PME de l`ASEAN_Note a Mme Idrac_6Jul09

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PME de l`ASEAN_Note a Mme Idrac_6Jul09
Sections de Malaisie et Singapour
Les PME créées par des Français de l’Etranger
A l’heure où le débat public est particulièrement intense sur les moyens mis en œuvre afin
d’inciter et d’aider les PME françaises de France à s’internationaliser, nous pensons que les
PME crées par des Français de l’étranger peuvent avoir un rôle significatif dans le nouveau
dispositif mis en place par l’État, qui contribuent aussi au rayonnement de la France et à son
développement économique.
Par « PME crées par des Français de l’étranger » nous entendons les sociétés/groupes de droit
local étranger, créées, dirigées et détenues par des Français résidant à l’étranger, qui ont
utilisé leurs fonds propres personnels français afin de démarrer et développer ces entreprises.
Ces PME sont actuellement mal connues par les pouvoirs publics français. Pourtant, elles ont
un rôle fondamental dans la facilitation de l’entrée dans les pays d’accueil des PME
françaises de France, à différents niveaux :
-
Parrainage/Représentation/Distribution : des entreprises de notre région (ASEAN/Asie
du Sud Est) contactent des PME françaises de France disposant de technologies
innovantes, afin de, conjointement, remporter et exécuter des contrats à l’étranger. Il
s’agit donc, non seulement d’un accompagnement de ces PME dans leur démarche vers
l’international, mais de résultats (ventes et profits) effectifs et immédiats, que ces
sociétés n’auraient pas pu obtenir de façon aussi rapide ni efficace par elles-mêmes ni
par l’intermédiaire d’un agent.
-
Intelligence Economique, disponibilité et solidarité concernant l’accueil des PME
et des créateurs : sans aucun appui financier, ni de source française, ni de source
locale (Venture Capital, démarches prospection de type COFACE, OSEO, etc.), les PME
créées par des Français de l’Etranger ont dû, pour survivre et prospérer, développer des
avantages comparatifs significatifs. C’est donc une véritable expertise sur le terrain,
souvent régionale, que détiennent les dirigeants de ces sociétés. Les PME françaises
peuvent se tourner vers eux avec profit pour avoir des informations pratiques spécifiques,
complémentaires à celles que dispensent les représentations officielles de la France.
Jusqu’à ce jour, les retombées économiques et la création de valeur pour la France
métropolitaine venant de ces PME, ne sont pas entièrement comptabilisées :
-
Réseau d’influence dans le pays d’accueil : les Français créateurs d’entreprises à
l’étranger sont en contact très direct avec les autorités locales qui les consultent souvent
officieusement pour des informations (contacts, investissements en France, etc.), ou des
introductions ultérieures auprès d’instances telles que les Ambassades et les ME.
-
Implication dans la vie économique, éducative et culturelle française du pays
d’accueil: les PME crées par des Français de l’étranger sont souvent très impliquées
dans la participation ou l’animation des Chambres de Commerce françaises à l’étranger,
des réseaux CCE, de la création ou du fonctionnement des écoles et des caisses de
solidarité, etc.
-
Liens économiques significatifs avec la France : Les PME crées par des Français de
l’étranger ont, pour la plupart d’entre elles, développé des liens économiques avec la
France : filiales françaises, contrats fournisseur ou client avec des entreprises françaises,
collaboration avec des instituts de recherche, etc. contribuant notamment aux
exportations de notre pays.
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-
Emploi de stagiaires d’Ecoles/VIE pour recrutement ultérieur : c’est naturellement
vers les Ecoles et les universités françaises que se tournent les dirigeants des PME
créées par des Français de l’étranger, car ils utilisent en priorité leur réseau d’anciens
élèves afin de recruter des stagiaires/VIE.
-
Emploi d’autres Français, particulièrement ceux en perte d’emploi de postes de
détaché/expatrié des grandes entreprises françaises : Ce mode de recrutement est
particulièrement prisé par les PME créées par des Français de l’étranger qui connaissent
bien les cadres ou techniciens français ayant de l’expérience dans leur région; ils
permettent à de nombreux expatriés au contrat désormais souvent non renouvelé de
valoriser leur expertise à l’étranger et de ne pas devenir des « rapatriés chômeurs ».
