Le centre de promotion sociale de Loandjili est un centre public

Le centre de promotion sociale de Loandjili est
un centre public, structure du Ministère des
Affaires Sociales de l’Action Humanitaire et de la
Solidarité dont l’une de ces missions est celle
d assurer la promotion sociale des populations
cibles en quête d’insertion, réinsertion socio
professionnelle, socio éducative et culturelle.
A cet effet, le Centre de Promotion Sociale de
Loandjili s’est attelé depuis qu’il a ouvert ses
portes au public à insérer, éduquer et former les
populations cibles aux différents métiers
I- HISTORIQUE DU CENTRE
Ne sous les cendres du Centre d’animation
sociale de Loandjili qui s’est subdivisé en deux
entités distinctes l’une de l’autre ; d’une part, le
centre de promotion sociale de Loandjili et
d’autre part, le complexe crèche pouponnière
garderie de Loandjili, le centre de promotion
sociale a été vue par décret n°2003-226 du 21
aout 2003portant attribution et organisation de
la direction générale de l’action sociale et de la
famille partant de la, le centre de promotion
sociale de Loandjili a officiellement ouvert les
portes au public le 25 Aout 2004.
II- SITUATION GEOGRAPHIQUE DE LA
STRUCTURE
Le centre de Promotion Sociale de Loandjili est
situé sur la route nationale n°5 entre l’hôpital de
Loandjili et le marché faubourg plus précisément
dans la rue moulima, arrondissement 5 MongoMpoukou
IV- PRESENTATION DE LA STRUCTURE
A) LOCAL :
Le Centre de Promotion Sociale de Loandjili comprend
trois(3) bâtiments dont le plus grand en forme de V,
abrite quatre services à savoir :
- Le complexe crèche pouponnière garderie de
Loandjili
- Le Centre de Promotion Sociale de Loandjili
- Les Circonscriptions d Actions Sociales de
Loandjili et de Mongo-Mpoukou. En fonction du plan
d’occupation par des services cités, le centre de
promotion sociale de Loandjili, occupe trois (3) bureaux
dont celui du Directeur, de la gestionnaire qui fait office
de magasin et du secrétariat. Les autres bâtiments
servent d’ateliers d’apprentissage pour le premier et de
logement pour le second. Le bâtiment servant d’atelier
d’apprentissage comprend trois(3) salles à savoir :
 Salle de Couture broderie
 Salle de la Cuisine Pâtisserie
Hébergement
 Salle de Coiffure Esthétique
 Chaque salle a une capacité d’accueil de 25-30
Elèves
B)- LE PERSONNEL ADMINISTRATIF
Le centre de promotion sociale Loandjili ne compte
désormais que cinq(5) agents repartis ainsi qu’il suit :
 Le Directeur
 La Gestionnaire
 Une assistante sociale
 Un agent spécial principal en formation à
L’ENAM
 Un agent spécial
En dehors du personnel administratif émargeant
dans le budget de l’état, le centre promotion
sociale emploi cinq(5) prestataires de service pour
donner la formation aux apprenants, ceci n’a été
possible qu’avec la signature d’un protocole
d’accord entre le centre d’une part et les
prestataires d’autre part. Ces prestataires
interviennent dans les modules de formation ciaprès :
 Cuisine pâtisserie hébergement :
Durée de formation 12 mois
 Coiffure esthétique :
Durée de formation 18 mois
 Couture broderie
Durée de formation 24mois
v-FONCTIONNEMENT DU CENTRE :
Le Centre de Promotion Sociale de fonctionne du
lundi à vendredi de 7h30 à 14h
V- ACTIVITES
- Identification des populations cibles (fille
Mère en situation difficile, orphelins et autres
enfants
vulnérables) .pour
réussir
cette
identification, le centre de promotion sociale
travaille en réseau avec les agents de deux
Circonscriptions d’Action Sociale : Loandjili et
Mongo- Mpoukou
- Enregistrement des populations cibles
- Placement des populations ciblées dans
Les ateliers de formation tant internes
qu’externes selon leur choix
- Suivi des apprenants en faisant des
visites à domicile pour les cas irréguliers
à domicile
REPUBLIQUE DU CONGO
Tableau synoptique des apprenants
Année 2O14- 2O15
SEXE
Module
d’apprentissage
effectif
Couture
broderie
22
4
Coiffure
esthétique
23
5
Cuisine
pâtisserie
hébergement
24
0
24
3
21
Total
69
9
6O
3
66
anciens
Unité * Travail *Progrès
--------------------MINISTERE DES AFFAIRES SOCIALES DE L’ACTION
nouveaux
G
F
18
O
22
18
O
23
HUMANITAIRE ET DE LA SOLIDARITE
---------------DIRECTION GENERALE DES AFFAIRES SOCIALES
---------------DIRECTION DEPARTEMENTALE DES AFFAIRES
SOCIALES DE POINTE-NOIRE
-----------------
OBJECTIF DU CENTRE
 Former en Cuisine Pâtisserie Hébergement,
Couture Broderie
et Coiffure Esthétique les apprenants(es
 Assurer leur insertion et réinsertion
Socio professionnelle
NB : l’inscription et la formation sont gratuites au
Centre. A la fin de formation, une attestation de fin
de formation leur est délivrée.
VIII- PARTENAIRES
 Mairie
 Chefs de quartiers
 L’inspection sectorielle de la jeunesse de
Loandjili
 Maitres d’ateliers
 Responsables des (salons de coiffure,
Hôtels, restaurants et Pâtisseries) de la place pour le
stage des apprenants.
Responsable de la structure par intérim :
MAVOUNGOU MASSALA Dattiches
Equipe Technique
- OKANDZÉ Lydie Flore
-DAMBA Georgette Parfaite
- MVOUA MONGO henriette
Contact : 05 710 79 58
06 969 29 00