syllabus des formations de l`IUT 2

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D.U
Créé en 1967, le département Carrières Sociales
prépare conjointement à trois options de DUT en
cycle initial, en deux ans : Animateurs Sociaux et
Socioculturels, Assistants de Service Social, Educateurs
Spécialisés et à l’option Gestion Urbaine en formation
continue.
> L'animateur social et socio-culturel a pour fonction de favoriser le développement du lien social et l'expression, d'animer, de gérer, de former et d'écouter.
Ses fonctions les plus fréquentes sont la coordination d'activités socio-culturelles,
la gestion d'équipements, l'animation du cadre de vie, la formation permanente
et la mise en oeuvre de projets s'appuyant sur les ressources des personnes et de
l'environnement.
> Les assistants de service social interviennent pour soutenir les populations
fragilisées : jeunes sans qualification, demandeurs d’emploi en fin de droits,
personnes âgées isolées, personnes sans domicile fixe… Ils s’inscrivent dans les
dispositifs mis en place par les politiques sociales pour construire des réponses qui
tiennent compte des particularités des usagers. Ils animent et évaluent les
programmes de solidarité et d’insertion afin de réduire les difficultés sociales et
culturelles. Ils collaborent au sein d’équipes associant des professionnels de la
santé, de l’éducation, de la justice et participent avec eux, à partir d’un
diagnostic, à la mise en place d’actions sociales d’intérêt collectif.
> L’éducateur spécialisé intervient auprès de personnes (enfants, adolescents ou
adultes) en situation de handicap, de difficultés sociales ou familiales. Ses interventions sont multiples mais essentiellement articulées autour de la relation individuelle,
l’accompagnement au quotidien, le travail avec les groupes et les publics
spécifiques afin d’améliorer leur autonomie et leur insertion sociale. Les interventions
répondent à une commande sociale éducative exprimée par différents donneurs
d’ordre et financeurs en fonction des champs de compétences qui sont les leurs :
intervention individuelle (administrative ou judiciaire), collective ou territorialisée.
Programme :
L'enseignement est pluridisciplinaire et
vise à donner un référentiel commun
aux trois options dans le champ du
social (cours de tronc commun) ainsi
que des cours spécifiques à chaque
option.
Le régime est celui du contrôle continu
des connaissances. L’assiduité aux
cours est obligatoire. Le volume horaire
est d’environ 30 heures hebdomadaires
réparties sur les quatre unités
d’enseignement suivantes :
> Environnement institutionnel
> Société, population, publics
> Méthodes, techniques et langages
> Pôle professionnel : comprend les
projets tutorés, les stages et le Projet
Personnel et Professionnel (PPP).
> La gestion urbaine a pour objet les interventions, dans le cadre des politiques
territoriales, de techniciens supérieurs à l’interface opérationnelle, de concepteurs
de projets et de personnels d’exécution. Il reviendra à ces techniciens de dégager
l’intérêt des projets spécifiques liés à la politique de transformation et de
développement des territoires ; de participer à leurs mises en œuvre et d’en gérer
les difficultés de toute nature tant sociales que spatiales.
La formation en « gestion urbaine », se veut une réponse à ces demandes.
Elle associe pour ce faire, universitaires et professionnels des métiers de la ville et des
politiques territoriales ainsi que les structures socioéconomiques engagées dans ces
politiques.
Admission
(en première année) :
> baccalauréat ou équivalent (toutes séries),
> titulaires du Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires (DAEU),
> titulaires d'un titre admis en équivalence :
- Baccalauréat étrangers validés, (demander au secrétariat un dossier de
validation des études)
- validation d'acquis professionnels (s'adresser au secrétariat)
ATTENTION TOUS LES CANDIDATS EN PROVENANCE du Magreb (Maroc,Algérie,
Tunisie) Cameroun, Chine, Corée du Sur, Liban, Madagascar, Mexique,
Sénégal, Turquie, Vietnam doivent obligatoirement passer par un CEF
(Centre pour les Etudes en France) à l'Ambassade de France de
leur pays, pour obtenir un visa.
L'entrée à l'IUT 2 est subordonnée à l'étude du dossier de
candidature par le jury d'admission.
