renseignements complémentaires et candidatures s’adresser directement à la
collectivité concernée : lettre manuscrite, curriculum vitæ.
Maison des Collectivités Territoriales - ZAC Étang Z’Abricots - BP 1169 - 97249 Fort-de-France Cedex
Tél. 0596 70 08 86 - Fax 0596 70 64 32 - [email protected]
1 - LES OFFRES D’EMPLOIS A POURVOIR
Organisme
: CONSEIL GENERAL
Filière
Collectivité
Grade
Adresse
: CONSEIL GENERAL DE LA
MARTINIQUE
: Boulevard Chevalier Sainte
Marthe
97200 FORT-DE-FRANCE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.55.26.00
: mardi 30 juin 2015
N° annonce
: 2015-6-9104
Poste à pourvoir le
: mardi 4 août 2015
Date de publicité
: 03/07/2015
: MEDICO-SOCIALE
: Infirmier en soin généraux de
classe normale
Intitulé du poste
Infirmier en soins généraux de
ou spécialité
: classe normale
Service
: DGA1- Bureau de l'évaluation
médico-sociale
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
: Prestations sociales et culturelles
d’activité
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Santé
: Santé
: Infirmiere / Infirmier
Mission du poste :
Chargée d'évaluer l'état de dépendance des personnes âgées et de leur proposer un plan d'aide.
Profil souhaité :
Diplôme d'Etat d'infirmier.
Destinataire des candidatures :
Madame la Présidente du Conseil Général
DGA5- Direction des ressources humaines
CADM
Bd chevalier Sainte Marthe
97200 FORT DE FRANCE
21/08/2015
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
: RUE GASTON DEFERRE BP
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
: mercredi 24 juin 2015
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Chargé de mission formation
ou spécialité
: interne
Service
: Direction Générale des Services /
DGA RHDS /Direction de la
formation et du développement
des compétences / Service
formation interne
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
: Direction et gestion des
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9069
: mercredi 29 juillet 2015
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
: Personnel et ressources
humaines
: Formation professionnelle
: Chargée / Chargé des dispositifs
de formation professionnelle et
d'apprentissage
Mission du poste :
Suivi et traitement des demandes de formation - Ingénierie de formation et capacité à élaborer, analyser et mettre en
œuvre un cahier des charges de formation - Engagement et liquidation des dossiers. Suivi et contrôle remontée
dépenses FSE
Profil souhaité :
Rédacteur territorial - Expériences dans le domaine - Maîtrise des statuts de la FPT et particulièrement des
dispositions en matière de formation des agents - Bonne connaissance de la collectivité régionale et de ses missions Travail en équipe - Réactivité - Qualités rédactionnelles - Ponctualité - Disponibilité
Monsieur le Président du
CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Gestionnaire des marchés publics
ou spécialité
:
Service
Direction déléguée aux affaires
juridiques et contentieux /
Service marchés publics
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9070
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
: Affaires juridiques et
administratives
: Affaires juridiques
: Chargée / Chargé de la commande
publique
Mission du poste :
Elaboration, exécution, notification et suivi des marchés publics de la Collectivité - Contrôle et instruction des
dossiers des entreprises soumissionnaires - Elaboration rapport de présentation des dossiers - Montage des dossiers Rédaction de courriers et notes
Profil souhaité :
Rédacteur territorial. Connaissance du code des marchés publics et des procédures de passation de marché. Savoir
rédiger un cahier des charges. Savoir définir les besoins du service en matière d'achat. Connaissance en matière de
liquidation comptables des marchés publics. Travail en équipe. Rigueur
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Coordinatrice administrative du
ou spécialité
: dispositif des chargés de de
Mission à l’Etranger
Service
Direction Déléguée aux Affaires
Européennes
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
: Politiques publiques
d’activité
d'aménagement et de
développement
Secteur
: Europe, International
d’activité
Famille de
: Développement
métier
Métier
: Chargée / Chargé d'études
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
N° annonce
: 2015-6-9071
Date de publicité
: 30/06/2015
: ADMINISTRATIVE
Mission du poste :
Coordination administrative des chargés de missions à l’étranger. Accompagnement quotidien rédactionnel. Suivi des
courriers et projets. Assurer le lien avec les différents services de l’administration. Tenir une veille administrative.
Profil souhaité :
Rédacteur territorial - Expériences dans le domaine - Connaissance du fonctionnement de la coopération régionale Sens des relations publiques et capacité à communiquer - Qualités rédactionnelles - Ponctualité - Disponibilité
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Chargé des affaires financières et
ou spécialité
: administratives
Service
: DGS / DGA Solidarités et Culture /
Direction de la culture / Service
des musées
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9072
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
: Gestion financière et
comptabilité
: Finances et contrôles de gestion
: Assistante / Assistant de gestion
financiere, budgétaire ou
comptable
Mission du poste :
Chargée des affaires financières des musées régionaux (gestion des lignes suivi des engagements et des
mandatements, suivi des marchés et suivi des commandes)
Responsable de la logistique des musées régionaux (mise en place et suivi des manifestations et de la participation du
service à des évènements extérieurs)
Chargée de la communication des musées de la collectivité.
Profil souhaité :
Rédacteur territorial - Expériences dans le domaine - Connaissance en matière de gestion comptable et financière
publique - Maîtrise des règles des marchés publics - Facilité à communiquer - Travail en équipe - Qualités
rédactionnelles - Ponctualité - Disponibilité
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Coordonnateur administratif et
ou spécialité
: communication
Service
: Direction de la Communication /
Pôle coordination administrative
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9073
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
: Communication
: Communication
: Chargée / Chargé de
communication
Mission du poste :
Coordination administrative de la direction - Gestion des opérations financières (engagement de dépenses,
liquidation/certification) - Mise en œuvre/organisation de manifestations/évènements - Participation aux actions de
communication et évènementielles - Rédaction/élaboration de cahier des charges, rapport d’analyses des offres, …
Profil souhaité :
Rédacteur territorial - Expériences dans le domaine - Connaissance du fonctionnement de la communication
institutionnelle et évènementielle - Facilité à communiquer - Sens des relations publiques - Techniques et outils de
communication - Qualités rédactionnelles - Ponctualité - Disponibilité
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
N° annonce
: 2015-6-9074
Date de publicité
: 30/06/2015
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Chargée de mission des
ou spécialité
: Programmes Européens
Service
: DGS / Direction déléguée aux
Affaires européennes
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
développement
Secteur
: Europe, International
d’activité
Famille de
: Développement
métier
Métier
: Chargée / Chargé des affaires
européennes et internationales
Mission du poste :
Appui et Assistance auprès de la directrice de la coopération et des affaires européennes - Instruction et suivi des
dossiers - Gestion organisationnelle et administrative de l’activité de la mission.
Profil souhaité :
Rédacteur territorial - Expériences dans le domaine - Connaissance de la réglementation en matière de gestion des
fonds européens - Connaissances en matière de coopération internationale - Qualités rédactionnelles - Rigueur Ponctualité - Disponibilité
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
N° annonce
: 2015-6-9075
Date de publicité
: 30/06/2015
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Chargé d'études
ou spécialité
:
Service
: DGA BTP / Direction de
l'Environnement et des Politiques
Territoriales / Service de
l’Urbanisme et de la
Réglementation d’Usage des Sols
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
développement
Secteur
: Urbanisme et aménagements
d’activité
Famille de
: Urbanisme et aménagement
métier
Métier
: Instructrice / Instructeur des
autorisations d'urbanisme
Mission du poste :
Elaboration et rédaction d’avis des différents documents d’urbanisme communaux et intercommunaux (Plans Locaux
d’Urbanisme et Schémas de Cohérence Territoriale notamment) au regard du Schéma d’Aménagement Régional.