-
Liens personnels économiques avec la France : dans une grande majorité, les
dirigeants et personnels français de ces PME créées par des Français de l’étranger
restent très attachés à notre pays : ils votent, paient des impôts, détiennent des biens
mobiliers ou immobiliers, cotisent au système de protection sociale Français, épargnent
et prendront leur retraite en France. Leurs enfants suivent très fréquemment leurs études
supérieures en métropole. Ce sont des consommateurs et des contributeurs à la vie
économique, sociale et politique de notre pays au même titre que les Français de la
métropole.
Le profil de ces PME et de leurs créateurs/dirigeants, peu solliciteurs des pouvoirs publics
français, est mal connu…
-
Des entrepreneurs dynamiques : … très loin de l’image de l’évadé fiscal ou de celle du
chômeur partant se promener sous les cocotiers…
-
Des hommes et femmes sachant prendre des risques et les mesurer, car ils ne
peuvent pas se permettre d’échouer : les PME créées par des Français de l’étranger
ont beaucoup de difficultés à avoir accès aux financements : elles sont perçues comme
étrangères dans leur pays de résidence et comme non françaises par les banques et
organismes de financement français. Ces PME se sont pour la plupart développées et
auto financées sur les fonds personnels de leurs dirigeants et les profits génèrent par
l’entreprise.
-
Des PME françaises à part entière : ces PME sont souvent plus françaises que
beaucoup de fleurons de l’industrie française, ayant un siège social à Luxembourg,
détenues par des fonds de pension américains et contrôlées par un Board à majorité
étrangère.
Nous pensons que les relais et parrainages que peuvent fournir ces PME crées par des
Français de l’étranger devraient être encouragés, car ils constituent un moyen efficace de
promouvoir l’offre française à l’étranger et de créer de l’emploi et de la richesse pour les
Français.
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Proposition
Nous proposons que les sections CCE de l’ASEAN, sous la coordination des CCE de Singapour
et de Malaisie:
-
-
recensent ces entreprises dans notre région (ASEAN)
identifient les expertises qui pourraient déboucher par des actions de parrainage
en faveur des PME françaises de France, notamment dans les secteurs des nouvelles
technologies (énergie, environnement, etc.)
fassent des propositions visant au recensement et à la reconnaissance de ces
PME créées par des Français de l’étranger, leur pérennité et leur participation au
tissu économique national, au même titre que les PME de France ou les grandes
entreprises françaises.
Cette démarche pourrait être initiée lors du colloque des CCE de l’ASEAN les 5-6 Octobre
prochains, et être ensuite étendue aux autres régions du globe.
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Annexes : Exemples caractéristiques
Annexe 1 : ARAMIS (Malaisie + Régional Asie + UAE + France)
Nom de l’entreprise : Aramis Group – www.aramis-gr.com
Fondateur & principal dirigeant: Jean-Bernard Guillemin
Date de création : 2003
Activité de l’entreprise : Ingénierie et services pétroliers
Pays d’implantation : Malaisie
Zone géographique d’activité : Activité centrée sur l’Asie et le Moyen Orient. Filiales en
Malaisie, Indonésie, Vietnam, Chine et Qatar. Projets d’implantation en Inde et aux Philippines en
2009.
Présence Française : Succursale commerciale en France
Actionnariat : Capital détenu par les dirigeants et employés de l’entreprise (actionnariat à 99%
Français)
Chiffre d’Affaire : 6.5 Million Euros en 2008
Dirigeants : 8 Français dans l’équipe dirigeante. Plusieurs dirigeants ont une expérience
professionnelle de plus de 15 ans en Asie
Salaries : 120 employés permanents dont 17 Français, plus environ 60 personnels contractés.
La société a embauché plusieurs ancien VIE en Malaisie et anciens alumni Malaisiens ayant fait
leurs études supérieures en France.
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises : Hébergement et assistance
commerciale aux représentants de 2 sociétés du groupe IFP en Malaisie de 2006 à 2008.
Assistance a l’implantation en Malaisie d’une autre société du groupe IFP en 2008.
