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Date : 21/10/2005
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Marc Debersé
"L'auto-formation se fait plutôt hors temps
de travail "
Marc Debersé
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Le responsable formation de la société de services
décrit en détail sa politique d'auto-formation qui
présente maints aspects originaux.
21/04/2004
Rechercher dans les offres Stage JDN Solutions. Comment décrire votre politique d'auto-formation ?
Marc Debersé. En termes d'auto-formation, notre
Enquête Auto­
formation
politique est humaine, dans un sens
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d'accompagnement des consultants, la formation ayant Cadextan
pour but de favoriser leur évolution. Nous avons ainsi
mis en place beaucoup de formations fonctionnelles et techniques mais aussi
de la certification.
Parfois, cela se décline sous d'autres axes, comme par exemple des
conférences thématiques, sur des sujets liés à la finance ou à l'informatique.
Nous dispensons aussi des cours, en interne, où chaque consultant est libre de
s'inscrire en fonction d'un planning prédéfini.
Quels moyens d'auto-formation donnez-vous à vos collaborateurs ?
Au-delà de ce que je viens de citer, nous avons signé un partenariat avec
l'université Jules Verne de Picardie, qui permet - en e-learning - d'obtenir un
diplôme pour se certifier ou acquérir des unités de valeur sur des thématiques
liées à la programmation objet, aux bases de données, à UML et à la finance.
Par ce partenariat, nos consultants en mission ou en inter-contrat peuvent
profiter de cette plate-forme Internet pour se former.
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Nous proposons également des certifications à Java. Nous mettons à
disposition des consultants un ordinateur portable et des CD sur lesquels ils ont
le support de cours et les exercices. Ils ont ensuite la possibilité de passer la
certification. Les consultants sont seuls lors de cette auto-formation mais
encadrés techniquement par un responsable.
Quelles autres formes d'auto-formation proposez-vous ?
Nous donnons aussi la possibilité de
s'inscrire à des DESS ou des formations en
cours du soir. Un des masters du CNAM Nous
orienté finance - est très prisé.
Livres Blancs
MANAGEMENT
b
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Les consultants s'inscrivent d'eux-mêmes à
cette formation que nous finançons. Bien
entendu, ce troisième cycle est accessible
selon des conditions d'admission classiques,
il y a une sélection préalable mais nous
avons un bon taux de réussite.
proposons aussi des
DESS ou des
formations en cours
du soir"
Nous proposons une autre formation, dédiée à la certification "risques", via le
GARP, une association de professionnels orientée risques. Elle délivre un
diplôme intitulé FRM, pour Financial Risk Management. Les collaborateurs
savent que, tous les ans, il y a un examen, en novembre. Pour ceux qui
manifestent le souhait de monter en compétences sur le sujet, nous mettons à
leur disposition des salles de réunions afin qu'ils puissent réviser à plusieurs et
faire des exercices.
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CADEXTAN
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Haut dé bit
Nous achetons également des ouvrages de référence, afin qu'ils aient un cours
structuré et des exercices et mettons à leur disposition des CD et d'autres
livres. Tout cela se fait plutôt hors temps de travail mais certaines personnes
prennent une pause déjeuner un peu plus longue que d'habitude pour avoir plus
de temps. La complexité de nos métiers fait que les consultants sont très
sollicités en clientèle...
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Agences mé dias
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Journal des Femmes
Actualité s Fonds d'é cran Galerie photos Vos livres Internet Pratique Photo numé rique Recettes de cuisine Qu'en est-il de l'anglais ?
Nous avons recruté un professeur d'anglais
pour croiser les contraintes horaires et les
exigences de nos collaborateurs.
L'anglais est un
Parmi ces exigences, certains veulent
vrai plus pour nos
perfectionner leur anglais au téléphone, en
collaborateurs"
réunion, pour se présenter ou écrire des
documents. Le professeur arrive à midi et repart à 21 heures. C'est un vrai plus
pour nos collaborateurs, l'anglais est un différentiateur assez fort.
Tous les dossiers
Et pour vos stagiaires ?
Nous avons une plate-forme interne - baptisée Toscane - qui permet aux
stagiaires, mais aussi aux inter-contrats, de développer leurs compétences.
Cette plate forme de développement reproduit le système d'information d'un
gestionnaire.
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Test connexion
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Comparateur Prix
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L'idée est de reproduire la façon dont travaille un gérant en gestion d'actifs et les
canaux utilisés pour passer un ordre de bout en bout. La plate-forme,
développée en Java et en C++, est conçue pour développer de nouveaux outils
ou pour être rendue de plus en plus viable.
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Newsletters
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Publicité
Propos recueillis par Fabrice DEBLOCK, JDN Solutions
PARCOURS
Benchmark.fr
Marc Debersé est titulaire d'une maîtrise de mathé matiques appliqué es et d'un DEA finance de marché
1999 Trader taux junior
2000 Business Analyst chez Decalog (é diteur de progiciel financier du groupe SunGard)
2002 Directeur SunGard / responsable formation chez Cadextan (SSII du groupe SunGard)
Sé minaires
Etudes
Publicité et marketing sur Internet
Sites corporate
Intranet
Services payants sur mobiles
Et aussi :
2000 ­ 2001 Chargé de TD à l'Université d'Orlé ans 2è me anné e MSG Depuis 2002 Enseignant externe en gestion des risques à l'université de Paris Sorbonne pour le Master de recherche en finance de marché Lettres
Management IT
Strat. Internet
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