Instruction et suivi de projets d’équipements urbains et d’aménagement du territoire introduits par des porteurs de
projets Profil souhaité :
Rédacteur territorial - Expériences dans le domaine - Maîtrise des règles et du code de l'urbanisme - Bonne
connaissance de l'environnement territorial - Travail en équipe - Esprit d'initiative - Réactivité - Qualités
rédactionnelles - Disponibilité
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Assistante du directeur des
ou spécialité
: routes
Service
: DGS / DGA BTP et Cohésion
sociale / Direction des routes
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9076
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
administratives
: Affaires générales
: Assistante / Assistant de direction
Mission du poste :
Apporter une aide permanente au Directeur des routes en termes d'organisation personnelle, de gestion, de
communication, d'information, d'accueil, de classement et suivi des dossiers. Gère les priorités et assure une veille
statutaire et juridique permanente auprès du Directeur. Rédige des notes et compte-rendu.
Profil souhaité :
Rédacteur territorial. Expériences dans le domaine - Savoir organiser et gérer le temps de travail. Savoir gérer les
priorités. Bonne connaissance du fonctionnement de la Collectivité - Maîtrise de la rédaction administrative et des
règle d'orthographe, syntaxe et grammaire - Etre réactif et disponible - Travail en équipe - Sens des relations
humaines
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Contrôleur des travaux
ou spécialité
:
Service
: DGA BTP / Direction des Routes
/Service Etude et Travaux Neufs /
Bureau d’Etudes Routières
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
: Interventions techniques
d’activité
N° annonce
: 2015-6-9077
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
: Voirie, infrastructures et réseaux
divers
: Infrastructures et réseaux
: Chargée / Chargé d'études et de
conception en voirie et réseaux
divers
Mission du poste :
Passation, exécution et suivi technique, administratif et financier des marchés de Maîtrise d’œuvre et de Travaux
Etablissement ou contrôle des études préalables - Analyses des A.O.
Profil souhaité :
Technicien territorial. Connaissance du code des marchés publics et des procédures de passation de marchés de
maîtrise d'oeuvre et de travaux. Savoir rédiger un cahier des charges. Savoir définir et évaluer les besoins de la
Collectivité en matière de travaux. Connaissance en matière de liquidation comptables des marchés publics. Travail
en équipe. Rigueur - Connaissance du logiciel MARCO
Rue Gaston Defferre
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Chargé d'opération
ou spécialité
:
Service
: DGS / DGA BTP / Direction des
bâtiments / service Travaux Neufs
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
N° annonce
: 2015-6-9078
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
: Bâtiments et patrimoine bâti
: Patrimoine bâti
: Chargée / Chargé d'opération de
construction
Mission du poste :
Mise en œuvre de la politique de développement durable régional en matière de photovoltaique et d'eau chaude
solaire .
Suivi des projets de la conception jusqu'à la garantie de parfait achèvement dans ces domaines - Réalisation de
maîtrise d'oeuvre en interne.
Profil souhaité :
Connaissances et expériences dans le domaine - Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité et de
conformité. Maîtrise des procédures - Sens du développement durable - Travail en équipe - Capacité d'anticipation et
d'initiative - Rigueur Destinataire des candidatures :
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Assistante Technique
ou spécialité
:
Service
routes / Service Gestion des
routes / Subdivision Routière
Centre
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9079
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
: Equipe de direction
administrative
Mission du poste :
Gestion des priorités et de la veille statutaire et juridique - Gestion des dossiers du personnel ( congés divers,
accidents de service, de trajet ....). Rédaction et gestion administrative de notes, compte-rendu et courriers Etablissement de la planification des plannings des interventions techniques en lien avec les chefs d'équipe - Suivi
des autorisations de voirie.
Profil souhaité :
Expériences dans le domaine - Connaissance des statuts de la FPT et en matière de gestion comptable et financière
publique - Maîtrise de la réglementation en matière de travaux de voierie - Facilité à communiquer - Travail en
équipe - Qualités rédactionnelles - Ponctualité - Disponibilité
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
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Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Technicien de laboratoire section
ou spécialité
: béton-géotechnique
Service
: DGS / DGA BTP/ service du
Laboratoire au parc régional
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
N° annonce
: 2015-6-9080
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
divers
divers
Mission du poste :
Prélèvements sur chantier de matériaux en vue d’effectuer des essais de vérification et de contrôle de conformité de
bétons (performance mécanique des béton), de granulats, et de mesurer les densités des enrobés au Gammadensimètre, destinés à la réalisation d’ouvrages régionaux.
Profil souhaité :
Connaissances et expériences dans le domaine - Maîtrise des règles de sécurité en matière de conformité béton.
Maîtrise des procédures - Travail en équipe - Capacité d'anticipation et d'initiative - Rigueur Destinataire des candidatures :
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
14/ 61
Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Assistant de prévention
ou spécialité
:
Service
DGA RHDS / Direction des
conditions de travail et vie de
l'agent / Service des conditions de
travail
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9081
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
humaines
: Ressources humaines
: Conseillere / Conseiller de
prévention des risques
professionnels
Mission du poste :
Contribue à l'amélioration de la prévention des risques professionnels au sein de l'Institution régionale. Assiste et
conseille l'autorité territoriale et les services dans la mise en place et le suivi de la politique régionale en matière de
prévention des risques professionnels
Profil souhaité :
Connaissances juridiques en matière de santé et sécurité au travail - Savoir identifier et évaluer les risques
professionnels et les transcrire dans le DOCUP. Etre force de proposition - Travail en équipe et transversal techniques rédactionnelles - Tenir des tableaux de bord et indicateurs de gestion Destinataire des candidatures :
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
15/ 61
Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Assistant de prévention
ou spécialité
:
Service
DGA RHDS / Direction des
conditions de travail et vie de
l'agent / Service des conditions de
travail
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9082
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
humaines
: Conseillere / Conseiller de
prévention des risques
professionnels
Mission du poste :
Contribue à l'amélioration de la prévention des risques professionnels au sein de l'Institution régionale. Assiste et
conseille l'autorité territoriale et les services dans la mise en place et le suivi de la politique régionale en matière de
prévention des risques professionnels
Profil souhaité :
Connaissances juridiques en matière de santé et sécurité au travail - Savoir identifier et évaluer les risques
professionnels et les transcrire dans le DOCUP. Etre force de proposition - Travail en équipe et transversal techniques rédactionnelles - Tenir des tableaux de bord et indicateurs de gestion Destinataire des candidatures :
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
16/ 61
Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Conducteur d'opération
ou spécialité
:
Service
Routes / Service ouvrages d'art et
projets d'infrastructures spéciaux
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
N° annonce
: 2015-6-9083
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
divers
divers
Mission du poste :
Coordonne et gère l'exécution de chantiers de travaux neufs ou d'entretien, à partir d'un dossier technique ou
différents outils et moyens. Assure la responsabilité technique, administrative et budgétaire d'un ou de plusieurs
chantiers, jusqu'à la garantie d'achèvement des travaux.
