GESTIONNAIRE : GEREZ LES ENTRETIENS PROFESSIONNELS

GESTIONNAIRE : GEREZ LES ENTRETIENS
PROFESSIONNELS ET CPF DES SALARIES DE
LA COPROPRIETE
GESTION DE L’ENTREPRISE, DES
RH ET DES CLIENTS
Objectifs pédagogiques
Apporter aux gestionnaires de copropriétés employant des salariés (gardiens, concierges ou employés d’immeubles)
les connaissances et outils permettant d’animer les entretiens professionnels obligatoires et de connaître les règles
ainsi que les possibilités de formation dans le cadre du Compte Personnel de Formation.
Public concerné
Personnes en charge de la gestion des personnels de copropriété.
Prérequis
Aucun
Programme
Introduction : Présentation de la formation
1- Les différents aspects du CPF
Quelques rappels sur le DIF et le plan de formation
Date d’entrée en vigueur : le 01/01/2015
Spécificités : Il sera attaché à la personne du salarié tout
au long de son parcours professionnel
Conditions d’ouverture et de fermeture
Alimentation : le régime des temps pleins et des temps
partiels
Transfert des heures de DIF sur le CPF
Mobilisation par le salarié ou par le demandeur d’emploi
Formations éligibles et leur financement
Réalisation des formations pendant ou en dehors du
temps de travail
Nouvelles cotisations pour la formation professionnelle
2- Autre nouveauté : Obligation d’un entretien
professionnel tous les deux ans pour tous les salariés
Périodicité de l’entretien (tous les deux ans et après
certaines absences)
Quels salariés concernés
Objectifs
Distinction avec l’entretien annuel d’évaluation
Mise en place d’un état des lieux tous les 6 ans
Sanction pour l’entreprise en cas d’ignorance de ces
dispositions
Durée :
Horaires :
Tarif adhérent UNIS :
Tarif non-adhérent UNIS :
1 jour
9h30 – 17h30
190 € HT
570 € HT
Moyens pédagogiques et techniques
Séance de formation en salle
Support pédagogique remis aux stagiaires
Moyens d'évaluation et de suivi
Fiche d’évaluation
Matériel nécessaire au participant
Papier et crayon
Informations concernant l’organisme de
formation pour la demande de prise en charge
GESTIONNAIRE : GEREZ LES ENTRETIENS
PROFESSIONNELS ET CPF DES SALARIES DE
LA COPROPRIETE
Programme (Suite)
3- Contenu et préparation des entretiens
Prise en main d’un support d’entretien
Le contenu
Les adaptations possibles
4- La mise en œuvre de l’entretien professionnel
Présentation d’un support d’entretien « gardien-employé »
Mise en œuvre et gestion de l’entretien (lieu, prise de
parole…)
Points à aborder (les spécificités du métier de gardienemployé, les formations possibles, les pratiques
salariales, les certifications envisageables, le financement
de la formation, retours d’expérience…)
La gestion des attentes du salarié
La finalisation écrite
5- Les suites de l’entretien
Synthèse écrite, signature et mise en œuvre
6- Stratégie de présentation de ces modifications en
assemblée générale des copropriétaires
Synthèse sur le cadre légal
Les obligations de l’employeur (entretien professionnel,
formation, …)
La gestion des demandes du salarié
GESTION DE L’ENTREPRISE, DES
RH ET DES CLIENTS