audit de paie

FORMATION GERESO – PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL
AUDIT DE PAIE
CONTRÔLER LA CONFORMITÉ DE SA PAIE ET DE SES COTISATIONS
2 jours
PROGRAMME DE LA FORMATION
DÉFINITION ET OBJECTIFS DE L'AUDIT
› Audit de paie
› Audit social (cotisations salariales et patronales)
› Différents niveaux d'audits
› Cadre légal et réglementaire : loi, convention collective, accord d'entreprise, usages
ACQUÉRIR ET APPLIQUER LA MÉTHODOLOGIE DE L'AUDIT DE PAIE
› Démarche de l'auditeur
– les différentes étapes de l'audit : cadrage de la mission, examen préliminaire,
exécution du plan, rédaction du rapport (préconisations et plan de suivi)
– localisation des risques : évaluer les conséquences prévisibles pour l'entreprise
– les enjeux de l'audit : comment réduire le risque ?
– la notion d'optimisation sociale et fiscale
– les personnes associées
› Définition et organisation de la mission
– étendue du contrôle : les domaines à contrôler
– lettre de mission
– examen préliminaire : constitution du plan d'audit, les questions à poser et documents
à recueillir
Mise en situation en sous-groupes
› Exécution du plan d'audit : définition d'un plan de tests sur la paie
– calcul des congés payés, des cotisations, des heures supplémentaires
– validation de la gestion des absences, de la rupture du contrat de travail, des charges
sociales...
› Établissement des conclusions et recommandations
– construction du rapport d'audit : rapport détaillé et/ou rapport sous forme de synthèse
– évaluation du risque : URSSAF, fiscal, pénal, contentieux prud'homal...
› Suivi des recommandations : établir le programme de suivi
OBJECTIFS
Acquérir la méthodologie et les outils de l'audit
de paie et de l'audit social en entreprise.
Contrôler l'application de la réglementation de
la paie.
Sécuriser et valider ses pratiques de paie.
Établir des tests de paie.
LES PLUS DE CETTE FORMATION
Une formation animée par un consultant
bénéficiant d'une expérience "terrain" de l'audit
de paie en entreprise
Une synthèse sous forme de cas pratique
complet proposé en fin de stage pour valider
ses acquis
Inclus : une classe virtuelle à l'issue de la
formation pour échanger et répondre à vos
questions
Ouvrages inclus : La Paie : droit du travail &
charges sociales
VOUS ÊTES
Responsables et techniciens paie, experts
comptables, collaborateurs des services
RH/personnel
Niveau de connaissances préalables requis :
Aucun
PRIX
1 585 € H.T. - Réf : PAI-AUDI
LES INSTRUMENTS DE L'AUDITEUR
› Bilan social
› Textes juridiques
› Déclarations sociales (N4DS, BRC...)
› Bulletins de paie
› Convention collective, accord d'entreprise
› Contrats de travail
› Questionnaires d'audit
Cas pratique : établissement d'un questionnaire d'audit
› Observations physiques
VALIDATION DES PRATIQUES : CAS DE SYNTHÈSE
Validité 30/06/2017. Inclus : forfait repas,
support, e-ressources et évaluations
SESSIONS 2017
Paris Montparnasse :
les 9 et 10 mars 2017
les 19 et 20 juin 2017
les 14 et 15 septembre 2017
les 16 et 17 novembre 2017
Lille :
les 27 et 28 avril 2017
Cotisations : application des règles légales/conventionnelles et optimisation
Fiches de paie
Informations et inscriptions : Isabelle ROCHE - Tél.: 0800 400 460 (appel gratuit) - Fax: 02 43 23 77 07 - [email protected]
Cette formation en intra : Tél. : 02 43 23 59 89 - [email protected]
Bulletin
d’inscription
Bulletin
d’inscription
Votre contact : Isabelle ROCHE
Tél. 0800 400 460 - Fax 02 43 23 77 07
[email protected] - www.gereso.com
GERESO SAS - 38 rue de la Teillaie - CS 81826
72018 LE MANS CEDEX 2
Participant(e) 1
Mme
Participant(e) 2
M.
Mme
M.
Nom...................................................................................................................
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Prénom.............................................................................................................
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Fonction............................................................................................................
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E-mail (obligatoire pour accéder à vos documents personnalisés, avant et après
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votre formation)..................................................................................................
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Tél. (ligne directe)...............................................................................................
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Formation choisie
Formation choisie
Titre...................................................................................................................
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Référence..........................................................................................................
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Dates et lieu......................................................................................................
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Entreprise/Établissement
Raison sociale.............................................................................................................................................................................................................................................
Adresse........................................................................................................................................................................................................................................................
Code postal
Ville............................................................................................................................................................................................
Téléphone........................................................................................................................ Fax..................................................................................................................... N°d’identification (TVA intracommunautaire)..........................................................................................................................................................................................
Code APE/NAF . ............................................................................................................... N° Siret
Responsable formation
Mme
M.
Signataire de l’inscription
Mme
M.
Nom....................................................................................................................
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Prénom..............................................................................................................
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Service................................................................................................................
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Tél. (ligne directe)................................................................................................
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E-mail.................................................................................................................
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Dossier
Dossier à adresser à :
Mme
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Service/Fonction..............................................................................................
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Dif (Fonction publique : État - Territoriale - Hospitalière)
DIF : Répartition des heures de formation
................ heures DIF sur le temps de travail
................ heures DIF hors temps de travail
................ heures sur le plan de formation
E-mail................................................................................................................
Facture à adresser à :
Libellé de convention :
À l’Entreprise / Établissement (préciser le service et l’adresse si différente) .....
Si différent de l'adresse Entreprise / Établissement : ...................................
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Si bon de commande, merci de le joindre impérativement à l’inscription
À l’OPCA (préciser l’adresse) ..........................................................................
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Fait à :
Le :
Signature et cachet de l’Entreprise / l’Établissement :
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La signature de ce bulletin d’inscription vaut acceptation des conditions
générales de vente précisées sur www.gereso.com/cgv/
Conformément à la Loi n°78-17 du 6 janvier 1978 et notamment les articles 34 à 40, relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés, vous avez la possibilité à tout moment
d’accéder aux informations vous concernant et d’apporter toute modification, clarification, mise à jour ou suppression, de toute ou partie desdites informations.