Gestionnaire immobilier_955-conseiller spéc. juridique_B
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Gestionnaire immobilier_955-conseiller spéc. juridique_B
Êtes-vous le nouveau «Conseiller juridique Real Estate & marchés publics ? Au sein de la SNCB pour l’Area SUD-EST 1. Description de la fonction Fonction principale (gestion immobilière) : Vous êtes principalement en charge de la gestion du patrimoine immobilier de l’Area Sud-Est de la SNCB. Grâce à votre formation juridique, vous donnez votre avis et vos conseils sur des projets immobiliers dans le respect des prescriptions en vigueur. Vous êtes particulièrement précis dans la transposition des règles urbanistiques, environnementales et des marchés publics. Vous rapportez à votre hiérarchie l’ensemble des éléments pertinents pour une prise de décision efficace. Vous êtes un contact privilégié des villes et communes dans le cadre de gestion et de développement immobiliers. Vous êtes amené à effectuer des négociations dans le cadre de vos activités. Vous créez et entretenez un réseau, aussi bien à l’intérieur qu’à l’extérieur de la SNCB. Vous rédigez les clauses spécifiques des contrats. Vous gérez, en collaboration étroite avec le service juridique de la SNCB, les contentieux et litiges juridiques. Vous vous assurez de la bonne conformité de l’inventaire. Vous êtes capables de calculer la rentabilité d’un projet. Fonction accessoire (marchés publics de travaux) : Vous conseillez et aidez les architectes et ingénieurs de projets, à la rédaction des clauses administratives des cahiers spéciaux des charges (marchés publics). Vous êtes amené à gérer, en collaboration étroite avec le service juridique de la SNCB, les contentieux et litiges juridiques, en matière de marchés publics de travaux engagés au niveau de l’area. 2. Votre profil Vous êtes titulaire d’un Master en droit. Si vous avez obtenu votre diplôme à l’étranger, vous êtes en possession d’une attestation d’équivalence délivrée par la communauté française. Compétences Techniques Vous maitrisez les matières de droit immobilier (Code Civil, CWATUPE, démembrement immobilier, etc.) Vous maîtrisez les matières de droit des marchés publics et de droit administratif Vous avez une bonne connaissance des applications office les plus courantes (Word Excel, … ) Atouts Vous avez une bonne connaissance du monde ferroviaire Une expérience dans une fonction similaire est un atout Des formations complémentaires spécifiques sont un atout Compétences comportementales Vous analysez les problèmes de manière approfondie et précise afin de proposer des solutions appropriées. Vous faites preuve de bonnes capacités d’écoute et vous êtes très communicatif. Vous êtes capable de transmettre des messages oraux et écrits clairs et adaptés à votre public. Vous vous adaptez aisément face à toute modification de tâches, de contacts et d’objectifs. Vous avez un esprit de travail positif. Vous travaillez de manière structurée en fonction des objectifs tout en respectant les deadlines imposées. Vous êtes orienté résultats et vous prenez des initiatives. Vous êtes capable de gérer un grand nombre de projets tout en assurant leurs bons suivis. Vous êtes précis, rigoureux et respectueux des procédures dans votre mission. Vous êtes orienté client, intègre et vous agissez dans l’intérêt de l’entreprise. Vous savez travailler aussi bien de manière autonome qu’en équipe. Vous tenez compte des souhaits, idées et opinions des autres. 3. Nous vous offrons Un job enrichissant et motivant Un encadrement et une formation continus en interne Un contrat à durée indéterminée Une ambiance de travail agréable Un salaire attractif et beaucoup d'autres avantages. Et surtout: Un poste à haute responsabilité et la possibilité de vous épanouir dans un environnement stable. 4. Quelles étapes devez-vous suivre? 1) Inscrivez-vous online 2) Si votre CV et lettre de motivation correspondent au profil, nous vous inviterons pour la sélection, consistant en la passation d’un questionnaire de personnalité et de tests d’aptitudes éliminatoires. 3) En cas de réussite de ces derniers vous serez invité à un entretien ciblant votre motivation, vos connaissances, votre expérience, capacités et compétences. 4) Si vous nous fournissez les quelques documents administratifs nécessaires (attestation de bonne vie et mœurs, copie de votre diplôme…), nous vous accueillerons comme nouveau collègue. 5. Découvrez votre environnement de travail La SNCB est l’opérateur ferroviaire belge en charge de l’accueil, du transport ainsi que de la communication aux voyageurs. Dans le cadre de sa mission de service public, la SNCB assure le transport intérieur et transfrontalier des voyageurs. Ses priorités sont la qualité de service (ponctualité, service aux voyageurs etc.), la sécurité et l’utilisation efficiente des moyens mis à sa disposition. Dans ce cadre, elle est également responsable de la sécurité des voyageurs. A côté de ses missions de service public, la SNCB participe également au transport international de voyageurs (essentiellement via ses participations dans Thalys et Eurostar) et offre des services logistiques dans le secteur du transport de marchandises (via la filiale SNCB Logistics). La SNCB assure également la gestion et l’entretien de son matériel roulant, de ses gares et points d’arrêt non gardés. Au sein de la SNCB, la direction Stations intervient en tant que propriétaire et gestionnaire de 550 gares et points d’arrêt avec les parkings et environs de gares attenants. Il s’agit d’environ 6.065 ha de terrains et 1600 bâtiments avec une surface brute de 1,7 mio m². La direction Stations compte environ 1550 collaborateurs et s’organise suivant 5 Areas (Centre, Nord-Est, Nord-Ouest, Sud-Est et Sud-Ouest), avec coordination centrale à Bruxelles. 150 mios d’euros sont investis chaque année dans les gares et environs de gares. La division B-ST.2E est responsable pour l’Area Sud-Est (Liège et Namur) de la gestion du patrimoine immobilier (vente, achat, emphytéose, location, promotion immobilière,…) 6. Des questions? Sur la procédure de Pauline Roels T. 02/525 49 25 M. [email protected] Pierre SERGENT T. 04/241.28.00 M. [email protected] sélection > Sur le contenu du job >