Profil souhaité :
Expériences dans le domaine. Savoir élaborer un planning d'opération des travaux - Rédaction de compte-rendu Connaître les clauses de prévention et de sécurité sur les chantiers - Management opérationnel des équipes Destinataire des candidatures :
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
17/ 61
Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
Grade
: Medecin de 1ere classe
Intitulé du poste
Médecin du travail
ou spécialité
:
Service
: DGS / DGARHDS / Cellule
médecine préventive
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-6-9106
Date de publicité
: 03/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: MEDICO-SOCIALE
humaines
: Santé
: Médecin de médecine préventive
Mission du poste :
Surveille la santé des personnels lors de l'examen annuel ou sur demande. Informe et conseille le personnel et
l'administration sur l'environnement sanitaire et les conditions de travail. Participe à la prévention des risques
Profil souhaité :
Médecin du travail diplômé - Expériences dans le domaine - Maîtrise des conditions d'exercice réglementées - Ecoute Disponibilité
Monsieur le président du
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
18/ 61
Organisme
: CONSEIL REGIONAL
Filière
Collectivité
Adresse
: MARTINIQUE
601
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.63.00
: mardi 7 juillet 2015
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Technicien support
ou spécialité
:
Service
: DGS / Direction déléguée aux
systèmes d'information/ Service
support
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-7-9007
Date de publicité
: 17/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
: Informatique et traitement
information (NTIC)
: Systèmes d'information et TIC
: Chargée / Chargé de support et
services des systemes
d'information
Mission du poste :
Assure la gestion courante de l'exploitation dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Surveille le
fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques du centre de production, dans le cadre des
normes, méthodes d'exploitation et de sécurité
Profil souhaité :
Technicien territorial - Expériences dans le domaine - Connaissances et maîtrise des logiciels et outils informatiques Travail en équipe - Rigueur
Rue Gaston Defferre
21/08/2015
19/ 61
Organisme
: Etablissement Public
Filière
Collectivité
: CACEM
Grade
Adresse
: ADMINISTRATIVE
: Directeur général des
collectivités et des établissements
publics locaux assimilés
: Place François MITTERRAND Intitulé du poste
Directeur Général des Services
Immeuble les Cascades III
ou spécialité
:
Service
: Direction Générale
Téléphone
Date annonce
: 05.96.75.82.72
: vendredi 10 juillet 2015
N° annonce
: 2015-7-9019
: lundi 17 août 2015
Date de publicité
: 17/07/2015
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
ressources
: Direction générale
: Directrice / Directeur général-e
de collectivité ou d'établissement
public
21/08/2015
20/ 61
Mission du poste :
Pilote la coproduction et la mise en œuvre des politiques publiques, en cohérence avec les orientations préalablement
définies
Manage administration communautaire
Assure la médiation et la relation avec les partenaires de la CACEM
Profil souhaité :
Expérience confirmée dans un poste similaire
Monsieur le Président de la CACEM
Immeuble les Cascades III
Place François Mitterrand
BP 407
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
: COMMUNAUTE DE L'ESPACE
SUD DE LA MARTINIQUE
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Attache
Adresse
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
N° annonce
: 2015-6-9105
Date de publicité
: 03/07/2015
Intitulé du poste
Responsable du développement
ou spécialité
: local
Service
: Service Ingénierie Economique
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: 35h00
: complet
développement
: Action économique et
développement local
: Développement
: Chargée / Chargé de
développement territorial
21/08/2015
21/ 61
Mission du poste :
- Créer les conditions favorables au développement économique;
- Organiser un dispositif de veille sur l'accompagnement des entreprises;
- Accompagner les entreprises existantes dans leurs projets de développement;
- Accompagner les créateurs d'entreprise;
- Accompagner les projets de développement du commerce, des services et de l'artisanat menés par les institutionnels
et autres acteurs économiques
Profil souhaité :
Niveau Bac +4 à Bac +5, Nécessité de connaître le monde de l’entreprise.
Monsieur le Président de l'Espace Sud
Lotissement Frangipaniers
97228 Sainte-Luce
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Attache
Adresse
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
: jeudi 9 juillet 2015
N° annonce
: 2015-7-9014
: jeudi 13 août 2015
Intitulé du poste
Directeur du développement
ou spécialité
: économique
Service
: Direction du développement
économique
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
développement
Secteur
d’activité
Famille de
: Développement
métier
21/08/2015
22/ 61
Date de publicité
: 17/07/2015
Métier
: Directrice / Directeur du
développement territorial
Mission du poste :
- Pilote la mise en œuvre de la politique et des orientations stratégiques de la communauté en matière de
Développement Economique;
- Organise les moyens et supervise les dispositifs en faveur du Développement Economique;
- Manage la direction du Développement Economique.
Profil souhaité :
Bac + 4
Connaître:
- Les instances et processus de décision de la collectivité
- Les techniques de communication et de négociation
- Les méthodes d’ingénierie de projet
- Les dispositifs d’aide et d’intervention de la collectivité (développement économique, FEADER, etc…)
- Méthodes et outils de management opérationnel
97228 Sainte-Luce
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Attache
Adresse
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
N° annonce
: 2015-7-9015
Intitulé du poste
Chef de service appui aux filières
ou spécialité
: économiques
Service
: Service appui aux filières
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
Secteur
d’activité
: 35h00
: complet
développement
21/08/2015
23/ 61
Date de publicité
: 17/07/2015
Famille de
métier
Métier
: Développement
: Développeuse / Développeur
économique
Mission du poste :
- Contribuer au renforcement des filières d’activités économiques du territoire
- Favoriser l’émergence de nouvelles filières économiques
Profil souhaité :
BAC + 4
Connaître :
- Le tissu et les acteurs économique et social
- les problématiques des secteurs d’activités correspondants et les enjeux
- les méthodes d’ingénierie de projet
- les outils informatiques (à maîtriser)
97228 Sainte-Luce
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Attache
Adresse
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
Intitulé du poste
Chargé de mission 'Observatoire
ou spécialité
: fiscal'
Service
: Direction des Finances
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
: complet
ressources
21/08/2015
24/ 61
N° annonce
: 2015-7-9016
: vendredi 14 août 2015
Date de publicité
: 17/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
comptabilité
: Responsable de gestion
budgétaire et financiere
Mission du poste :
Sous l'autorité de la Directrice des Finances, l'agent a en charge, en lien avec les communes membres, la création,
l'animation et l'enrichissement de l'observatoire fiscal de la communauté d'agglomération.
La création de cet observatoire s'appuie sur la reprise des outils d'analyses déjà au sein des services des communes de
la CAESM (observatoire fiscal et données fiscales sur le développement du terminal)
Profil souhaité :
Bac +4
- Connaissance de la fiscalité locale;
- Connaissance souhaitée des enjeux du développement économique du territoire
- Maîtrise des outils et méthodes d'analyse fiscale d'un territoire, maîtrise indispensable des outils informatiques de
bureautiques (Suite Microsoft Office)
97228 Sainte-Luce
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Redacteur
Adresse
Téléphone
: 05.96.62.53.53
Intitulé du poste
Conseiller en gestion
ou spécialité
:
Service
: Service conseil en gestion et
évaluation de la performance
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
21/08/2015
25/ 61
Date annonce
Domaine
d’activité
ressources
N° annonce
: 2015-7-9017
comptabilité
Date de publicité
: 17/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Contrôleuse / Contrôleur de
gestion
Mission du poste :
Participe à la définition des prévisions budgétaires et des objectifs financiers de la collectivité et met en place des
procédures d’utilisation optimale des ressources.
