Handicap et emploi

Handicap et emploi
Comprendre et agir pour travailler ensemble
dans les secteurs de la culture
Employeurs de la culture, de la communication et des médias,
vous souhaitez :
•y
voir plus clair sur vos obligations d’emploi
de salariés en situation de handicap ?
•ê
tre accompagnés pour le recrutement ou le maintien
en emploi de salarié en situation de handicap ?
•m
ettre en place des actions pour préserver la santé de vos
salariés ?
•v
ous mettre en conformité avec la réglementation liée
à l’accessibilité aux personnes handicapées en tant que
lieux recevant du public ?
Audiens, le SIST-CMB, service de santé au travail, et leur réseau
de partenaires vous proposent des services sur-mesure et innovants
sur toutes les questions liées au champ du handicap.
Pionniers dans l’accompagnement des employeurs et des salariés
en situation de handicap et experts des métiers de la culture, Audiens
et le SIST-CMB pourront vous apporter des solutions adaptées aux
spécificités de vos métiers, vos besoins, vos enjeux et vos valeurs.
QUELQUES EXEMPLES D’ACCOMPAGNEMENT :
Obligation d’emploi
■ Évaluation de votre obligation d’emploi des travailleurs handicapés : du diagnostic à la
gestion pour votre compte de la Déclaration Obligatoire d’Emploi des Travailleurs Handicapés
(DOETH)
■ Recrutement et intégration d’une personne en situation de handicap
■ Développement de vos achats responsables avec le secteur adapté/protégé
Accessibilité
■ Accessibilité de vos bâtiments ou d’un événement public (sous titrage d’un spectacle,
audio-description d’une production, etc.)
Maintien dans l’emploi
■ « Diagnostic flash » : étude des possibilités de repositionnement professionnel
d’un salarié confronté à une problématique de santé ou en situation de handicap
■ Accompagnement pour le maintien en emploi d’un salarié en situation de handicap
psychique
Prévention
■ Organisation de conférences de sensibilisation pour vos salariés (prévention des TMS,
des addictions, etc.)
■ Bilans de santé professionnels : consultations médicales de prévention personnalisées.
Gratuits, financés par les fonds sociaux Audiens
Nous vous conseillons sur les financements mobilisables.
Suivant les cas, ces prestations peuvent être payantes ou non.
Contact
A tout moment, Audiens c’est aussi la
solidarité et des solutions pour l’ensemble
de vos salariés :
• L’accompagnement solidaire et social en cas de
difficultés professionnelles ou sociales,
• L’accès aux soins et des actions de prévention santé :
un centre de santé, des couvertures santé/prévoyance
conçues pour vos professions,
• Un accompagnement au départ à la retraite, etc...
Certaines prestations d’accompagnement sont réalisées par Agepro, association régie par la loi de 1901.
Siège social : 74 rue Jean Bleuzen 92170 Vanves - SIRET 494 280 241 00014 - TVA intracommunautaire
d’Agepro : FR86494280241
D’autres avec le concours des fonds sociaux de Audiens Retraite Agirc et Arcco.
Pour obtenir plus d’info
ou un devis personnali rmation
sé
> 0 173 173 473
ou sante.handicap@au
diens.org