The Technical Director

(Français à suivre)
Employment Opportunity - Technical Director
Position:
The Technical Director (TD) is a newly created position responsible for the effective and efficient
management of the Association’s activities and resources connected to its high performance and technical
programming in accordance with direction provided by the Board of Directors. The person in this
capacity shall work with the Executive Director and Board of Directors in the development and
continuing advancement of the following programs:
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New Brunswick Provincial Team Program (PT)
Elite Development Program (EDP)
National Coaching Certification Program (NCCP) and other coaching clinics
Steve Nash Youth Basketball Program (SNYB)
Talent Identification, Targeted Training Programs and player databases
Multi-level Regional Development Programs
Minor Association Coach Training and Mentoring Program support
The successful candidate shall have the overall responsibility for the development of planning and
programming of these aspects in accordance with approved policy. Within these programs, duties will
include (but may not be limited to):
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Recruitment and support of coaches in relation to the applicable above mentioned programs
Recruitment of athletes in relation to the applicable above mentioned programs
Establishment and Management of PT / EDP / Multi-level Elite Programs
Management of all PT / EDP / Multi-level Elite tryouts, training and competition plans
NCCP Master Learning Facilitator
Frequent technical based content for the Basketball New Brunswick website (blogs, videos and other uses
of technology)
The Successful Candidate Would Possess:
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An extensive background within the sport of basketball as either a coach and/or administrator.
An understanding of BNB programs, the national and provincial sport delivery system, Long Term
Athlete Development (LTAD) and Canadian Sport for Life (CS4L) concepts and goals.
The ability to communicate and demonstrate technical basketball concepts to coaches and players in small
and large groups.
A high-energy work ethic with the capability of multi-tasking with good organizational skills.
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Excellent written and the organizational ability to manage the day-to-day technical side of BNB.
Computer skills that would include knowledge of Microsoft Office, email and other web-based
applications. Social media skills would be an asset.
Qualifications:
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A minimum of NCCP fully certified Level 2/Introduction to Competition Advanced/Train to Train in
Basketball or the equivalent thereof and working towards Competition Development/Train to Compete.
A related University or College degree or related experience in sport administration; or an equivalent
combination of education and experience.
Bilingualism is an asset.
Salary:
Salary range and benefits will be in the $45,000-$50,000 range and will be commensurate with education
and experience. The position is based on a 40 hour work week of combined office and field work and
will require periodic evening and weekend work with coaches and athletes.
Job Location:
Although the BNB Office is located in Fredericton, an alternate home base for the TD could be negotiated
in the employment contract
Applications:
Submit in writing in confidence by Wednesday, October 31, 2012 to:
Basketball New Brunswick
c/o Carolyn Peppin, Executive Director
Email: [email protected]
We thank all applicants for their interest but only those selected for an interview will be contacted.
Possibilité d’emploi – Directeur technique
Poste
Le poste de directeur technique vient d’être créé pour assurer la gestion efficace et judicieuse des activités
et des ressources rattachées aux programmes techniques et de haut niveau de l’association, conformément
aux directives fournies par le conseil d’administration. Le titulaire de ce poste collaborera avec la
directrice générale et le conseil d’administration au développement et à l’avancement continu des
programmes ci-dessous, ainsi qu’à la détermination et à la conception de nouveaux programmes et
services.
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Programme des équipes provinciales du Nouveau-Brunswick
Programme de développement de l’élite
Programme national de certification des entraîneurs (PNCE) et autres formations à l’intention des
entraîneurs
Programme de basketball pour jeunes Steve Nash
Programme de développement régional multi-niveaux
Programme de mentorat des entraîneurs d’Association mineure
La personne retenue sera responsable du développement, de la planification et de la programmation de ces
dossiers conformément aux politiques approuvées. Ses fonctions comprendront ce qui suit (sans toutefois
s’y limiter) :
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recrutement et soutien aux entraîneurs pour les programmes susmentionnés;
recrutement d’athlètes pour les programmes susmentionnés;
établissement et gestion de plans d’entraînement et de compétition annuels pour les équipes
provinciales, le développement de l’élite et les athlètes d’élite bantam;
gestion des camps d’essai des équipes provinciales, du Programme de développement de l’élite et
des athlètes d’élite bantam;
formation des personnes-ressources du PNCE;
rédaction fréquente de contenu technique pour le site Web de Basketball Nouveau-Brunswick
(blogues, vidéos et autres technologies).
Compétences
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Vaste expérience dans le sport de basketball, comme entraîneur et/ou administrateur.
Compréhension des programmes de Basketball Nouveau-Brunswick et des systèmes national et
provincial de mise en œuvre du sport.
Compréhension des concepts et des objectifs du modèle de Développement à long terme de
l’athlète et du programme Au Canada, le sport c’est pour la vie.
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Éthique de travail dynamique, capacité à accomplir plusieurs tâches à la fois et bon sens de
l’organisation.
Excellentes compétences en communication orale et écrite, et capacité à gérer les activités
techniques quotidiennes de l’organisme.
Compétences en informatique, y compris une connaissance du progiciel Microsoft Office, du
courriel et d’autres applications Web.
Formation
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Certification complète du PNCE (niveau 2) pour le volet Introduction à la Compétition avancée /
S’entraîner à s’entraîner au basketball ou l’équivalent, et certification en cours pour le volet
Compétition développement / S’entraîner à compétitionner.
Diplôme universitaire ou collégial dans un domaine connexe ou expérience connexe en
administration du sport ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
Le bilinguisme est un atout.
Salaire
L’échelle salariale et les avantages sociaux seront dans le $45,000 - $50,000 et correspondront à la
formation et à l’expérience. La position seront basés sur une semaine de travail de 40 heures au bureau et
sur le terrain et nécessitera parfois le travail en soirée et fin de semaines avec les entraîneurs et les
athlètes.
Lieu de travail
Bien que le Bureau BNB est situé à Fredericton, un point de départ suppléant pour la TD pourrait être
négocié dans le contrat de travail.
Candidature
Veuillez présenter votre candidature par écrit, en toute confiance, au plus tard le mercredi 31 octobre
2012, à :
Basketball Nouveau-Brunswick
a/s de Carolyn Peppin, directrice générale
Courriel : [email protected]
Nous remercions tous les candidats qui auront manifesté leur intérêt, mais sachez que seules les
personnes retenues pour une entrevue recevront un avis.