Profil souhaité :
Le conseiller en gestion doit être capable de :
- Conduire une mission de conseil et d’audit dans les domaines économiques, financiers, organisationnels,
- Conduire un projet,
- Définir une méthodologie adaptée à la mission et aux publics concernés,
- Synthétiser, analyser des informations comptables, budgétaires et financières,
- Construire des requêtes informatiques dans le système d’information,
97228 Sainte-Luce
Organisme
Filière
: TECHNIQUE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Technicien principal de 2ème
classe
Adresse
Intitulé du poste
Techncien support et services
ou spécialité
:
Service
: Service Informatique
Nombre
d'heures
: 35h00
21/08/2015
26/ 61
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
Temps
Domaine
d’activité
: complet
ressources
N° annonce
: 2015-7-9018
: Informatique et traitement
information (NTIC)
Date de publicité
: 17/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
d'information
Mission du poste :
Assure la gestion courante de l'exploitation dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Surveille le
fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques du centre de production, dans le cadre des
normes, méthodes d'exploitation et de sécurité.
Profil souhaité :
- Formation de technicien informatique
- Expérience dans la maintenance PC
97228 Sainte-Luce
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Redacteur
Adresse
Intitulé du poste
Responsable de la paye et du
ou spécialité
: budget RH
Service
: Service Administration du
personnel
21/08/2015
27/ 61
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
: lundi 20 juillet 2015
N° annonce
: 2015-7-9026
: mardi 1er septembre 2015
Date de publicité
: 30/07/2015
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
humaines
: complet
ressources
: Responsable de la gestion
administrative du personnel
Mission du poste :
- Applique et gère, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de la
paie et des indemnités des élus
- Participe à l’élaboration du budget du personnel et des élus et assure le suivi des dépenses et des recettes de la
direction des RH
Profil souhaité :
- BTS comptabilité / DUT gestion des entreprises et des administrations option RH / Licence professionnelle gestion
des ressources humaines ou gestion des rémunérations
- Savoir mettre en œuvre l’ensemble des procédures de gestion administrative et de liquidation de la paie dans les
délais impartis
- Savoir traduire et appliquer la réglementation
- Savoir planifier, anticiper et chiffrer le budget du personnel
97228 Sainte-Luce
Date limite de dépôt des candidatures: le 28 août 2015
Organisme
Filière
Collectivité
: S.I.C.S.M.
Grade
Adresse
: AVENUE DES ECOLES
QUARTIER LAUGIER
97215 RIVIERE SALEE
: TECHNIQUE
: Technicien principal de 2ème
classe
Intitulé du poste
Technicien informatique
ou spécialité
:
Service
: Informatique
21/08/2015
28/ 61
Téléphone
Date annonce
: 05.96.68.10.34
N° annonce
: 2015-7-9022
Date de publicité
: 17/07/2015
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Eau et assainissement
: complet
d'information
Mission du poste :
Mise en oeuvre des insfrastructures techniques du système d'information
Mise en oeuvre de la sécurité et de l'intégrité du sytème d'information
Pilotage des projets techniques
Aide et accompagnement des utilisateurs
Gestion des incidents d'exploitation
Définition de l'architecteure télécoms et réseaux
Contrôle de la qualité du système réseaux et télécommunication
Profil souhaité :
Bac + 3 dans le domaine des sytèmes d'information et informatique
Expérience professionnelle exigée
Monsieur Le Président du SICSM
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
: BASSE POINTE
Grade
Adresse
: Hôtel de Ville
: ADMINISTRATIVE
: Adjoint administratif de 2ème
classe
Intitulé du poste
ASSISTANTE DE DIRECTION
ou spécialité
:
21/08/2015
29/ 61
97218 BASSE POINTE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.78.50.44
N° annonce
: 2015-7-9025
Date de publicité
: 30/07/2015
Service
: SECRETARIAT DU MAIRE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
: Assistante / Assistant de direction
Mission du poste :
SECRÉTARIAT PARTICULIER DU MAIRE
ORGANISATION DE MANIFESTATIONS DIVERSES EN PARTENARIAT AVEC LES DIFFÉRENTS SERVICES
COMMUNAUX
RÉDACTION ET FRAPPE DE COURRIERS DIVERS ET DE COMPTE-RENDUS
Profil souhaité :
NIVEAU BTS ASSISTANTE DE DIRECTION
EXPERIENCE EN SECRÉTARIAT DE DIRECTION
CONNAISSANCE DE L'ENVIRONNEMENT DE LA FONCTION PUBLIQUE
DISCRÉTION, RIGUEUR
MADAME LE MAIRE
VILLE DE BASSE-POINTE
22 RUE DU DOCTEUR MORESTIN
97218 BASSE-POINTE
Organisme
: MAIRIE
Filière
: CULTURELLE
Collectivité
Adresse
: CARBET
: Hôtel de ville
Grade
: Assistant de conservation
Intitulé du poste
Responsable de médiathèque
ou spécialité
:
21/08/2015
30/ 61
97221 CARBET
Téléphone
Date annonce
: 05.96.78.00.40
N° annonce
: 2015-7-9009
Date de publicité
: 17/07/2015
Service
: Médiathèque municipale
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Culture - lecture publique
: complet
: Bibliothèque et centres
documentaires
: Directrice / Directeur de
bibliotheque
Mission du poste :
Pilotage de projets culturels et scientifiques de la médiathèque en rapport avec la politique déterminée par la Ville.
Gestion, renouvellement et mise à jour des collections tous supports .
Organisation du service public et de l'offre culturelle de la médiathèque.
Gestion et management du personnel affecté à la médiathèque.
