ecoles du management - Formation industries Poitou Charentes

ECOLES DU MANAGEMENT
RESPONSABLE D'UNITÉ, DE SERVICE, DE PROJET
Le Metier
Le responsable d'unité, de service et de projet doit être capable de :
- Contribuer à l'élaboration des orientations stratégiques de l'entreprise
- Piloter les projets de développement à partir des indicateurs et des
ressources nécessaires à l’évolution de son unité
- Traduire les missions de chacun (donne du sens) en responsabilisant et
développant l’autonomie
- Piloter son unité ou son équipe projet dans une logique de centre de profit
- Définir les indicateurs nécessaires à l'anticipation de l'activité de son secteur
- Manager les démarches de type réglementaire, normatif et sociétal au niveau
de son unité
Durée
Informations / Inscriptions
Cette formation est individualisée. Le cycle complet est en moyenne de 22 jours
avec une fréquence de 2 jours par mois. Le nombre de modules peut varier en
fonction des besoins des stagiaires.
Site Vienne
Validation
120 rue du Porteau
Certificat de l’Ecole Du Management de la métallurgie.
Public visé
Salariés d’entreprise : responsables opérationnels, responsables d’unités de
production, de services, de centre de profits, de projets.
Programme / Contenu
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Evaluation pré-formative (1 jour)
Ressources personnelles et créativité (4 jours)
Environnement économique et organisation (4 jours)
Management des hommes (6 jours)
Pilotage stratégique et financier (4 jours)
Coaching et/ou accompagnement (2 jours)
Formation individualisée en ligne
Capitalisation (1 jour)
Certification « une heure pour convaincre » (1 jour)
AFPI POITOU-CHARENTES
Pôle République - BP 495
86000 POITIERS CEDEX
Tel: 05 49 37 44 93
[email protected]
Site Deux-Sèvres
AFPI POITOU-CHARENTES
23 rue Martin Luther King
79000 NIORT
Tel: 05 16 60 25 90
[email protected]
Site Charente
AFPI POITOU-CHARENTES
ZI n°3 - Bd Salvador Allende
Méthode pédagogique
16340 L’ISLE D’ESPAGNAC
Une pédagogie interactive, alternée d’apports et d’échanges avec les groupes :
Tel: 05 45 90 13 58
[email protected]
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Mises en situations à partir d’exemples vécus par les participants
Exercice / études de cas / jeux pédagogiques / 360° positionnement
Capitalisation de pratiques
Apports théoriques
Coaching
Des apports en mix-learning complètent l’offre de formation ou permettent de
l’ajuster en fonction des besoins du stagiaire (Crossknowledge : 220 modules) au
regard d’un plan de développement individuel.
Autres
Site Charente-Maritime
AFPI POITOU-CHARENTES
ZI Canal des Soeurs
23 av. André Dulin
17300 ROCHEFORT
Tel: 05 16 60 25 95
[email protected]
Chaque stagiaire, accompagné d’un parrain, élabore un plan de développement
individuel négocié avec sa hiérarchie. Ce plan est en lien avec d’une part un
projet structurant dans le cadre de la stratégie d’entreprise et d’autre part,
chaque responsable est appelé à travailler sa posture de manager au regard des
capacités du référentiel.
Retrouvez toutes nos formations sur www.formation-industries-poitou-charentes.fr
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