Les neurosciences pour comprendre et modifier les comportements

Les neurosciences pour comprendre
et modifier les comportements.
Une approche innovante de l’être humain et des
organisations.
INVITATION – DECOUVERTE
(dates au verso)
GENEVE ET LAUSANNE ET MORGES
Une approche innovante de l’être humain et des organisations
Vous êtes passionné(e) par le comportement humain que ce soit à titre personnel ou professionnel ?
Vous cherchez à mieux comprendre le fonctionnement humain, à apprendre aux personnes à mieux cerner et à améliorer
leurs comportements, à libérer leur potentiel caché, à faciliter leur adaptation au changement, à optimiser leurs prises de
décision, à fluidifier le système dans lequel elles évoluent ?
Découvrez de nouveaux outils issus des neurosciences
L’Approche Neurocognitive et Comportementale (A.N.C.) opère la synthèse entre les sciences de la psychologie
(comportementale et cognitive) et les neurosciences.
Reposant sur plus de vingt années de recherche menées par l’Institut de Médecine Environnementale
(IME – Paris), dont nous sommes les partenaires privilégiés, l’A.N.C. est une nouvelle approche participative de
compréhension et de gestion des comportements humains.
L'impact humain de l’Approche Neurocognitive et Comportementale est triple
Son premier impact est la libération des potentialités individuelles. L’A.N.C. apprend à chacun d’entre nous, quel que soit
notre niveau hiérarchique ou de compétence, à recruter les bonnes ressources cérébrales grâce auxquelles nous nous
adapterons à un environnement de plus en plus complexe, au plus grand bénéfice de notre sérénité intérieure. Nous
connaître mieux nous-mêmes et apprendre à distinguer nos motivations profondes de nos motivations superficielles
contribue activement à optimiser plaisir personnel et performance.
Son second impact est relationnel : les outils de communication, orientés terrain, mis au point grâce à l’A.N.C. stimulent
l’intelligence collective dans les groupes. Ils créent un climat qui, dans les rencontres, favorise le passage vers plus
d’ouverture d’esprit entre les personnes et une plus grande créativité.
Son troisième impact enfin est organisationnel : l’A.N.C., à la base de la « biosystémique », fait le lien entre sciences
humaines et process managériaux. Elle agit en profondeur et par petites touches sur l’efficacité et sur la fluidité de
l’ensemble de la structure. Elle la rend biocompatible, c'est-à-dire en harmonie avec le fonctionnement biologique des
hommes qui en sont les forces vives. Ce faisant, elle a pour résultat une diminution significative et irréversible des
dysfonctionnements organisationnels.
Par son approche globale, l’A.N.C. assure la cohérence entre ces trois niveaux d’impact : elle stimule la motivation et la
performance individuelle, favorise le plaisir de l’action collective et améliore l’organisation elle-même.
Dates des séances d’information
A GENEVE
A LAUSANNE
Hôtel-Résidence Le Montbrillant, 2, rue Montbrillant
CH 1201 Genève Tél. : +41 22 733 77 84
Beau-Rivage Palace, 17-19, place du Port
CH 1000 Lausanne Tél. : +41 21 613 33 33
Le mercredi 9 février 2011
Séance d’information : de 13h30 à 16h30
Le jeudi 10 février 2011
Séance d’information : de 13h30 à16h30
A MORGES
A GENEVE
Hôtel de la Nouvelle Couronne, 2, passage de la
Couronne CH 1110 Morges Tél. : +41 21 804 81 81
Hôtel-Résidence Le Montbrillant, 2, rue Montbrillant
CH 1201 Genève Tél. : +41 22 733 77 84
Le mardi 22 mars 2011
Séance d’information : de 18h30 à21h30
Le mercredi 23 mars 2011
Séance d’information : de 13h30 à 16h30
Le lundi 9 mai 2011
Séance d’information : de 18h30 à21h30
Le mardi 10 mai 2011
Séance d’information : de 13h30 à 16h30
Le mardi 28 juin 2011
Séance d’information : de 18h30 à21h30
Le mercredi 29 juin 2011
Séance d’information : de 13h30 à 16h30
Inscription à la séance d’information
Par mail : [email protected]
Pour en savoir plus :
www.neurocognitivism.com