Profil souhaité :
-Capacité d'innovation et d'impulsion de projets culturels liés à l'activité de la médiathèque
-Intérêt pour les évolutions des pratiques culturelles et pour les nouveaux enjeux des bibliothèques
-Bonnes connaissances en bibliothéconomie et en informatique professionnelle
-Aptitude à accompagner le développement du service
-Forte implication dans le travail de partenariat
-Sensibilité marquée pour le travail en réseau
-Rigueur, sens de l’organisation et esprit de synthèse
-Qualités managériales et d’encadrement
Monsieur le Maire de la
Commune du CARBET
Place Jules Grévy
97221 LE CARBET
Organisme
: MAIRIE
Filière
: TECHNIQUE
Collectivité
: FORT-DE-FRANCE
Grade
: Technicien
21/08/2015
31/ 61
Adresse
: Hôtel de ville
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
: jeudi 25 juin 2015
N° annonce
: 2015-6-9084
Date de publicité
: 03/07/2015
Intitulé du poste
Gestionnaire technique bâtiment
ou spécialité
:
Service
: DGA STAP
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
: Gestionnaire technique bâtiment
Mission du poste :
Conçoit, fait réaliser, en régie directe ou par des entreprises, des travaux de construction, rénovation ou
aménagement concernant le patrimoine bâti, gère les équipements techniques de la collectivité
Profil souhaité :
Expérience dans le domaine
M. Le Maire
Date limite de dépôt des candidatures :9 Juillet 2015
Organisme
: MAIRIE
Filière
: TECHNIQUE
21/08/2015
32/ 61
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9085
Date de publicité
: 03/07/2015
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
: DGA STAP
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Profil souhaité :
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
: DGA STAP
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9086
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Profil souhaité :
M. Le Maire
21/08/2015
33/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
: DGA STAP
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9087
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Profil souhaité :
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
: DGA STAP
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9088
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Profil souhaité :
M. Le Maire
21/08/2015
34/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
: DGA STAP
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9089
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Profil souhaité :
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Rédacteur Territorial
ou spécialité
:
Service
: Ressources Humaines
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9090
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Assurer les tâches de gestion administrative et financière. Suivre la comptabilité. Participer à la rédaction juridique,
contribuer à l'élaboration et à la réalisation des actions de communication, d'animation et de développement
économique, social et culturel au sein de la collectivité également assurer des fonctions d'encadrement des agents
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
Date limite de dépôt de dossier le 09/07/2015
21/08/2015
35/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9091
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9092
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
21/08/2015
36/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9093
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9094
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
21/08/2015
37/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9095
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9096
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
21/08/2015
38/ 61
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT-DE-FRANCE
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
ou spécialité
:
Service
Téléphone
Date annonce
: 05.96.59.60.00
N° annonce
: 2015-6-9097
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Profil souhaité :
Baccalauréat
M. Le Maire
21/08/2015
39/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: MARIN
: Hôtel de ville
Grade
: Attache
Intitulé du poste
Chef de Pôle Territoire
ou spécialité
: environnement
Service
: Environnement
97290 MARIN
Téléphone
Date annonce
: 05.96.74.90.02
: lundi 29 juin 2015
N° annonce
: 2015-6-9102
: lundi 3 août 2015
Date de publicité
: 03/07/2015
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
: 35h00
: complet
développement
: Environnement
: Environnement
: Chargée / Chargé d'études
environnement
Mission du poste :
Elaborer et piloter la mise en œuvre de la protection et la mise en valeur de l'environnement sur le territoire de la
ville
Piloter et contrôler la politique opérationnelle de la ville en matière d'environnement
Veille à l'application de la réglementation et au respect des normes environnementales (ICPE, loi sur l'eau...)
Travaille sur le traitement des pollutions, la prévention des nuisances.
Rechercher des financements
Profil souhaité :
Large autonomie dans l'organisation de son service et la gestion de l'équipe
Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
Connaître :
- Le code de l'environnement
- L'urbanisme environnementale
- Les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire de la politique environnementale
- La géomatique et son application par le système d'information géographique
- La conduite de projet
- Réglementation et mise en application de la prévention de la biodiversité
Monsieur le Maire du Marin
Hôtel de ville
26, rue Osman Duquesnay
97290 Le MARIN
21/08/2015
40/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: MORNE ROUGE
: Hôtel de ville
Grade
: Adjoint technique de 2ème classe
Intitulé du poste
AGENT DE SURVEILLANCE DE
ou spécialité
: LA VOIE PUBLIQUE
Service
: POLICE MUNICIPALE
97260 MORNE ROUGE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.52.30.23
: vendredi 26 juin 2015
N° annonce
: 2015-6-9098
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Police et sécurité
: complet
: Missions régaliennes
: Prévention et sécurité
: Agente / Agent de surveillance
des voies publiques
Mission du poste :
Constater les infractions concernant l'arrêt ou le stationnement interdit, gênant ou
abusif des véhicules (articles L.130-4 et R.130-4 du Code de la route).
Constater les contraventions prévues à l'article 211-21-5 du Code des assurances
relatives au défaut d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule (article
R.130-4 du Code de la route).
Constater les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires relatives
à la propreté des voies et espaces publics (article L.1312-1 du Code de la santé
publique).
Rechercher et constater sous l'autorité du Maire, les infractions relatives aux bruits de
voisinage.
Profil souhaité :
RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE
RIGUEUR
ASSIDUITE
BONNES CONDITIONS PHYSIQUES
Madame le Maire de la Ville du Morne-Rouge
AVENUE EDGARD NESTORET
97260 LE MORNE-ROUGE
21/08/2015
41/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: MORNE ROUGE
: Hôtel de ville
Grade
Intitulé du poste
AGENT DE SURVEILLANCE DE
ou spécialité
: LA VOIE PUBLIQUE
Service
: POLICE MUNICIPALE
97260 MORNE ROUGE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.52.30.23
N° annonce
: 2015-6-9099
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Police et sécurité
: complet
: Missions régaliennes
: Prévention et sécurité
: Agente / Agent de surveillance
des voies publiques
Mission du poste :
Constater les infractions concernant l'arrêt ou le stationnement interdit, gênant ou
abusif des véhicules (articles L.130-4 et R.130-4 du Code de la route).
Constater les contraventions prévues à l'article 211-21-5 du Code des assurances
relatives au défaut d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule (article
R.130-4 du Code de la route).
Constater les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires relatives
à la propreté des voies et espaces publics (article L.1312-1 du Code de la santé
publique).
Rechercher et constater sous l'autorité du Maire, les infractions relatives aux bruits de
voisinage.
Profil souhaité :
RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE
RIGUEUR
ASSIDUITE
BONNES CONDITIONS PHYSIQUES
Madame le Maire de la Ville du Morne-Rouge
AVENUE EDGARD NESTORET
97260 LE MORNE-ROUGE
21/08/2015
42/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: SAINT PIERRE
: Hôtel de ville
Grade
: Attache
Intitulé du poste
DIRECTEUR DES RESSOURCES
ou spécialité
: HUMAINES
Service
: RESSOURCES HUMAINES
97250 SAINT PIERRE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.78.10.32
N° annonce
: 2015-6-9101
Date de publicité
: 03/07/2015
: ADMINISTRATIVE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
humaines
: complet
ressources
: Directrice / Directeur des
ressources humaines
Mission du poste :
Élaborer les actes administratives (position-promotion-cessation de fonction-contrats etc...) tenir à jour les documents
ou déclarations imposés par les dispositions légales réglementaires-enregistrer ou saisir les données d'activité
(mouvement personnel, statistique d'effectif, masse salariale) veuillez à la tenue et à la mise à jour des dossiers
individuels des agents - élaborer les tableaux pour les avancements de grade-mettre en œuvre les procédures
collectives liées à la carrière-recueillir-agréger les données pour alimenter le bilan social et le rapport sur l'état de la
collectivité- diffuser les informations nouvelles auprès des agents- préparer-suivre encadrer le calcul et l'exécution de
la paie-élaborer les arrêtés de régime indemnitaire et les liquider.
Profil souhaité :
Expérience confirmée en ressources humaines au sein d'une collectivité territoriale-maîtrise du statut de la fonction
publique territoriale au moins 5 ans d'expérience auprès d'une collectivité territoriale ou d'un établissement public à
un poste de direction à un niveau de responsabilité similaire-aptitude à l'écoute et sens relationnel pour une bonne
politique créative des ressources humaines et partager avec l'ensemble des représentants du personnel et les
partenaires extérieures.
