Les gains du PCIE pour votre entreprise
Transcription
Les gains du PCIE pour votre entreprise
114466 ppaayyss,, 2255 000000 cceen nttrreess ddee tteessttss,, ppllu uss ddee 77 m miilllliioon nss ddee ccaan nddiiddaattss,, + + ddee 660000 000000 tteessttss ppaassssééss een n FFrraan nccee Incontournable dans 146 pays, dont la grande majorité l’intègre dans les formations pour les demandeurs d'emploi. Le PCIE est le standard mondial de validation des compétences en TIC. U Unn rrééeell pplluuss ppoouurr lleess ddeem maannddeeuurrss dd’’eem mppllooii :: Améliorez l’employabilité de vos stagiaires en leur délivrant un certificat reconnu par les entreprises. Vous offrez aux stagiaires une certification reconnue et valorisante qui favorisera leur retour à l’emploi. SSoouutteennuu ppaarr lleess iinnssttiittuuttiioonnnneellss ANPE : (extrait) « Le Passeport de Compétences Informatique Européen permet à chacun de valider ses compétences de base en informatique ». Une étude, menée en partenariat avec l’ANPE, a permis de mesurer l’apport du PCIE pour les stagiaires en recherche d’emploi : Missions Locales : « le PCIE est un atout considérable pour ces jeunes, qui n'ont pour la plupart jamais occupé un emploi. Ce certificat, qui permet de valoriser les compétences bureautiques, aide aussi les jeunes à utiliser l'outil informatique pour la recherche d'emploi et dans le processus d'embauche. » CD2C : Les 22 Centres « Défense, 2ème Chance », qui Obtenir le PCIE donne au demandeur d’emploi une grande confiance en ses compétences. 78 % des recruteurs abordent la question sur les compétences en informatique du candidat. Les demandeurs d’emploi ont estimé que le PCIE avait eu une grande importance dans la décision de leur interlocuteur de poursuivre les entretiens d’embauche. dépendent de l’EPIDe (Etablissement Public d’Insertion de la Défense sous la double tutelle des ministères chargés de la Défense et de l’Emploi), ont choisi le PCIE pour valoriser les compétences de leurs stagiaires et favoriser leur entrée dans la vie active. Le PCIE bénéficie aussi d’un soutien actif et financier des Conseils Régionaux, du FSE, de la DRTEFP, et de la DDTEFP. 85% des stagiaires estiment qu’avoir le PCIE leur a redonné confiance en eux. U Unn ssyyssttèèm mee fflleexxiibbllee eett pprrooggrreessssiiff :: Le PCIE est modulaire et sans échec. Vos candidats commencent les tests quand vous le voulez. Vous pouvez leur faire repasser les modules échoués, sans frais supplémentaires pour votre centre, autant de fois que nécessaire. Les résultats s’accompagnent de rapports permettant d'évaluer précisément les lacunes des stagiaires. La formation peut être ainsi mieux adaptée aux besoins de chacun. Grâce à ce système le stagiaire connaît son niveau à tout moment. Il est plus motivé car il sait précisément quels efforts il lui reste à fournir, et il est rassuré car il mesure ses progrès. LLeess aavvaannttaaggeess ppoouurr vvoottrree cceennttrree Vous disposez d’un système automatisé permettant d’effectuer : • • • Des tests de positionnement illimités Des tests de validation illimités Des statistiques sur la progression des stagiaires. Votre centre bénéficie : • • • d’un référencement sur le site du PCIE et sur les sites partenaires d’une reconnaissance supplémentaire de la part des Institutionnels du label PCIE, valorisant votre formation et la qualité de vos services. Sans oublier que le PCIE s’adresse aussi à votre public de salariés ou étudiants. TTéém mooiiggnnaaggee ddee ccaannddiiddaattss aauu PPC CIIEE Marguerite, stagiaires à l’IOA formation David, Martinique « J’ai passé le PCIE surtout pour enrichir mon CV. Cela m’a aussi permis d’acquérir des