VIE / Stagiaires Français : 1 VIE actuellement en Malaisie. 2 VIE supplémentaires en Malaisie +
1 VIE en Indonésie en janvier 2009. 1 VIE au Qatar mi 2009. L’entreprise accueille 1 ou 2 élèves
de Grandes Ecoles Françaises par an en stage de longue durée.
Partenaires ou fournisseurs Français : Aramis a établi des accords de partenariat avec 5
sociétés françaises du groupe IFP. D’autres accords sont en cours de formalisation avec le
groupe Schneider et le groupe Atos Origin. La société a acquis plusieurs licences de savoir faire
du groupe Total.
Chiffre d’affaire induit en France : 1.4 Million d’Euros de commandes passées à des sociétés
françaises en 2008
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle française : Le
fondateur de l’entreprise est membre des CCEF en Malaisie. Un autre dirigeant est
administrateur (et ancien président) de la Chambre de Commerce Franco Malaisienne. 2 des
dirigeants participent aux orientations du MFI (Organisme de Formation Professionnelle FrancoMalaisien).
Autres retombées économiques et création de valeur pour la France : La société participe
activement au Comité Oil & Gas en Malaisie (regroupement d’entreprises Françaises du secteur
parapétrolier, parrainé par la Mission Economique et la Chambre de Commerce) dont la
principale initiative est l’organisation depuis 3 ans d’un forum entre les entreprises Françaises du
parapétrolier et les opérateurs pétroliers présents en Malaisie. La société accueille dans ses
murs en Malaisie et chez ses partenaires en France des stagiaires de longue durée de
l’University Technology Petronas dans le cadre d’un accord de coopération signé avec la
Chambre de Commerce Franco-Malaisienne (5 stagiaires en 2008, dont 2 en France). Un accord
est en cours entre Aramis et Petronas Global Technical Services pour former des partenariats
technologiques avec 2 entreprises françaises du secteur parapétrolier.
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Annexe 2 : PAMATEC (Philippines)
Nom de l’entreprise Paris-Manila Technology Corp. (PAMATEC) - http://www.pamatec.com.ph/
Date de création 1988
Activité de l’entreprise Énergie electrique / représentation de sociétés / service
Pays d’implantation Philippines
Zone géographique d’activité ASEAN
Actionnariat (dont % détenus par des Français) Français 70%
Dirigeants (dont Français) 2 français
Nombre de salariés (dont Français) 50 salaries dont 2 français + 100 à 200 employés pour la
durée de vie des projets gérés.
Nombre de VIE ou stagiaires Français employés Aucun
Détails des partenaires ou fournisseurs Français ETDE (Groupe Bouygues) / Basler / Captels
/ Citel / Vergnet
Chiffre d’affaire induit en France 150ME sur les 15 dernières années
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises Nombreux conseils donnés
aux entreprises françaises depuis 20 ans
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle Française (CCE,
Chambre de Commerce, Ecoles, Caisse de solidarité, ….) Ancien Président de la Section
Philippines des CCE ; Ancien président de l’École Française de Manille ; président de la
Chambre de Commerce Européenne aux Philippines ; président fondateur de la Fondation
Together-Ensemble ; membre du C.A. de la Chambre de Commerce Française et de l’Alliance
Française aux Philippines…
Autres retombées économiques, création de valeur pour la France Les entreprises
Schneider Philippines et MGE UPS Systems Philippines ont été créées sur la base des clients
PAMATEC avec le personnel et les dirigeants venant de PAMATEC après avoir été représentées
aux Philippines par la société PAMATEC pendant environ 8 ans.
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Annexe 3 : AGROFOREX (Laos + Régional Asie + Europe)
Nom de l’entreprise : AGROFOREX COMPANY
Date de création : 28/02/1992
Activité de l’entreprise : Production (plantations) de matières premières aromatiques et
pharmaceutiques destinées pour les 2/3 au marché français.
Pays d’implantation : LAOS
Zone géographique d’activité : ASEAN et EUROPE
Actionnariat (dont % détenus par des Français) : 100% français
Dirigeants (dont Français) : 2
Nombre de salariés (dont Français) : 76 (2 français)
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises : Nil.