Monsieur le Maire de la Ville de SAINT-PIERRE
RUE CAYLUS
97250 SAINT-PIERRE
21/08/2015
43/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: SAINTE LUCE
: Hôtel de ville
Grade
: Attache
Intitulé du poste
DIRECTEUR FINANCIER
ou spécialité
:
Service
: COMPTABILITE ET FINANCES
PUBLIQUES
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
ressources
97228 SAINTE LUCE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.50.01
N° annonce
: 2015-7-9024
: mardi 3 novembre 2015
Date de publicité
: 30/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: ADMINISTRATIVE
comptabilité
21/08/2015
44/ 61
Mission du poste :
Sous l'autorité du D.G.S. il sera chargé de :
-Programmation, élaboration et mise en œuvre du budget de la commune, du CCAS et de la Caisse des Ecoles selon
les orientations stratégiques et financières définies
- Garantir la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d’exécution et du contrôle du budget
- Pilotage de la réalisation des analyses financières et fiscales prospectives
- Proposition des stratégies de pilotage
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Contrôle de gestion
- Suivi administratif et financier de l’exécution des marchés publics en liaison avec le Directeur de l’aménagement et
de l’urbanisme
- Animation et coordination des équipes placées sous son autorité
- Travail défini en concertation avec la direction générale des services
- Gestion des ressources humaines ( paye, gestion des carrières, élaboration et suivi de la GPEC )
- Gestion des demandes de dossiers de demandes de subventions et de leur suivi administratif.
- Veille juridique liée aux missions
Profil souhaité :
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Connaissance approfondie de la comptabilité publique, M14
- Maîtrise de l’outil informatique (excel, Power point)
- Capacités d'analyses et de synthèse,
- Grand sens de l'organisation,
- Rigueur, discrétion, autonomie et disponibilité,
- Aisance relationnelle, sens de l'écoute,
- Force de propositions,
- Qualités rédactionnelles
Monsieur le Maire de la Ville de SAINTE-LUCE - Mairie - Rue Schoelcher - 97228 - SAINTE-LUCE
Date limite de dépôt des candidatures : 15 septembre 2015
Téléphone : 05.96.62.50.01
2 – LES OFFRES D’EMPLOIS PRE-FFECTES
Organisme
: CCAS
Filière
Collectivité
Adresse
: FORT DE FRANCE
: 69 RUE SCHOELCHER
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
RESPONSABLE HEBERGEMENT
ou spécialité
: ET RESTAURATION
Service
: EHPAD DE FORT DE FRANCE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.63.14.43
N° annonce
: 2015-7-9012
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
: Restauration collective
: complet
21/08/2015
45/ 61
: samedi 15 août 2015
Date de publicité
: 17/07/2015
Famille de
métier
Métier
: Santé
: Responsable en santé
environnementale
Mission du poste :
- Gestion de la restauration
- Hygiène et entretien des locaux
- Lingerie et blanchisserie
- Gestion du budget et du matériel
Profil souhaité :
- Technicien territorial
- Posséder un BTS
Monsieur le Président délégué du CCAS
44 Rue Garnier Pagès - BP 615
97261 FORT-DE-FRANCE CEDEX
Organisme
: CONSEIL GENERAL
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
: CONSEIL GENERAL DE LA
MARTINIQUE
: Boulevard Chevalier Sainte
Marthe
Grade
: Directeur
Adresse
Téléphone
Date annonce
: 05.96.55.26.00
N° annonce
: 2015-6-9103
Intitulé du poste
Direction adjoint
ou spécialité
:
Service
: EPCC-Atrium
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
: Action culturelle
: complet
21/08/2015
46/ 61
Date de publicité
: 03/07/2015
Famille de
métier
Métier
: Arts et techniques du spectacle
: Directrice / Directeur
d'établissement culturel
Mission du poste :
Chargé de seconder le directeur, d'assurer la gestion administrative de l'EPCC-Atrium et de procéder à la
programmation artistique de la structure.
Profil souhaité :
Expérience administrative confirmée
Posséder de solides connaissances juridiques et un intérêt marqué pour le domaine culturel
Bac+4 et une expérience reconnue en gestion de structure à caractère culturel ou autre
Madame la Présidente du Conseil Général
DGA5- Direction des ressources humaines
CADM
Bd chevalier Sainte Marthe
Organisme
Filière
: TECHNIQUE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Adjoint technique principal de
2ème classe
Adresse
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
Intitulé du poste
Ouvrier polyvalent
ou spécialité
:
Service
: Service conduite & contrôle des
opérations
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
21/08/2015
47/ 61
N° annonce
: 2015-6-9068
: lundi 27 juillet 2015
Date de publicité
: 30/06/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Patrimoine bâti
: Ouvriere / Ouvrier de
maintenance des bâtiments
Mission du poste :
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps
de métiers de bâtiments, en suivant des directives ou d’après des documents techniques.
Profil souhaité :
Savoir effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements : maçonnerie,
plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, menuiserie, métallerie, manutention.
DRH Espace Sud
Organisme
Filière
: TECHNIQUE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
Adresse
Téléphone
: 05.96.62.53.53
Intitulé du poste
Ouvrier polyvalent
ou spécialité
:
Service
: Service conduite & contrôle des
opérations
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
21/08/2015
48/ 61
Date annonce
: mercredi 1er juillet 2015
Domaine
d’activité
N° annonce
: 2015-7-9001
: mercredi 5 août 2015
Date de publicité
: 17/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps
de métiers de bâtiments, en suivant des directives ou d’après des documents techniques.
Profil souhaité :
Savoir effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements : maçonnerie,
plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, menuiserie, métallerie, manutention.
DRH Espace Sud
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
CAESM
: LOTISSEMENT
FRANGIPANIERS
97228 STE LUCE
Grade
: Adjoint administratif de 2ème
classe
Adresse
Intitulé du poste
Assistante administraitive
ou spécialité
:
Service
: Moyens généraux
21/08/2015
49/ 61
Téléphone
Date annonce
: 05.96.62.53.53
N° annonce
: 2015-7-9013
Date de publicité
: 17/07/2015
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
- Renforce les services de la direction : missions administratives variées (secrétariat, suivi de dossiers, comptabilité
courante, …)
- Effectue les tâches administratives et de secrétariat confiées par sa hiérarchie
Profil souhaité :
Niveau Bac
DRH Espace Sud
Organisme
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
Adresse
: S.I.C.S.M.
: AVENUE DES ECOLES
QUARTIER LAUGIER
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Responsable des marchés publics
ou spécialité
:
21/08/2015
50/ 61
97215 RIVIERE SALEE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.68.10.34
N° annonce
: 2015-7-9020
Date de publicité
: 17/07/2015
Service
: Marchés publics
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: Affaires juridiques
: TECHNIQUE
: complet
ressources
: Chargée / Chargé de la commande
publique
Mission du poste :
Etude des demandes en marchés publics
Elaboration et contrôle des dossiers de consultation
Mise en oeuvre des procédures de consultation
Gestion administrative des contrats
Management du service
Conseil et information des services
Veille juridique
Profil souhaité :
Niveau Bac +3
Titulaire d'un cycle certifiant en marchés publics
Expérience similaire
Organisme
Filière
Collectivité
Adresse
: S.I.C.S.M.
