Assistant Recrutement (H/F)

Assistant Recrutement (H/F)
Contrat : Contrat de professionnalisation
Localisation : Région Rhône Alpes
Réf : LY/2016/413
L'IFAG Lyon, école supérieure de management et d’entrepreneuriat de Bac à Bac+5 recherche, pour l'une
de ses entreprises partenaires, dans le secteur de l’industrie, un assistant recrutement (H/F).
Une formation ou un emploi : et pourquoi pas les deux ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Dès septembre 2016, profitez des
avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un des diplômes de l’IFAG (Institut de
Formation aux Affaires et à la Gestion) :
o « Manager d'Entreprise ou de Centre de Profit » reconnu par l'Etat niveau I (Bac +5)
o « Responsable Projet et Développement d’Activité » & « Responsable du Développement
Commercial » certifié par l’Etat niveau 2
MISSIONS :
Vous intervenez en soutien à la Direction sur le processus amont du recrutement et assurez ainsi la veille
continue sur les profils de techniciens, ingénieurs et docteurs :
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Définition des profils puis diffusion des offres sur les supports adaptés (sites internet, réseaux
sociaux, écoles…)
Gestion des réponses et des candidatures spontanées
Analyse et présélection des dossiers de compétences et proposition des profils
Pré-qualification des candidats et organisation des rendez-vous de sélection avec la Direction
Mise à jour de la base de données CV et suivi des candidats en vivier
Préparation de l’intégration des collaborateurs et administration RH : contrats de travail, DPAE,
visite médicale, affiliation complémentaire santé…
Vous intervenez en soutien à la Direction sur le volet marketing et participez à la visibilité de la marque :
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Création et mise à jour continue des profils des collaborateurs à destination des clients
Développement du webmarketing (communication sur les réseaux sociaux)
Réalisation de campagnes d’emailing
Veille commerciale et technologique
PROFIL ET COMPETENCES REQUISES :
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Diplômé d’un bac+2 tertiaire avec une 1ère expérience de 12 mois minimum en société de
communication ou de conseil, bureau d’études, cabinet de recrutement ou agence de travail
temporaire, ou en reconversion professionnelle.
Réactif tout en agissant avec méthode et rigueur.
A l'aise avec les outils informatiques et le web 2.0, vous êtes par ailleurs reconnu pour votre
ténacité, votre qualité d’écoute et votre grande curiosité.
SALAIRE :
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Salaire brut : selon les dispositions légales
VOTRE CONTACT
M. Alexandre CHABANCE
04 72 85 72 85
[email protected]