document d`information pour le salarié
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document d`information pour le salarié
Votre complémentaire santé évolue Madame, Monsieur, Soucieuse d’optimiser la gestion des services mis à votre disposition, la Commission Paritaire Départementale des salariés agricoles de l’Hérault a signé le 3 décembre 2012 un avenant à l’accord du 9 juillet 2009. Cet avenant établit que la gestion de votre régime conventionnel complémentaire Frais de Santé est confiée à Cria Prévoyance à compter du 1er janvier 2013. > Votre régime évolue Nous attirons votre attention sur les aménagements apportés par la Commission à l’accord existant : ■■ ■■ ■■ ■■ Prolongement de la durée des garanties : 3 mois après la rupture ou la suspension du contrat de travail ; Tiers payant étendu à l’hospitalisation et à l’optique ; rise en charge de séances de médecine alternative (ostéopathe, acupuncteur, chiropracP teur…), proposée dans le cadre du régime optionnel facultatif (financé exclusivement par vos soins si vous et votre famille souhaitez en bénéficier) ; Modification des taux de cotisation : –– Du régime conventionnel de base –– Des régimes optionnels et facultatifs Vous trouverez en pièce jointe le nouveau tableau des garanties applicables au 1er janvier 2013. DOC0708_publication_Sante_Salariés.indd 1 21/12/12 12:08 > Votre centre de gestion change Le centre gestionnaire de vos prestations Frais de Santé sera désormais le centre de Montpellier : Cria Prévoyance Salariés Agricoles 34 TSA 47371 34186 Montpellier Cedex 4 N° Cristal 09 77 400 680 appel non surtaxé A noter ! Le changement de site de gestion risque d’occasionner une rupture sur les traitements « Noémie » de janvier 2013. Soyez vigilants et vérifiez systématiquement que la mention « Transmis à votre organisme complémentaire Cria Prévoyance » figure sur votre décompte MSA pour les frais de santé effectués en janvier 2013. Si ce n’est pas le cas, merci de l’adresser au centre de gestion de Montpellier pour régularisation. > Garanties optionnelles : pensez à re-souscrire Les changements apportés à votre régime complémentaire se sont accompagnés : • d’une rupture de vos garanties optionnelles, si vous en aviez souscrites ; • d’une rupture de couverture de vos conjoint et enfants, s’ils en bénéficiaient. Vous souhaitez continuer de bénéficier des options facultatives ou y souscrire ? Vous souhaitez que votre famille continue de bénéficier également de la couverture de base (et des options, le cas échéant) ? > Souscrivez sans attendre : il vous suffit de compléter le bulletin d’affiliation individuel ci-joint et de l’adresser, accompagné des éléments demandés, au site de Montpellier avant le 31/01/2013 pour une reprise des droits au 01/01/2013. Pour les dossiers reçus à compter du 01/02/2013, les options facultatives seront prises en compte à compter du premier jour du mois suivant la réception de la demande. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter la notice d’information sur notre site internet www.cria.aprionis.fr. Nous vous prions de croire, Madame, Monsieur, en l’assurance de notre considération. 123 Chiffres clés Cria Prevoyance, institution de prévoyance dédiée au monde agricole > 50 ans d’expérience > 70 000 entreprises adhérentes > 90 000 assurés > Membre du groupe de protection sociale Humanis •Communication MDE• DOC0708-01CRIAP 12-12 Catherine Gomez Direction Production de services Santé et Prévoyance Centre de Gestion Montpellier Humanis Siège social : 139/147 rue Paul Vaillant-Couturier - 92240 Malakoff Tél. 01 46 84 36 36 Fax 01 46 99 05 84 www.cria.aprionis.fr Caisse des Régimes Interentreprises Agricoles-Prévoyance. Institution de prévoyance régie par l’article L 727-2 du Code rural et le Titre III du livre IX du Code de la Sécurité sociale. DOC0708_publication_Sante_Salariés.indd 2 21/12/12 12:08