connaissances supplémentaires, car il y’a beaucoup de choses que je ne connaissais pas. J’incite mes amis à le passer. » « l’informatique est indispensable dans mon travail, et même si je possède déjà un bon niveau en informatique, la formation au PCIE que j’ai trouvé par l’intermédiaire de l’ANPE me permet d’aller encore plus loin, et de découvrir des choses que j’ignorais. ». Rita LETAYF, a passé son PCIE au centre FRASER de Menton Stéphane, un jeune candidat au CD2C de Belfort « Le PCIE est un enrichissement à la fois personnel et professionnel, qui redonne un souffle et un élan nouveau non seulement à ma carrière, mais aussi à ma vie, et qui m'ouvre aujourd'hui toutes les portes pour une évolution dans ma carrière. » Briss, 17 ans, a passé son PCIE avec la Mission Locale de Nantes « J’ai arrêté les études après mon brevet, sans projet. Avec cette formation PCIE, j’ai retrouvé le plaisir d’apprendre. » « Quand je suis arrivé au centre de Belfort, je n’avais aucune base en informatique. A force de persévérance et de travail, j’ai validé mon PCIE. Ce diplôme, dont je suis très fier, me sera utile dans mon parcours professionnel. » TTéém mooiiggnnaaggee ddeess ddoonnnneeuurrss dd’’oorrddrree ANPE.FR « A l’heure où plus d’un salarié sur deux travaille sur ordinateur, le Passeport de Compétences Informatique Européen (PCIE) permet à chacun - étudiant, employé ou demandeur d’emploi - de valider ses compétences de base en informatique, ce qui lui vaut aujourd’hui la reconnaissance des entreprises et des services de l’ANPE ». Monsieur Arnaud Loste, Chargé de projet à la Mission Locale du Tarn Nord « Il y a une certaine disparité au niveau de la connaissance en informatique et en bureautique au niveau des jeunes et des moins jeunes notamment, donc l'idée était d'uniformiser ces pratiques de manière à donner une chance égale à toutes les personnes qui se présentent sur le marché de l'emploi. » Madame Dussere, Chargée de projet à la Mission Locale des Hautes-Alpes « Nous sommes très contents de pouvoir proposer le PCIE à nos jeunes. D’autant plus que cette action a été financée en partie par l'Union Patronale, ce qui donne à ce projet une réelle connotation professionnelle. Nous avons constaté une forte mobilisation des jeunes, qui sont venus à toutes les journées de formation. Ils étaient très motivés. C'est une action qui a très bien marché. » Monsieur Goulard, responsable de la Mission Locale de Nantes « Cette opération, financée par le Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Jeunes (FIPJ), permet aux jeunes CIVIS de bénéficier d’actions portant principalement sur la réduction des freins à l’embauche telle que la remise à niveau des savoirs de base, dont fait partie le PCIE. » TTéém mooiiggnnaaggee ddee cceennttrreess PPC CIIEE Madame Cochet, formatrice et référente PCIE au sein du CRI «Passer et obtenir le PCIE permet de valoriser leurs compétences et éventuellement de réajuster une formation en fonction des lacunes repérées, car il n’y a pas de niveau obligatoire pour se présenter aux tests.». ECDL-France www.ecdl.fr [email protected] Tél : 04 93 00 18 00 Josette Navaro-Véra, AFPA d’Istres « Pour moi le PCIE est un excellent produit qui correspond tout à fait à ce que nous devons proposer à nos stagiaires en complément de leur formation. Outre l'objectif concret qu'il procure, il génère une grande motivation. Le PCIE est perçu comme une plus-value importante sur le CV. » Selon Jean Luc Fiquoy, le directeur d’IOA formation « Le PCIE propose une formation sérieuse et de qualité, qui va permettre également de développer les capacités de réflexion des candidats. C’est un vrai plus pour les demandeurs d’emploi ».