Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles de l
Transcription
Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles de l
Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles de l'Aube - Antenne de Saint Pouange Route de Viélaines - 10120 Saint Pouange QM2400 - FP Viticulture sur la Côte-des-Bar - Bar-sur-Aube Site de formation : Date de début prévue : Date de fin prévue : Zone de recrutement : Bar-sur-Aube 20-10-2016 28-04-2017 Bar-sur-Aube Téléphone : 03 25 41 64 00 Fax : 03 25 41 64 29 Durée centre : 525h Durée entreprise : 259h Entrées et sorties permanentes : NON Présentation de la formation : La formation répond à un besoin des exploitations viticoles qui recherchent des ouvriers qualifiés pour la réalisation des travaux viticoles. Elle s'adresse à des demandeurs d'emploi ayant une activité saisonnière régulière dans les vignes et qui souhaitent accéder à un emploi durable dans ce secteur professionnel, en accédant à des travaux salariés ou à la tâche. La formation est basée sur la pratique de travaux viticoles sur le terrain (émondage, taille, liage, travaux culturaux divers), et de travaux de cave (tirage, dégorgement, préparation de commandes). Au terme de cette période, ils auront une semaine de préparation du CACES. La formation est sanctionnée par le Certificat de taille de la vigne de la Corporation des Vignerons de Champagne, le CACES Chariots élévateurs. Niveau d'entrée : Niveau 5 bis : Niveau CAP, BEP non validé ou sortie de troisième et du second cycle avant terme Contenu du programme de formation : - Accueil (7h) - Activités pratiques/travaux viticoles (196h) - Conduite de chariots elevateurs : caces n°3 (49h) - Mécanique et machinisme viticole (63h) - Oenologie (49h) - Préparation à l'immersion dans la vie socioprofessionnelle (84h) - Viticulture (70h) - Conduite d'entretiens individuels (24h) - Conseils des stagiaires et bilans (7h) Recrutement et conditions d'admission : Être majeur, connaissance du secteur, expérience professionnelle significative en travaux de vigne, projet professionnel en lien avec la viticulture, aptitude physique pour l'emploi, mobilité, disponibilité pour s'engager dans l'action, aptitude à la lecture/écriture. Recrutement effectué en partenariat avec les prescripteurs Pôle emploi, Mission locale, Cap emploi et selon les modalités suivantes : - Réunion d'information - Entretien Validation prévue et niveau de sortie : Attestation de suivi ou de présence Niveau 5 : Niveau CAP, BEP ou certificat de formation professionnel validé Pour les jeunes de 16 à 26 ans, formation accessible en contactant sa Mission locale, son agence Pôle emploi pour les adultes de plus de 26 ans ou sa structure Cap emploi pour les travailleurs handicapés. Pour accéder à l'intégralité des fiches du Programme Régional de Formation (7Mo) : cliquez-ici ! Région Grand-Est territoire champardennais DFO 21-02-2017 - page 1 / 1