: AVENUE DES ECOLES
QUARTIER LAUGIER
97215 RIVIERE SALEE
Grade
: Technicien
Intitulé du poste
Contrôle de travaux
ou spécialité
: assainissement collectif
Service
: Assainissement collectif
21/08/2015
51/ 61
Téléphone
Date annonce
: 05.96.68.10.34
N° annonce
: 2015-7-9021
Date de publicité
: 17/07/2015
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Agente / Agent chargé-e de
contrôle en assainissement
collectif et non collectif
Mission du poste :
Planification et contrôle de l'exécution des chantiers de travaux
Suivi financier des marchés à bon de commande
Participation à la conception et à l'évolution des réseaux
Réalisation d'études
Profil souhaité :
Bac +3 eau assainissement
Expérience similaire
Organisme
Filière
:
ADMINISTRATIVE
Collectivité
Adresse
: SMTVD
: Centre de Valorisation Organique
Route de la Pointe Jean Claude
Grade
Intitulé du poste ou
spécialité
:
Adjoint administratif de 2ème classe
Assistant(e) de gestion administrative
:
21/08/2015
52/ 61
97231 ROBERT
DIRECTION DES FINANCES DE LA
COMMANDE PUBLIQUE ET AFFAIRES
JURIDIQUES
Service
:
Nombre d'heures
:
Service: Achats et marchés publics
35h00
Téléphone
Date annonce
: 05.96.65.53.34
Temps
Domaine d’activité
:
:
complet
Direction et gestion des ressources
N° annonce
: 2015-7-9023
Secteur d’activité
Famille de métier
:
:
Gestion financière et comptabilité
Finances et contrôles de gestion
Date de publicité
: 30/07/2015
Métier
:
Assistante / Assistant de gestion
financiere, budgétaire ou comptable
Mission du poste :
Conçoit les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises. Conseille les élus et les services quant aux choix des
procédures et à l'évaluation des risques juridiques. Gère la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence.
Gère administrativement et financièrement des marchés publics en liaison avec les services concernés
Activités principales:
- Assister les services dans l’évaluation de leurs besoins (organisation de réunions de commande publique hebdomadaires)
- Élaborer les dossiers de consultation et assurer la passation des procédures adaptées et formalisées en matière de travaux,
fournitures et services jusqu’à la notification des marchés
- Tenir des tableaux de bords sur les procédures en cours, les marchés à renouveler ;
- Gestion administrative des marchés publics en liaison avec les services concernés
- Assistance et conseil aux élus
- Accueil, sélection et négociation avec les entreprises
- Planification et programmation des achats
- Gestion des procédures liées aux marchés publics
- Gestion administrative et juridique
- Réalisation d'études et outils d'aide à la décision
- Conseil, information et formation des services
- Veille juridique et prospective
- Gestion budgétaire de la commande publique
- Animation et pilotage des équipes
Activités complémentaires :
- Participer à la défense des intérêts de la collectivité dans les procédures précontentieuses et contentieuses directement liées aux
marchés publics ;
- Assister les services en cas de besoin dans l’exécution des marchés (avenants, actes de sous-traitance…)
- Animer des réunions de gestionnaires marchés publics avec les communes membres de la communauté d’agglomération.
Profil souhaité :
Cadre statutaire
Catégorie: C
Filière: Administrative, Technique
Cadre d'emplois: adjoint administratif
Conditions d'accès:
De formation supérieure dans le domaine juridique avec une spécialisation en marchés publics (niveau bac+5 souhaitée), vous
justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire ;
Concours externe et interne
Compétences :
- Aisance relationnelle et rédactionnelle.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
- Connaissances en droit administratif et en droit des marchés publics indispensables.
- Maîtrise du code des marchés publics
- Capacités d'analyse et de synthèse.
- Veille juridique et prospective.
- Sens aigu de l'organisation, rigueur et autonomie
CV et lettre de motivation à adresser avant le 01 Août 2015 à :
Monsieur le Président du SMTVD
Route de la Pointe Jean-Claude 97231 Le ROBERT
Mail: [email protected]
Organisme
: MAIRIE
Filière
: ADMINISTRATIVE
Collectivité
Adresse
: CARBET
: Hôtel de ville
Grade
: Redacteur
Intitulé du poste
Responsable des finances
ou spécialité
:
21/08/2015
53/ 61
97221 CARBET
Téléphone
Date annonce
: 05.96.78.00.40
N° annonce
: 2015-7-9008
Date de publicité
: 17/07/2015
Service
: Service Finances
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
comptabilité
: complet
ressources
Mission du poste :
Assure et supervise les procédures budgétaires, la gestion de la trésorerie, la gestion des marchés publics, les
analyses financières et fiscales.
Participe à la définition des orientations financières et propose des stratégies.
Elabore le budget principal et les budgets annexes.
Assure le management du service et le contrôle des missions.
Profil souhaité :
Connaissances des règles budgétaires et comptables publiques, de l'achat public et des techniques d'analyse
financière.
Capacité de pilotage stratégique de la fonction finance de la collectivité en accord avec la ligne directrice déterminée
par l'édilité.
bac+5
Monsieur le Maire de la
Commune du CARBET
Place Jules GREVY
97221 LE CARBET
Organisme
: MAIRIE
Filière
: ADMINISTRATIVE
21/08/2015
54/ 61
Collectivité
: FRANCOIS
Adresse
: Hôtel de ville
97240 FRANCOIS
Téléphone
Date annonce
: 05.96.54.30.02
N° annonce
: 2015-7-9003
Date de publicité
: 17/07/2015
: Directeur général des
collectivités et des établissements
publics locaux assimilés
Intitulé du poste
Directeur Général des Services
ou spécialité
:
Service
: Direction Générale
Grade
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
ressources
: Directrice / Directeur général-e
de collectivité ou d'établissement
public
Mission du poste :
- Assistance à l'autorité territoriale pour la définition des orientations stratégiques de la Collectivité ;
- Mise en oeuvre des orientations de politiques publiques définies par orientations de politiques publiques définies
par l'autorité territoriale ;
- Veille au plan stratégique ;
- Coordination et pilotage de l'équipe de direction ;
- Impulsion des projets stratégiques ;
- Supervision du management des services ;
- Définition d'une stratégie financière et économique ;
- Elaboration d'un système d'évaluation.
Profil souhaité :
- Savoir accompagner et strcturer les processus décisionnels
- Savoir conduire, sous l'autorité politique, une stratégie visant à l'efficacité des actions et à l'efficience des services au
bénéfice de la collectivité ;
- Connaître les techniques de négociation et de communication ;
- Connaître le fonctionnement des assemblées délibérantes.
Monsieur le Sénateur Maire du FRANCOIS
97240 Le FRANCOIS
Organisme
: MAIRIE
Filière
: MEDICO-SOCIALE
21/08/2015
55/ 61
Collectivité
Adresse
: FRANCOIS
: Hôtel de ville
97240 FRANCOIS
Téléphone
Date annonce
: 05.96.54.30.02
N° annonce
: 2015-7-9004
Date de publicité
: 17/07/2015
Grade
: A.s.e.m. de 1ere classe
Intitulé du poste
Agent Spécialisé des Ecoles
ou spécialité
: Maternelles
Service
: Affaires Scolaires
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Social
: complet
: Education - Animation
: Assistante / Assistant éducatif-ve
petite enfance
Mission du poste :
- Assister l'enseignant dans la préparation et l'animation des activités pédagogiques
- Accueillir les enfants et parents ;
- Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- Aménager et entretenir les locaux et matériaux destinés aux enfants ;
Assister l'enfant au Réfectoire.