Nombre de VIE ou stagiaires Français employés : 1 stagiaire/an 3 mois durant (grande école
d’agronomie)
Détails des partenaires ou fournisseurs Français : Fournisseur à l’ensemble du syndicat de
l’industrie aromatique française
Chiffre d’affaire induit en France : Nil
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle Française (CCE,
Chambre de Commerce, Ecoles, Caisse de solidarite, ….) : Président de la Section CCEF (CCEF
depuis 1999) Laos, Vice-Président de la CCIFL (et co-fondateurs par ailleurs).
Autres retombées économiques, création de valeur pour la France : Les matières premières
tropicales produites sont transformées et
formulées par les industries aromatiques et
pharmaceutiques qui les exportent en partie sous forme de produits fins. Agroforex génère de la
valeur ajoutée industrielle en France, vers des secteurs très orientés à l’export.
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Annexe 4 : DEXTRA (Thailande/Hong Kong + Régional Asie + UAE + USA + France)
Nom de l’entreprise : Dextra - www.dextragroup.com
Date de création : 1983 en Thailande, puis 1987 à Hong Kong.
Activité de l’entreprise : Fabrication de composants métalliques structuraux pour la construction
et négoce de produits complémentaires.
Pays d’implantation : Thaïlande, Hong Kong, Chine, Inde, UAE, USA, France.
Zone géographique d’activité : Principalement Asie, Inde et Moyen Orient, puis Europe et USA.
Actionnariat (dont % détenus par des Français) : 100% de la Holding détenue par 2 individuels
Français, les mêmes depuis l’origine il y a 25 ans.
Dirigeants (dont Français) : Les principaux cadres supérieurs sont Français et certains sont
aussi associés dans le capital des filiales dont ils ont la charge.
Nombre de salariés (dont Français) : 850 dont 20 Français.
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises : Trop nombreuses pour être
énumérées depuis 25 ans.
Nombre de VIE ou stagiaires Français employés : Pas de VIE, car pas encore de structure en
France…, en moyenne 4 à 5 stagiaires de longue durée en permanence.
Détails des partenaires ou fournisseurs Français : Négoce ou représentation de groupe
comme St Gobain Pont à Mousson à Hong Kong et Fives/sucrerie en Thailande. L’essentiel de
nos activités est liée à nos propres productions au départ de deux usines en Thailande et en
Chine. Nous fournissons en France Bouygues et EDF sur l’EPR 3 de Flamanville, entre autres.
Chiffre d’affaire induit en France : Export de France en négoce environ 5 à 10 millions
d’Euros/an, soit 10 à 20% du chiffre d’affaire consolidé du groupe
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle Française (CCE,
Chambre de Commerce, Écoles, Caisse de solidarité, ….) : Jean-Marie PITHON, PDG,
actionnaire majoritaire et l’un des deux fondateurs il y a 25 ans, a été Président de la section
CCE de Thailande, en est aujourd’hui le Vice Président ; est aussi Vice Président de l’Alliance
Française de Bangkok.
Autres retombées économiques, création de valeur pour la France : Les packages salariaux
des dirigeants et cadres Français représentent un budget d’environ 3 millions d’Euros par an,
hors dividendes, dont 30% est cotisé à des caisses maladie et de retraite en France, sans parler
de l’épargne individuelle faite en France sous différentes formes par chacun.