Pour en savoir plus ou candidater en ligne :
www.iut2.upmf-grenoble.fr
Débouchés :
Les étudiants du département Carrières Sociales, futurs travailleurs sociaux,
sont appelés à travailler dans des milieux divers en évolution constante et
à y promouvoir, par des activités multiples, l’épanouissement des
personnes au milieu desquelles ils auront à s’insérer.
> Animateurs sociaux et socioculturel :
fonction publique territoriale, secteur associatif, MJC, institutions
culturelles (théâtre, musée, …)
> Assistants de service social :
fonction publique d’état (éducation nationale, armée, justice, …),
fonction publique hospitalière, fonction publique territoriale
(communes, conseils généraux), secteur associatif
> Educateurs Spéciallisés :
secteur associatif, fonction publique territoriale (communes, conseils
généraux), fonction publique d’état (justice)
> Gestion urbaine :
fonction publique territoriale, régies de quartier, offices publics de
logement (HLM, bailleurs sociaux), sociétés de transports en commun,
aménagement du territoire
Poursuites d’études :
Les principales poursuites d'études sont les suivantes :
> Pour les 3 options :
> Les licences professionnelles "Coordination équipes, projets et services
gérontologiques" ou "Intervention sociale Coordinateurs de projets
territoriaux", préparées au département Carrières Sociales
> Voir descriptif page suivante
> IUP (Institut Universitaire Professionnalisé) : aménagement et
développement local, à Pau ; management de l'éducation, de la
formation et de la culture, à Dijon...
Dates importantes
> Candidatures sur internet du 3
décembre 2007 au 11 mars 2008
> Pour les candidats dont le dossier
aura été retenu :
épreuves écrites 2ème quinzaine
d’avril 2008
> Pour les candidats ayant réussi les
épreuves écrites :
épreuve orale 2ème quinzaine
de mai 2008
> Décision du jury notifiée aux
candidats : mi-juin 2008
> Inscription à l'Université :
début juillet 2008
> Rentrée à l'IUT 2 :
mi-septembre 2008
Journée portes ouvertes de l’IUT2
> Samedi 8 mars 2008
> Animateurs Sociaux et Socioculturel :
> Le DEFA, délivré par le Ministère de la Jeunesse et des Sports, est très
apprécié. Le DUT permet d'obtenir une équivalence avec les épreuves
théoriques du DEFA, de telle sorte qu'il ne reste que neuf mois de stage
pratique à accomplir.
> MST Gestion et Organisation Sanitaires et Sociales à Lille II et Paris IX
> Les concours administratifs : animateur communal, professeur
d'enseignement social des établissements techniques, inspecteur de l'action
sanitaire et sociale, attaché des services extérieurs des affaires culturelles.
> Assistants de Service Social
> Préparation au DEAS à l'IUT2 de Grenoble (le DEAS est indispensable pour
exercer le métier d'Assistant de Service social)
> Diplôme d'Université en Travail Social à l'IUT 2 de Grenoble
> Les Facultés : psychologie, sociologie, sciences de l'éducation, licence
d'administration publique (admission sur dossier)
> Educateurs Spécialisés
> 3ème année préparatoire au DEES à l'IUT 2 de Grenoble (le DEES est
indispensable pour exercer la profession d'Educateur Spécialisé)
> Diplôme d'Université en Travail Social à l'IUT 2 de Grenoble
> Les Facultés : psychologie, sociologie (admission sur dossier)
Pour plus de renseignements sur les poursuites d’études possibles à l’IUT 2 Grenoble,
rendez vous sur notre site internet : www.iut2.upmf-grenoble.fr
Financements :
Contacts :
IUT 2 Grenoble
Département Carrières sociales
2 place Doyen Gosse
38031 Grenoble cedex
Tél : 04 76 28 45 11
Fax : 04 76 87 58 90
[email protected]
www.iut2.upmf-grenoble.fr
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Licence Pro. C ervices gérontologiques
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Dans une logique pluridisciplinaire à la frontière du
sanitaire et du social, la licence professionnelle
“Coordination équipes, projets et services
gérontologiques” se donne pour objectifs :
> d’approfondir les connaissances des intervenants sociaux pour les rendre
plus opérationnels dans le secteur gérontologique,
> de permettre l’acquisition d’éléments de compréhension de la question
sociale du vieillissement et des enjeux actuels de l’action gérontologique,
> de développer une démarche de recherche et une méthodologie de
conduite de projet.