Profil souhaité :
- Notions de psychologie
- Techniques d'écoute, de communication et d'observation
97240 Le FRANCOIS
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FRANCOIS
: Hôtel de ville
Grade
Intitulé du poste
ou spécialité
: Maternelles
Service
97240 FRANCOIS
Téléphone
Date annonce
: 05.96.54.30.02
N° annonce
: 2015-7-9005
Date de publicité
: 17/07/2015
: MEDICO-SOCIALE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Social
: complet
petite enfance
Mission du poste :
- Surveiller la sécurité et l'ygiène des enfants ;
Profil souhaité :
97240 Le FRANCOIS
21/08/2015
56/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: FRANCOIS
: Hôtel de ville
Grade
Intitulé du poste
ou spécialité
: Maternelles
Service
97240 FRANCOIS
Téléphone
Date annonce
: 05.96.54.30.02
N° annonce
: 2015-7-9006
Date de publicité
: 17/07/2015
: MEDICO-SOCIALE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Social
: complet
petite enfance
Mission du poste :
- Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
Profil souhaité :
97240 Le FRANCOIS
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: MARIN
: Hôtel de ville
Grade
Intitulé du poste
Agent d'entretien des Espaces
ou spécialité
: Verts
Service
: Jardin Ethnobotanique
97290 MARIN
Téléphone
Date annonce
: 05.96.74.90.02
N° annonce
: 2015-7-9002
Date de publicité
: 17/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: Espaces verts
: complet
: Espaces verts
: Chargée / Chargé de travaux
espaces verts
Mission du poste :
Entretien général en fonction des spécialités biologiques et paysagères du site
Préservation de la qualité des sites et prévention des risques
Entretien des équipements
Suivi des travaux sur le site
Profil souhaité :
Monsieur le Maire du Marin
Hôtel de ville
26, rue Osman Duquesnay
97290 Le MARIN
21/08/2015
57/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: TRINITE
: Hôtel de ville
Grade
Intitulé du poste
Régisseur-Placier
ou spécialité
:
Service
: Economique
97220 TRINITE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.58.20.12
N° annonce
: 2015-7-9010
Date de publicité
: 17/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
administratives
: complet
ressources
administrative
Mission du poste :
Proposer et conseiller les Elus et la hiérarchie
Assurer le suivi administratif de la régie
Assurer la gestion des demandes d’emplacement
Assurer la gestion de l’encaissement des droits de place
- Accueillir les commerçants et marchands ambulants, attribuer des places aux commerçants volants et contrôler leur
situation administrative,
- Surveiller l'installation des commerçants, selon les règlements en vigueur,
- Vérifier le respect par les commerçants du stationnement, ,
- Percevoir et gérer les droits de place,
- S’assurer du bon déroulement des séances de marchés
- Veiller à l'occupation et à la libération des marchés selon les horaires
- Vérifier la fermeture des installations (électricité, eau et portes)
- Appliquer et rappeler le règlement des marchés,
- Vérifier régulièrement la situation administrative de l’ensemble des commerçants
Profil souhaité :
Permis B indispensable –
Bonnes notions sur la réglementation des marchés et des activités liées aux commerces non
sédentaires - Tenue des Régies, comptabilité publique - Connaissances en matière d’hygiène et sécurité, en particulier
pour les métiers de bouche - Connaissance de l’administration communale – Maîtrise des outils bureautiques –
Disponibilité, ponctualité, réactivité –
Sens de l'organisation, rigueur, aptitude au travail en équipe - Capacité à gérer des situations difficiles, savoir faire
preuve de fermeté, d’équité
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Qualités relationnelles (comportement et langage adapté)
Monsieur Frédéric BUVAL,
Maire de la Ville de La Trinité
N° 61 Avenue Casimir Branglidor
97220 LA TRINITE
21/08/2015
58/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: TRINITE
: Hôtel de ville
Grade
: Agent de maitrise
Intitulé du poste
Chef d'Equipe de l'Atelier
ou spécialité
: Mécanique
Service
: Direction Générale Adjointe
chargée des Services Techniques,
de l'environnement et de
l'Urbanisme
Nombre
: 35h00
d'heures
Temps
: complet
Domaine
d’activité
97220 TRINITE
Téléphone
Date annonce
: 05.96.58.20.12
N° annonce
: 2015-7-9011
Date de publicité
: 17/07/2015
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: TECHNIQUE
: Véhicules
: Véhicules
: Responsable d'atelier
Mission du poste :
Présenter un projet d’organisation du service et d’instauration de procédures.
Conseiller sa hiérarchie sur l'organisation et les moyens à mettre en œuvre dans l'atelier
Définir l'offre de services (missions, organisation, ressources, projets
Coordonner l'ensemble des activités de l’atelier mécanique. Encadrer les personnels de l'atelier, organise le travail,
contrôle la qualité des travaux.
S’impliquer activement et concrètement dans les tâches : mettre la main à la pâte
Etre Garant de l'application des règlements de sécurité dans les ateliers tant au niveau du personnel (port des
équipements de protection individuelle), que des équipements des machines (sécurité sur machines tournantes,
aspirations), et des véhicules contrôlés
Participer activement au Réseau Interne des Chefs d’Equipe
Gérer le budget, les stocks, les commandes et livraisons
Profil souhaité :
Diplôme d’Electrotechnicien en maintenance Automobile
Permis B en cours de validité
Très bonne connaissance de la mécanique automobile relative à tous types de véhicules, et des évolutions
technologiques dans le domaine, des équipements, du matériel et des matériaux (véhicules : systèmes électroniques
embarqués ; équipements : positionnement et programmation numérique ; nouveaux matériaux, etc.
Bonne maîtrise de l’outil informatique
Bonnes compétences managériales
Grande autonomie dans l’organisation, le management et la gestion de l’atelier
Rigueur et méthode
Très bon relationnel – aptitude au travail en équipe
Sens de la négociation et de la diplomatie
Bonne conscience professionnelle
Disponibilité éventuelle en dehors des bornes horaires, voire les week-end et jours fériés
Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire
Monsieur Frédéric BUVAL,
Maire de la Ville de La Trinité
N° 61 Avenue Casimir Branglidor
97220 LA TRINITE
21/08/2015
59/ 61
Organisme
: MAIRIE
Filière
Collectivité
Adresse
: TROIS ILETS
: Hôtel de ville
Grade
Intitulé du poste
OUVRIER POLYVALENT DES
ou spécialité
: SERVICES TECHNIQUES
Service
: services techniques municipaux
97229 TROIS ILETS
Téléphone
Date annonce
: 05.96.68.31.11
N° annonce
: 2015-6-9100
: samedi 1er août 2015
Date de publicité
: 03/07/2015
: TECHNIQUE
Nombre
d'heures
Temps
Domaine
d’activité
: 35h00
Secteur
d’activité
Famille de
métier
Métier
: complet
: Patrimoine bâti
Mission du poste :
Exécuter les différentes interventions techniques demandées par la hiérarchie particulièrement dans le domaine de la
maçonnerie- plomberie.
Assurer des missions polyvalentes confiées par la hiérarchie.
Profil souhaité :
Expérience confirmée
Connaissance de la fonction publique territoriale
Connaissances en BTP, et des règles techniques et de sécurité
M. LE MAIRE
1 RUE JULES FERRY
97229 LES TROIS-ILETS
21/08/2015
60/ 61
21/08/2015
61/ 61

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