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Annexe 5 : ASIA MAGNETIC WINDING CO LTD (Thailande)
Nom de l’entreprise: Asia Magnetic Winding Co Ltd - www.asiamagnetic.com
Date de création : 13/7/99
Activité de l’entreprise » Fabricant d’inductance et de transformateurs pour la conversion
d’énergie. Fabricant de chargeurs Haute Fréquence
Pays d’implantation : Thaïlande
Zone géographique d’activité : France 80 %, USA 10 %, Asie 10 %
Actionnariat (dont % détenus par des Français) : 100 % Français
Dirigeants (dont Français) : 10 dont 8 Français
Nombre de salariés (dont Français) 600 dont 12 Français
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises : nil
Nombre de VIE ou stagiaires Français employés : nil
Détails des partenaires ou fournisseurs Français : 30 % de la matière achetée en France
Chiffre d’affaire induit en France : environ 25 Millions d’Euros
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle Française (CCE,
Chambre de Commerce, Ecoles, Caisse de solidarité, ….) : Membre actif de la Section CCE
Thaïlande - Sponsoring d’Ecole Thaïlandaise à hauteur de 10.000 Euros par an
Autres retombées économiques, création de valeur pour la France : Tout l’import des
marchandises, tout l’export de marchandise. Image de la Société en France comme un bien que
cela soit géré par des Français surtout pour des groupes comme Schneider, GE, etc …
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Annexe 6 : FRANCO-PACIFIC (Thailande/Vietnam + Great Mekong Region)
Nom de l’entreprise
FRANCO-PACIFIC - http://www.francopacific.com/
Date de création
1980
Activité de l’entreprise Développement projets infrastructure et industriels. Trading de biens
pour l'industrie et ingénierie électrique
Pays d’implantation
Thailande - Vietnam
Zone géographique d’activité Great Mekong Subregion
Actionnariat (dont % détenus par des Français) Français 100%
Dirigeants (dont Français) 6 dont 5 Français
Nombre de salariés (dont Français) 110 salaries dont 5 Français
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises implantation usine Majorette
en Thailande, partenaire GE Medical (vente équipements fabriques en France)
Nombre de VIE ou stagiaires Français employés Aucun
Détails des partenaires ou fournisseurs Français Aéroports de Paris, Cogifer, FCB, RTE
International, Systra,...
Chiffre d’affaire induit en France Plus de 500 millions USD depuis 25 ans
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle Française (CCE,
Chambre de Commerce, Ecoles, Caisse de solidarité, ….) Membre Chambre de Commerce
Franco-Thaï, membre Chambre de Commerce Française au Vietnam
Autres retombées économiques, création de valeur pour la France
Engineering
avitaillement aéroport Bangkok, création Elf Petroleum Thailand, engineering raffineries en
Thailande pour Technip, implantation Alstom et Cegelec au Vietnam, création de 2 centrales
électriques pour filiale de Vivendi, 4 contrats de cimenteries clés-en-main pour FCB.Ciment
(Groupe Fives-Lille) au Vietnam, Engineering et/ou architecture et/ou supervision des aéroports
de Hanoi, Saigon et Danang, Support a l’implantation de Alstom au Vietnam de 1990 a 1998, etc
…
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Annexe 7 : EXOTISSIMO TRAVEL (Vietnam + Régional Asie + USA + Australie + Europe)
Nom de l’entreprise : Exotissimo Travel - www.exotissimo.com
Date de création : 1993 au Vietnam.
Activité de l’entreprise : Réceptif de Tourisme plus produits touristiques
Pays d’implantation : Vietnam, Cambodge, Laos, Birmanie, Thailande, USA, Australie,
Espagne, France.
Zone géographique d’activité : Vietnam, Cambodge, Laos, Birmanie, Thailande.
Actionnariat (dont % détenus par des Français) : 100% de la Holding détenue par 3 individuels
Français.
Dirigeants (dont Français) : Les principaux cadres supérieurs sont Français et certains sont
aussi associés dans le capital des filiales dont ils ont la charge.
Nombre de salariés (dont Français) : 500 dont 25 Français.
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises : Nombreuses et dans
différents secteur d’activités
Nombre de VIE ou stagiaires Français employés : Pas de VIE, en moyenne 4 à 5 stagiaires de
longue durée en permanence.
Détails des partenaires ou fournisseurs Français :
Nombreux professionnels du Tourisme (Nouvelles frontières, Voyageurs du Monde etc…)
Chiffre d’affaire induit en France : 15 MUSD en 2007
Actions de parrainage ou de portage d’entreprises Françaises : Nombreuses et dans
différents secteur d’activités.
Implication des dirigeants dans la vie économique, sociale, culturelle Française (CCE,
Chambre de Commerce, Écoles, Caisse de solidarité, ….) Parmi les dirigeants : 3 CCE, deux
administrateurs de Chambre de commerce
Autres retombées économiques, création de valeur pour la France : Difficile à évaluer
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