Admission :
> En formation initiale, à des étudiants titulaires d’un :
• DUT Carrières Sociales
• Bac +2 en sciences humaines, sociologie, psychologie, économie,
administration économique et sociale ayant une expérience bénévole ou
professionnelle auprès de personnes âgées.
• BTS en économie sociale et familiale.
• Autre diplôme de niveau 3 : Diplômes d’Etat d’Assistant de service social,
d’Educateur spécialisé, de Soins infirmiers.
> En formation continue :
• Niveau requis : BAC+ 2 ou VAE après examen des dossiers.
• Toutes catégories de professionnels (des secteurs sanitaire et social) intervenant
dans le champ de la gérontologie.
• Tout titulaire d’un Diplôme d’Etat ou d’un BTS dans le secteur sanitaire et social.
• Titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Assistant de service social, d’Educateur spécialisé,
de Soins infirmiers.
• Personnes en situation de reconversion professionnelle.
Programme :
En formation initiale, le programme de
l’année comprend 512 heures
s’articulant autour des sept unités
d’enseignement suivantes :
> Sociologie (48 h)
> Psychologie et psychosociologie
(48 h)
> Environnement politique et
institutionnel (48 h)
> Droit (48 h)
> Approches pluridisciplinaires du
vieillissement (160 h)
> Interventions sociales et vieillissement
(160 h)
> Pratiques professionnelles
La confrontation à des situations
concrètes est renforcée par un projet
tuteuré (144 heures), par un mémoire de
fin de formation (144 heures) et par un
stage en milieu professionnel d’une
durée de trois mois minimum.
Débouchés :
> Coordonnateurs de services ou d’actions dans le secteur gérontologique.
> Chargés de coordination au sein des CLIC (Centre Locale d’Information et de
Coordination)
> Cadres intermédiaires chargés de la vie sociale au sein de structures
gérontologiques
> Chargés d'animation dans le secteur gérontologique.
Pour en savoir plus ou candidater en ligne :
www.iut2.upmf-grenoble.fr
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Coordinate
Dans une logique pluridisciplinaire alliant les
approches fondamentales de l'intervention sociale et
les apports de l'urbanisme, de la géographie et du
développement territorial, la licence professionnelle
Intervention Sociale option Coordinateurs de projets
territoriaux se donne pour objectifs :
> De former des cadres susceptibles de conjuguer les enjeux de l'action sociale
et du développement territorial.
> De qualifier des intervenants en situation de gestion de projets dans les
domaines du développement urbain ou rural et de l'action sociale.
Admission :
> En formation initiale, à des étudiants titulaires d’un :
• DUT Carrières Sociales
• Bac+2 en géographie, urbanisme, démographie, sociologie, anthropologie,
économie, psychologie, administration économique et sociale, droit.
• Autres diplômes de niveau 3 : Diplômes d’Etat d’Assistant de service social,
d’Educateur spécialisé.
> En formation continue :
Programme :
Les enseignements théoriques sont
répartis en cours magistraux et en
travaux dirigés. Le volume des
enseignements présentiels est de 512 h,
auxquelles s'ajoutent 15 h de rendezvous individuels pour suivi de projet et de
mémoire :
> Sociologie (48 h)
> Psychologie et psychosociologie (48 h)
> Environnement politique et
institutionnel (48 h)
> Droit (48 h)
> Territoires et action publique (160 h)
> Interventions sociales et territoire
(160 h)
> Analyse des territoires
La confrontation à des situations concrètes
est renforcée par un projet tuteuré (144
heures), par un mémoire de fin de
formation (144 heures) et par un stage en
milieu professionnel d’une durée de 3 mois
minimum.
• Professionnels intervenant dans le champ de l'action sociale, de la gestion
urbaine ou du développement territorial.
• Personnes en situation de reconversion professionnelle.
• Titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Assistant de service social, d’Educateur
spécialisé.
Débouchés :
> Responsables de projets et d'actions participatives.
> Agents de développement territorial dans les communes, communautés de
communes, districts.
> Responsables de services liés à la gestion urbaine et de proximité.
> Cadres associatifs.
> Responsables municipaux d'action sociale.
Contacts :
IUT 2 Grenoble
Département Carrières sociales
2 place Doyen Gosse
38031 Grenoble cedex
Tél : 04 76 28 46 74
Fax : 04 76 87 58 90
catherine.gucher
@iut2.upmf-grenoble.fr
www.iut2.upmf-grenoble.fr