Nestlé Suisse SA A l`att. De M. Roland Decorvet, Directeur

Unia Secrétariat central
Secteur industrie
Weltpoststrasse 20
CH-3000 Berne 15
T +41 31 350 21 11
F +41 31 350 22 11
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Unia Secrétariat central, Secteur industrie, Weltpoststrasse 20, CH-3000 Berne 15
Nestlé Suisse S.A.
A l’att. De M. Roland Decorvet,
Directeur général
Case postale 352
CH-1800 Vevey
Pour le respect des droits syndicaux dans les entreprises Nestlé du monde entier
01.07.2009
Natalie Imboden
Responsable des branches
alimentaire et textile
[email protected]
T ++41 31 350 23 90
F ++41 31 350 22 55
Monsieur,
Nous nous adressons à vous pour une affaire internationale qui concerne aussi la Suisse en tant
que siège de Nestlé. En effet, l’UITA , syndicat international des travailleurs de l’agriculture, de
l’agroalimentaire et de l’hôtellerie, auquel Unia Suisse est rattaché, lutte actuellement contre des
violations des droits élémentaires des syndicats chez Nestlé en Indonésie, en Inde, en Corée et à
Hong Kong.
Nestlé, premier groupe agroalimentaire au monde, soigne son image « d’entreprise responsable ».
Cependant les salarié-e-s de Nestlé et leurs syndicats connaissent aussi une société Nestlé
différente, qui ne respecte pas les normes et conventions internationales concernant les syndicats.
Le syndicat Unia se bat en Suisse comme dans le monde entier pour l’application des droits
syndicaux. Il exhorte par conséquent Nestlé à soutenir activement l’exercice des droits syndicaux
dans toutes ses entités et à ne les entraver d’aucune manière.
En tant que signataire d’une convention avec Nestlé en Suisse, nous somme très attachés à ce que
Nestlé reconnaisse l'exercice des droits syndicaux dans le monde entier, y compris dans des
conflits comme ceux qui ont lieu actuellement dans les quatre pays asiatiques en question. Nous
espérons que vous vous engagerez pour ces droits vis-à-vis de la direction du groupe. Un échange
régulier et la discussion des problèmes d’actualité entre le groupe et le syndicat international UITA
est utile aux entreprises multinationales telles que Nestlé. Nous espérons qu’un tel dialogue régulier
pourra s’ouvrir à l’avenir au plan international. Nous sommes bien entendu prêts à vous exposer le
point de vue d’Unia sur cette affaire à l’occasion d'un entretien.
En vous remerciant de votre obligeance, nous vous prions d’agréer, Monsieur, l’expression de nos
salutations les meilleures.
Natalie Imboden
Responsable de la branche alimentaire