La Communauté d`Agglomération Sophia Antipolis - CASA

La Communauté d’Agglomération Sophia Antipolis recrute pour le Plan Local pour
l’Insertion et l’Emploi un chargé de relation entreprise et des clauses sociales - agent
titulaire ou contractuel H/F - Catégorie B - Rédacteur
Missions :
Relation entreprise :
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Réaliser des actions de prospection et créer un fichier entreprise : prise de RDV avec
les employeurs, visite d’entreprises, aide à la définition des postes de travail, mise
en place de procédures de collaboration…
Présenter aux différents interlocuteurs les missions et la finalité du PLIE
Construire un argumentaire évoquant les différents services proposés : étude de
poste, aide à la définition du profil de candidat, suivi en emploi…
Réaliser une prospection ciblée pour répondre aux besoins spécifiques des
participants du PLIE
Présenter les candidatures validées et correspondant aux besoins des recruteurs
Suivre la procédure de recrutement : diffuser les postes et profils recherchés,
préparer les candidats à l’entretien avec l’employeur (communication,
argumentaire, atouts, acquis, compétences…), réaliser une présélection des
candidats (vérification de la levée des freins à l’emploi, de la motivation et des
intérêts professionnels…), informer et conseiller sur les aides à l’embauche…
Réaliser le suivi en emploi au cours des 6 premiers mois de l’embauche en
collaboration avec l’employeur et prévenir les ruptures de contrat
Mettre en place des actions favorisant l’accès à l’emploi : rencontres entreprises,
visite entreprises…
Animation de la clause d’insertion sur les marchés publics :
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Accompagner les maîtres d’ouvrage dans la mise en œuvre des clauses sociales
Informer les différentes entreprises soumissionnaires au cas par cas
Rencontrer les différentes entreprises attributaires pour l’analyse des solutions
choisies, les besoins de l’entreprise pour satisfaire la clause, la constitution de l’offre
d’emploi, la transmission aux différents partenaires….
Identifier les éventuels besoins en formation
Assurer le lien avec les structures de l’insertion par l’activité économique et les
entreprises
Accompagner les personnes recrutées : suivi sur chantier, à 6 mois….)
Assurer le suivi de la réalisation des heures en insertion
Profil
Titulaire d’un diplôme (bac + 3 minimum) dans le secteur socio/économique, les
ressources humaines ou expérience significative de la relation entreprise, des ressources
humaines, du placement à l’emploi, des clauses d’insertion et des marchés publics
Connaissances : dispositifs et mesures à l’emploi, bassin de l’emploi du territoire de la
CASA, problématiques liées au public en situation de précarité, marché du travail, acteurs
et dispositifs liés à l’insertion et aides à l’embauche
Maîtrise des techniques d’entretien individuel et d’animation de groupes
Capacité à travailler en équipe, sur des sites multiples et en communication à distance
Rigueur, capacité d’organisation et autonomie
Permis B obligatoire
Conditions du poste :
Titulaire ou contrat à durée déterminée à temps plein
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2015
Adresser votre dossier (lettre, CV), par Mail ou par voie postale, à l’adresse suivante, avant
le 31 juillet 2015 :
M. le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
Direction des Ressources Humaines
449, route des Crêtes – Les Genets– BP43 – 06901 SOPHIA ANTIPOLIS CEDEX
Ou par e-mail : [email protected]
Pour plus d’informations : 04 89 87 71 36 – Mme Stephanie GIORDANO-DUVERNEUIL