steward (f/h) - parking.brussels
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STEWARD (F/H) Statut : contractuel Contrat : CDI Localisation : Bruxelles Niveau d’études : Aucune condition de diplôme n’est requise Société: Agence du stationnement de la Région Bruxelles-Capitale 1. QUI SOMMES-NOUS L'Agence du Stationnement de la Région de Bruxelles-Capitale est une société anonyme de droit public qui assure la préparation, le suivi et l'évaluation de la politique régionale de stationnement, notamment au travers des missions qui lui sont attribuées par l'Ordonnance du 22 janvier 2009. 2. DESCRIPTION DES MISSIONS Exécution des activités concernant la gestion et le contrôle dans la zone géographique attribuée, pour le stationnement payant, et le cas échéant, le stationnement à durée limitée et le stationnement sanctionné dans le cadre de la règlementation SAC, afin de contribuer au maximum à l’implémentation correcte et au respect de la réglementation du stationnement définie dans la Région de Bruxelles-Capitale. Sous la responsabilité des chefs d’équipes et du coordinateur opérationnel: a) Vous effectuez le contrôle en voirie, vous veillez au respect des règles en matière du stationnement payant, du stationnement limité ainsi que, le cas échéant, des autres infractions en matière de stationnement. Il s’agit, entre autres, des tâches suivantes : - - déterminer les infractions de stationnement et les encoder à l’aide d’un terminal (PDA) ; veiller au bon fonctionnement et à la bonne utilisation du matériel (être capable d’effectuer les petits réglages, veiller à ce que la batterie permette toujours le contrôle, si besoin, recharger la batterie à la pause de midi et non après); signaler tout dysfonctionnement matériel sur le terrain (dommages et les défauts des machines sur la rue) ; rapporter les anomalies constatées sur le terrain (dégradation des horodateurs, marquages et panneaux de signalisation erronés ou manquants, fausses plaques d’immatriculation, abus du ticket gratuit ou tout autre abus lié au stationnement,...) via le système d’observation sur le PDA ; b) De manière conviviale et professionnelle, vous répondez aux questions et plaintes des citoyens et des visiteurs, le plus efficacement possible afin d'assurer un comportement correct, de renforcer l’image de l’Agence et de représenter correctement l’autorité de l’Agence sur la voie publique. Il s’agit, entre autres, des tâches suivantes: - à la demande du citoyen, fournir brièvement aux citoyens des informations sur le stationnement en Région de Bruxelles-Capitale ; être proactif, donner des conseils et aider les utilisateurs (par exemple payer via un téléphone mobile) ; répondre rapidement et efficacement aux questions et aux plaintes du public ; c) Vous effectuez un échange d’informations et consultez le coordinateur opérationnel, afin de permettre une bonne coordination entre les différentes équipes et de contribuer à une mise en œuvre cohérente des politiques d’application et de surveillance. Il s’agit, entre autres, des tâches suivantes : - veiller au respect des consignes données par le supérieur hiérarchique ou par les collaborateurs administratifs et techniques en vue d’assurer le bon fonctionnement du service transférer aux supérieurs toute demande d’ordre administratif (demande d’abonnement, de congés, etc.) ; 3. VOTRE PROFIL Formation Aucune condition de diplôme n'est requise pour se présenter à l'épreuve. Expérience Une expérience dans une fonction similaire est un atout. Connaissances: connaissances du plan régional du stationnement ; connaissances de l’organisation générale et des missions de l’Agence ; la connaissance du néerlandais est un atout ; Compétences fonctionnelles : vous avez une capacité d’adaptation et un esprit d’équipe ; vous tenez compte des priorités et vous vous conformez aux instructions ; vous êtes capable de maîtriser les situations conflictuelles et dangereuses ; vous faites preuve de rigueur, d’intégrité et de courtoisie; Vous vous exprimez correctement à l'écrit et à l'oral; Vous faites preuve de polyvalence; Vous êtes résistant au stress. Attitudes et comportements Vis-à-vis du public Sens du service Qualité d’écoute Disponibilité Sens de l’accueil Attitude nondiscriminatoire Vis-à-vis des collègues Esprit d’équipe Sens de la collaboration Solidarité Vis-à-vis du travail Implication Autonomie Souplesse Initiative Rigueur Discrétion Assertivité 4. NOUS OFFRONS Un emploi dans une jeune institution publique, en pleine évolution, un paquet salarial qui comprend des avantages extralégaux comme un abonnement pour les déplacements dans la région ainsi qu’une assurance hospitalisation, un horaire de 38h par semaine, un capital congé attrayant (35 jours par an), des possibilités de formation et de développement, une augmentation barémique automatique et réelle tous les deux ans, des chèques-repas, une possibilité d’avoir une prime de bilinguisme, une prime de vie chère pour les agents résidants dans la région Bruxelles-Capitale, une prime pour les déplacements en vélo. 5. LA PROCEDURE DE SELECTION Les candidatures (CV + Lettre de motivation) sont à envoyer à [email protected] ou par courrier à la rue de l’Hôpital 35, 1000 Bruxelles. La procédure de sélection comprend une présélection sur base des critères de cette description de fonction. Si vous êtes présélectionné, vous serez invité par l’Agence du stationnement à passer un test écrit et un entretien. Pour plus d’informations concernant la procédure, veuillez contacter : Madame CALIK Sevinc Tel : 02/563.39.65 E-mail: [email protected] Pour plus d’informations concernant la fonction, veuillez contacter : Monsieur Terence Soldo Tel : 02/412.05.73 E-mail : [email protected]