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Brest, le 14 novembre 2014
DCNS renouvelle son partenariat avec Handisup Bretagne
A quelques jours de la semaine nationale pour l’emploi des personnes
handicapées (17 au 21 novembre), les sites DCNS de Brest et Lorient ont signé,
vendredi 14 novembre, un nouvel accord de partenariat avec l’association
Handisup Bretagne.
Liés depuis 2011 par un partenariat, l’association Handisup, qui agit depuis 1998 pour l’insertion des
jeunes étudiants et diplômés en situation de handicap, et les sites DCNS de Brest et Lorient ont choisi
de renouveler leur collaboration à travers la signature d’une nouvelle convention.
Ainsi, les sites bretons de DCNS s’engagent à participer au dispositif « Etudes – intégration – emploi »
de l’association. « Nous nous engageons notamment à accueillir des stagiaires, des emplois
saisonniers, des étudiants en alternance ou à embaucher des personnes en CDI issues de
l’association Handisup », indique Alain Duval, directeur des ressources humaines du site DCNS de
Brest. « Notre objectif est de renforcer notre rôle d’acteur majeur de l’insertion professionnelle des
personnes en situation de handicap sur les bassins d’emploi de Brest et Lorient ».
A l’issue de cette signature, DCNS a proposé à une trentaine de ses collaborateurs, avec le concours
de l’association Valentin Haüy, un « déjeuner dans le noir » aux côtés de ses salariés mal ou nonvoyants afin de leur faire prendre conscience des difficultés liées à ce handicap.
Un nouvel accord handicap 2014-2017 pour le groupe DCNS
DCNS a signé cette année, avec les quatre organisations syndicales représentatives du Groupe, un
second accord en faveur des personnes en situation de handicap. Agréé par le Ministère du Travail
pendant l’été, cet accord porte sur la période 2014-2017 et s’inscrit dans la continuité du précédent
accord (2010-2013). Ses objectifs : poursuivre la dynamique impulsée par le premier accord via une
meilleure intégration des personnes en situation de handicap, dont le taux d’emploi est actuellement
de 5,39 %. Pour cela, le Groupe renforcera ses actions de recrutement du public concerné, de
maintien dans l’emploi, de formations et de collaboration auprès des secteurs adapté et protégé. Ce
nouvel accord s’inscrit dans la stratégie d’un développement responsable.
DCNS : Sea the Future
DCNS est convaincu que la mer est l’avenir de la planète. Le Groupe invente des solutions de haute
technologie pour la sécuriser et la valoriser durablement. DCNS est un leader mondial du naval de
défense et un innovateur dans l’énergie. Entreprise de haute technologie et d’envergure
internationale, DCNS répond aux besoins de ses clients grâce à ses savoir-faire exceptionnels et ses
moyens industriels uniques. Le Groupe conçoit, réalise et maintient en service des sous-marins et des
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navires de surface. Il fournit également des services pour les chantiers et bases navals. Enfin, DCNS
propose un large panel de solutions dans l'énergie nucléaire civile et les énergies marines
renouvelables. Attentif aux enjeux de responsabilité sociale d’entreprise, le groupe DCNS est l’un des
premiers acteurs de son secteur à avoir été certifié ISO 14001. Le Groupe réalise un chiffre d’affaires
de 3,4 milliards d’euros et compte 13 600 collaborateurs (données 2013). www.dcnsgroup.com