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Je veux tout !
Maurice Thévenet
Nouvelles formes de contrat ou d’organisation, nouvelles
activités ou nouveaux outils viennent supporter l’hypothèse
selon laquelle le travail aurait bien changé.
Le travail est différent dans sa nature, mais aussi dans les
systèmes de représentation qui peuvent y être associés. Ces
modèles constituent des tendances d’évolution : on ne peut
pas toujours ranger les entreprises dans chacun d’eux mais
on les trouve parfois réunis au sein de chacune d’elles.
L’auteur croque, à travers dix chroniques savoureuses, les
problématiques nées de cette réflexion.
Un autodiagnostic permet à chacun de s’auto-évaluer.
Au sommaire :
• Autodiagnostic
• La revalorisation du travail
• « Je veux tout ! »
ISBN : 978-2-212-54232-5
Format : 145 cm x 210 cm
128 pages
Prix : 12,00 €
Editeur : Editions d’Organisation
• Le pire et le meilleur
• Internet et réseaux : du nouveau pour la gestion des personnes ?
• La retraite au-delà des seniors
• Les nouveaux jeunes sont-ils arrivés ?
• Vers le communautarisme générationnel ?
• Le management à l’épreuve de la susceptibilité
• Les travailleurs de l’extrême
• L’harmonie entre travail et hors-travail
• Quizz
• Postface : les 11 tributs du travail
• Résultats du quizz

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