CAP Petite Enfance

CAP
Petite Enfance
en alternance
Formation initiale, situation
d'emploi.
d’accueil Petite Enfance, Agent
Spécialisé en Ecole Maternelle ou
Agent d’animation en structures
périscolaires)
LE MÉTIER
LA FORMATION
Le titulaire du CAP Petite
Enfance est un professionnel
qualifié, compétent pour
l’accueil et l’accompagnement
de jeunes enfants.
Préparation à l’examen CAP
Petite Enfance (niveau V)
Avec les parents et les autres
professionnels, il répond aux
besoins fondamentaux de
l’enfant et contribue à son
développement, son éducation
et sa socialisation.
> en contrat d’apprentissage
Il assure, en outre, l’entretien et
l’hygiène des différents
espaces de vie de l’enfant.
Les heures de formation sont
réparties en 6 Unités
VOIES D'ACCÈS
DUREE
1 an
DATES
Rentrée (voir au dos)
Inscriptions : voir au
dos
COÛT
Voir au dos
LIEUX
Le titulaire du CAP Petite
Enfance peut exercer une
activité professionnelle liée à
l’accueil et la prise en charge
d’enfants de 0 à 6 ans.
CONTACTS
> en milieu familial : à son
domicile sous réserve d’être
assistant maternel agréé
(comme salarié d’employeur
particulier ou de crèche familiale);
au
domicile de parents (comme
salarié d’employeur particulier ou de
services d’aide à domicile)
La formation est dispensée en
alternance sur 1 année et
suivant 3 cursus :
> en formation professionnelle
> pour les assistants maternels
agréés
(3 professionnelles et 3 enseignements
généraux) :
> UP 1 : prise en charge
d’enfant à domicile,
> UP 2 : accompagnement
éducatif de l’enfant,
> UP 3 : techniques de
services à l’usager,
> UG 1 : français, histoiregéographie,
> UG 2 : mathématiquessciences, éducation civique,
> UG 3 : EPS (facultatif)
> en structures collectives
(comme Aide Maternelle en structures
- Association Régionale pour l’ Institut de Formation en Travail Social -
Inscriptions
à partir de janvier 2015
Vous pouvez télécharger les dossiers de candidature sur
www.arifts.fr -
« Formations » - « Formations qualifiantes » - « CAP Petite Enfance »
CURSUS
1 – En contrat d’apprentissage - 1 semaine en centre de formation - 3 semaines chez l’employeur :
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être âgé(e) de 18 à 25 ans—sans limite d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapées
être titulaire du Brevet des Collèges être éligible au CAP Petite Enfance en 1 an par le Rectorat
signer un contrat d’apprentissage
400 heures d’enseignements professionnels et 70 heures d’enseignements généraux
2 – En formation professionnelle - mercredi et vendredi en centre de formation, les autres jours en stage
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Être âgé(e) de 18 ans minimum
Être titulaire du Brevet des Collèges ou avoir le niveau équivalent
Avoir l’accord de son employeur pour suivre cette formation selon l’emploi du temps
Accessibilité : aux demandeurs d’emploi, les reconversions professionnelles, les lycéens - avoir un projet de financement
400 heures d’enseignements professionnels et 34 heures d’enseignements généraux—420 heures de stage
3 – Pour les assistants maternels agréés - un lundi par mois (ou plus si enseignements généraux) :
 Être assistant maternel agréé et avoir effectué la formation obligatoire -organisée par le Conseil Général– de 60 heures (loi 1992) ou
de 120 heures (loi 2005)
 Être en situation d’emploi et avoir l’accord de son(ses) employeur(s) pour suivre la formation sur des jours travaillés
 Avoir une expérience de 420 heures en qualité d’assistant maternel agréé
Loi 1992 : 102,50 heures - loi 2005 : 52 heures - 34 heures d’Unités Générales
RENTREE
Apprentissage : 2ème quinzaine d’août / Formation Professionnelle : mi-septembre / Assistants Maternels agréés : début octobre
COÛT DE LA FORMATION
1 – CAP Petite Enfance par l’apprentissage
Le Conseil régional des Pays de la Loire et l’employeur prennent en charge les coûts pédagogiques de la formation des apprentis.
2 – Tarifs de la formation - + 30 € de frais de dossier et de sélection
formation professionnelle
Unités
Nbre d’heures
assistants maternels agréés
coût
Unités
Nbre d’heures
coût
116
618,28 €
Unités Professionnelles 1
50,50
1 040,30 €
Unités Professionnelles 1
83,50
445,06 €
Unités Professionnelles 2
34,50
710,70 €
Unités Professionnelles 2
131,50
700,90 €
Unités Professionnelles 3
17,50
360,50 €
Unités Professionnelles 3
69
367,77 €
Unités Générales
34
192,00 €
Unités Générales
34
192,00 €
Unités Communes
Le montant de la formation peut varié suivant le parcours scolaire et les dispenses d’Unités.
Vous pouvez bénéficier d’éventuelles prises en charge des frais de formation par des organismes financeurs, suivant votre statut. (FONGECIF,
AGEFOS, Mission Locale…)
- Association Régionale pour l’ Institut de Formation en Travail Social -