Êtes-vous le nouveau Chauffeur de Direction au sien de la SNCB

Êtes-vous le nouveau
Chauffeur de Direction
au sien de la SNCB - siège de travail Bruxelles ?
1. Description de la fonction
En tant que chauffeur du management, vous intervenez dans le transport des membres du top
management pour les conduire en toute sécurité à leur destination de leur choix.
Aller chercher, transporter et déposer les membres de la Direction et les éventuels passagers,
conformément aux agendas et aux rendez-vous inscrits ad hoc
o Planifier le temps de transport et les difficultés (déterminer l’adresse, la route
idéale, l’accès et modalités de parking, etc.)
o Indiquer les moments de départ
 Vérifier et entretenir les voitures de service, afin de toujours disposer d’un véhicule sécurisant,
propre et en bon état de fonctionnement
o Suivre consciencieusement le programme d’entretien pour les véhicules de service
(faire le plein, entretiens, changements de pneus,…)
o Signaler les défectuosités et problèmes au Car Fleet Manager
o Faire nettoyer la voiture à temps
 Effectuer les tâches administratives et logistiques ad hoc, quand aucun voyage n’est prévu
 Aider les collègues lors de surcharge de travail et les remplacer, de sorte d’assurer la continuité
du service
o Répondre au téléphone en cas d’absence
o Apporter son aide lors de tâches conséquentes ou exceptionnelles
o …

Vous faites partie du pool chauffeurs du management et rapportez au Car Fleet Manager.
Vous habitez la région de Bruxelles, le Brabant wallon ou le Brabant flamand.
Vous êtes disponible à partir du 1er mars 2017.
2. Votre profil
Vous êtes en possession d’un diplôme d’études secondaires générales ou techniques niveau A2.
Compétences techniques
Atouts
 Vous disposez d’un permis de
 Le permis de conduire C
conduire valable de catégorie B
est un atout
avec check médical
 Vous avez une expérience de
chauffeur de direction, privé
ou taxi
 Vous avez une connaissance
approfondie du réseau routier
et de la règlementation
routière
 Vous vous exprimez
parfaitement en français et en
néerlandais
 Vous avez une connaissance
moyenne de MS Office (Word,
Excel, Outlook)
Compétences comportementales
 Vous êtes orienté service et
très communicatif avec tous
ceux avec qui vous entrez en
contact.
 Vous êtes discret: vous gardez
secrètes les informations que
vous recevez
confidentiellement.
 Vous adoptez une attitude
professionnelle: vous êtes
précis, ponctuel et
représentatif
 Vous faites preuve de patience:
sur demande, le chauffeur
attend sur place
 Vous travaillez en horaires
irréguliers et vous êtes flexible
(convoqué à la dernière minute
ou changements de dernière
minute, réunions qui se
prolongent,…)
 Vous êtes insensible au stress
(longues durées de prestation,
trafic intense,…).
 Vous pouvez être indépendant,
mais fonctionnez aussi bien en
équipe.
3. Nous vous offrons
 Un job enrichissant et
motivant
 Une ambiance de travail
agréable
 Un encadrement et une
formation continus en interne
 Un contrat à durée
indéterminée
 Un salaire attractif et
beaucoup d'autres avantages
4. Quelles étapes devez-vous suivre?
1) Portez-vous candidat en ligne
2) Si votre CV et lettre de motivation correspondent au profil, nous vous inviterons pour un
entretien au cours duquel il sera discuté de votre motivation, connaissances, expérience,
compétences et attitude.
3) Si vous êtes retenu, un examen médical suivra.
4) Si vous êtes déclaré apte par les médecins et que vous nous fournissez les quelques
documents administratifs nécessaires (attestation de bonne vie et mœurs, copie de votre
diplôme…), nous vous accueillerons comme nouveau collègue au plus tard le 1er mars 2017.
5. Découvrez votre environnement de travail
La SNCB est l’opérateur ferroviaire belge en charge de l’accueil, du transport ainsi que de la
communication aux voyageurs. Dans le cadre de sa mission de service public, la SNCB assure le
transport intérieur et transfrontalier des voyageurs. A côté de ses missions de service public, la
SNCB participe également au transport international de voyageurs (essentiellement via ses
participations dans Thalys et Eurostar) et offre des services logistiques dans le secteur du transport
de marchandises (via la filiale SNCB Logistics). La SNCB assure également la gestion et l’entretien de
son matériel roulant, de ses gares et points d’arrêt non gardés.
Au sein de la SNCB, la direction Stations intervient en tant que propriétaire et gestionnaire de 550
gares et points d’arrêt avec les parkings et environs de gares attenants. La direction Stations compte
environ 1450 collaborateurs et s’organise suivant 5 Areas (Centre, Nord-Est, Nord-Ouest, Sud-Est et
Sud-Ouest), avec coordination centrale à Bruxelles.
La division B-ST.31 “Personnel et logistique” est en charge et veille à l’exécution qualitative des
objectifs opérationnels qui concernent les membres du personnel, les formations, ICT et services
logistiques (parc de voitures, chauffeurs du Management, mobilier de bureau, bureautique).
6. Des questions?
Relatives au contenu du job >
Wim Wuytack
T. 02/5252019
M. [email protected]
Relatives au contenu du job>
Dirk Troch
T. 02/5253221
M. [email protected]