Forum régional sur l`emploi des personnes en situation de

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Forum régional sur l`emploi des personnes en situation de
Communiqué
de presse
Septembre 2015
Forum régional sur l’emploi des personnes
en situation de handicap
Lundi 21 septembre 2015 à Ajaccio
Le Forum régional du FIPHFP en Corse, un évènement dédié à
l’emploi des personnes en situation de handicap sur le territoire
Le Forum régional organisé par le FIPHFP le lundi 21 septembre 2015 à partir
de 11h au Palais des Congrès d’Ajaccio, inscrit l’emploi des personnes en
situation de handicap au cœur de la dynamique régionale.
Ce forum professionnel, organisé autour d’un déjeuner-débat, est l’occasion pour les
employeurs publics de Corse (élus, DRH, directeurs généraux des services…) de rencontrer
l’ensemble des acteurs régionaux impliqués dans l’insertion professionnelle et le maintien dans
l’emploi des personnes en situation de handicap (Cap emploi, Centres de gestion de la fonction
publique territoriale, secteur adapté, associations, centres de formation ou de reclassement…) au
travers d’un temps d’échange concret et convivial.
Ce forum professionnel en Corse représente la dernière étape du « tour de France des régions »
initié depuis deux ans par le FIPHFP, et visant à rapprocher les employeurs publics régionaux des
partenaires de l’emploi.
Le FIPHFP, catalyseur de l’action publique en matière d’insertion
socioprofessionnelle et d’égalité des chances
Le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction
publique a été créé en vertu de la loi n° 2005-102 du 11 février 2005, pour
l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des
personnes handicapées, et instauré par le décret du 3 mai 2006. Le FIPHFP
endosse la mission d’accompagner les employeurs des trois fonctions
publiques dans le recrutement, le maintien dans l’emploi et la formation
des agents en situation de handicap, sur l’ensemble du territoire national.
Une organisation au service des employeurs publics :
Le FIPHFP est administré par un Comité national présidé par André Montané, conseiller
départemental, Président de la MDPESH de l’Ariège, membre du Conseil National Consultatif des
Personnes Handicapés (CNCPH) et du Comité local Midi-Pyrénées, et composé de 20 membres
issus des trois fonctions publiques, de représentants du personnel et de membres d’associations.
Dirigé par Jean-Charles Watiez, l’Établissement public national FIPHFP est placé sous la tutelle
de la ministre des Affaires sociales et de la Santé, du ministre de l’Intérieur, de la ministre de la
CONTACT
Nelly BELLANGER
Communication FIPHFP
Tél : 06 76 09 16 33
[email protected]
Réforme de l’État, de la Décentralisation et de la Fonction publique, du ministre délégué auprès
du ministre de l’Économie et des Finances, chargé du Budget, et de la ministre déléguée auprès
de la ministre des Affaires sociales et de la Santé, chargée des Personnes handicapées et de la
Lutte contre l’exclusion. L’action du FIPHFP se décline sur l’ensemble du territoire, via un Comité
local dans les 26 régions, présidé par le Préfet, qui permet de déployer ses interventions au plus
près du terrain.
Le FIPHFP est un financeur, mais également un assembleur et un apporteur de solutions
pour les acteurs publics. Il a la volonté de dépasser les aspects institutionnels en créant les
conditions territoriales pour faire bouger les lignes par le dialogue inter-fonctions publiques
et le partage de bonnes pratiques.
PROGRAMME du jeudi 21 septembre 2015
11h00 Accueil par le FIPHFP
11h30-14h30 Déjeuner-débat
L’emploi des
travailleurs en
Données chiffrées
8,03* %
Taux d’emploi légal de
travailleurs en situation de handicap en Corse
dans les 3 fonctions publiques
situation de handicap
dans la Fonction
publique en Corse
8,25 % dans la fonction publique territoriale
■ 8,69 % dans la fonction publique hospitalière
■ 3,90 % dans la fonction publique d’État
■
* (chiffres issus des déclarations 2014)
Le taux d’emploi légal par
département était de
■
8,58 % :
■
Corse-du-sud (2A)
7,23 % :
Haute-Corse (2B)
(chiffres issus des déclarations 2014)
Des dépenses d’intervention en progression constante
Depuis 2010 :
les financements dans leur globalité ont été presque multipliés par 7, passant de 18 091 €1
à 123 455 € en 2014.
Dont (en 2014) sur 73 employeurs assujettis et pour 1 175 BOE2
en région Corse :
104 091 €
Aides plateforme
■ 1
7 employeurs se sont vus
attribuer 41 aides
1
Chiffres issus du rapport d’activité local 2010
19 354 €
Conventions employeurs
■
1 convention employeur validée en comité local en 2014
pour un montant de 183 075 €
2
Bénéficiaires de l’obligation d’emploi